绿化行动GreeningCampaign27“三同”炼初心“绿宝”启新程——广西南宁树木园“三同”助力营林提质五年行动蒋林林刘慧2003年以来，在“开疆拓土”的艰苦奋斗历程中，广西壮族自治区南宁树木园干部职工铸造了吃苦耐劳、艰苦创业、知难而进、奋勇争先的“绿宝”精神。近20年来，一批批员工递交志愿书，毅然离开南宁市区，走进深山，肩负艰巨而光荣的使命，克服难以想象的困难，主动下沉到营林生产一线，与民工同吃、同住、同劳动，最终让广西壮族自治区南宁树木园园外造林遍布广西、广东两省（区）9市46县（区），营林总面积达64万亩。同吃、同住、同劳动的“三同”形式也成为“绿宝”精神的重要载体。建设“双千”勇争先2021年3月，广西壮族自治区林业局下发文件，全力推进自治区直属国有林场高质量商品林“双千”基地建设。南宁树木园深感重任在肩，勇于争先。同年4月，南宁树木园举行“建党100周年，忆初心扛使命奋斗新征程”营林提质五年行动启动仪式，拉开了南宁树木园营林提质五年行动的序幕。南宁树木园营林提质五年行动是落实自治区林业局关于自治区直属国有林场高质量商品林“双千”计划的具体行动，也是南宁树木园立足于营林发展实际，大力提升营林经营管理水平，实现营林高质量发展的需要。南宁树木园营林提质五年行动，也成为“弘扬‘绿宝’精神传承优良作风”的重要契机，再次掀起“三同”热潮。“三同”工作成为此次行动的“致胜法宝”。南宁树木园在职职工436人，在营林基层的仅有130余人。在除萌（除掉砧木萌生的新枝）、挖坎、放肥等关键节点，基层管理区技术员、代管员明显不“三同”人员指导工人除萌“三同”人员查看施肥质量LANDGREENING28足，施工监督管理不到位，成为制约营林提质的突出问题。营林提质五年行动启动仪式不久，14名机关科室领导干部立马分赴桂平市和岑溪市两个管理区、8块林地，进行为期一周的林地施工管理，与一线工人同吃、同住、同劳动。2021年4月21日，机关“三同”人员走进桂平市南木分场营盘2林班、4林班及社坡镇宝土村工地，与工人一起扛肥料，按营林技术规程施放追肥，认真完成追肥沟回土等每道工序步骤。驻点在社坡镇宝土村工地的机关“三同”人员与工人一起除萌，看到工人只是砍小留大，机关科室人员唐专国急忙上前告诉工人，除萌不能仅看大小，要留对生萌，留从根部萌生出来的芽条。随后，还与工人一起到林地边缘区域拔杂草，避免边缘地带漏除萌。“挖追肥沟是追肥环节的关键工序，追肥沟要检查验收...
