蒲城县教育局2021年上半年工作总结及下半年计划.docx

蒲城县教育局2021年上半年工作总结及下半年计划 蒲城县教育局2021年上半年工作总结及下半年计划 上半年，我局紧紧围绕县委、县政府中心工作，认真贯彻落实市县两级政府抓十项重点工作推进会精神，凝心聚力，追赶超越，加快推进教育现代化进程，多层次多样化满足人民群众教育需求，全力办好更加公平、更高质量的蒲城教育，全县教育事业发展态势良好。 （一）抓重点，凝聚教育发展合力。紧扣全市“十项重点工作”和建设教育强市10方面21项指标任务，成立民生改善教育专项工作领导小组，抽调精锐，组建工作专班，先后召开各层次会议，专题研究涉及教育民生改善暨建设教育强市专项具体工作，制定实施方案及任务清单，分解考核指标，逐条逐项明确责任股室，逐事逐人压实担子，形成工作合力，全力推进任务落实。按照“周调度、月小结、季点评”要求，坚持每周一准时召开领导碰头会，听取汇报、找准问题短板、精准发力，全力确保高标准高质量完成既定目标任务，确保我局在市、县各级专项考核中位居前列。 （二）抓五育，着力培养时代新人。深入落实立德树人根本任务，积极践行社会主义核心价值观，持续打响叫亮“求真向善·德润奉先”蒲城教育德育品牌。一是德育为首育新人。以开展党史学习教育为契机，积极实施“党旗飘校园红”工程，在15所中小学建立青少年党校，启动教育系统书香校园·畅享悦读活动，引领学生传承红色基因，争做知党、爱党、听党话、跟党走的新时代接班人。扎实开展校级层面思政课程与课程思政大练兵活动，通过集体备课、研讨交流、赛教以及片区学校思政课展示观摩活动等，持续深化思政课创优行动，进一步提升实效。目前，各片区共评选出44名优秀教师参加县级思政课大练兵展示活动。积极联系县委、县政府协调主要领导和分管领导到中小学讲授思政课相关事宜，确保6月底前完成县级党政领导集中为师生上思政课工作。二是汇聚合力提质量。制定《全面提升教育质量三年行动计划（2021—2023）》，促进蒲城县教育质量整体提升；出台《关于支持尧山中学发展的意见》，从人、财、物、机制等方面聚力打造尧山中学名校品牌，县财政每年列支300万元，着力推进尧山中学优质发展；兴华高中、尧山中学先后与西安高新一中签订合作协议，全面开启联合办学云校合作项目，下茬立势抓教研教改，力争今年高考实现新突破。三是体教融合强素质。成功举办蒲城县中学生篮球运动会和中小学足球联赛；首次委托第三方机构顺利完成了2021年初中毕业生体育升学考试，确保了安全平稳、公平公正；深入推动中省改革事项，持续抓好中小学作业、睡眠、手机、读物、体质等五项管理，成立“五项管理”工作领导小组，制定印发《蒲城县关于落实中小学生“五项管理”工作的实施意见》，常态化检查指导各学校贯彻落实情况;坚持开展“两操两活动”，定期举办“两节一会”，联合卫健局对7所校园2000余名学生开展近视普查，促进学生身心健康发展。四是美育为要促发展。配合建党100周年庆典，成立校外教育民乐团，定期在各中小学校举办民乐进校园汇报演出，继承和弘扬传统音乐及红色革命精神，进一步推动校园文化艺术健康发展。鼓励引导广大青少年以实际行动自觉传承好家训，组织召开了蒲城县家庭教育大讲堂授牌仪式暨第三期骨干教师培训会，对尧山中学、城南学校等7所学校进行了授牌，同时邀请陕西师范大学心理学院教授李彩娜作了专题讲座，进一步推动全县家庭教育工作规范有序发展。特别是近期先后组织讲师团分别在7所授牌校以及20个社区进行了40余场次大讲堂活动，家校社协同育人良好氛围逐步形成,社会反响较好。五是创新劳动筑基石。紧抓课堂、基地、日常三个维度，启动6所市级劳动教育试点学校创建工作，全面加强新时代中小学劳动教育。城南学校在紫荆街道办彭村综合产业园设立蒲城县首个校外劳动教育实践基地，结合四季农时定期组织学生开展校外劳动教育实践活动。城南第一小学、东党小学等学校专门开设劳动技能课程，引导学生了解农耕文化，感受劳动乐趣，不断增强学生劳动观念和技能。 （三）抓提升，推动学前教育普及普惠发展。一是制定下发《进一步规范学前教育管理工作实施意见》，举办了两期幼儿园保育员技能培训，组织开展农村公办幼儿园发展提升观摩交流活动，进一步促进城乡幼儿园均衡发展。二是出台《蒲城县2021年度“千园达标”创建工作实施方案》，进一步明确时间表和路线图，夯实责任，强力推进。同时，依据《陕西省幼儿园普及普惠评估标准》，结合我县教育实际，制定出台蒲城县“千园达标”县级验收评估标准，使创建工作有标可依，有章可循。遴选确定出9名县级评估专家，组织召开了千园达标创建工作专家培训暨过程性督导安排会。目前，已全面完成了第一轮过程性督导评估，并逐园下达了问题整改清单。三是超前完成了市局下达的3所农村公办幼儿园改建任务。目前，兴镇颐和家园幼儿园、尧山镇上王幼儿园、尧山镇翔村幼儿园3所改建园现已全部竣工并投用。 （四）抓队伍，打造高素质人才团队。一是全面落实校（园）长职级工资待遇，制定了《蒲城县校（园）长履职考核办法》。二是扎实做好各类教师招录工作。今年我县计划招录教师240人，目前，事业单位新任教师招聘笔试人员资格复审工作已完成,面试公告已发布，正在筹备面试工作；20名高层次人才引进公告已发布；79名特岗招聘计划已上报，正在进行网报资格审查；县域外优秀教师公开选调公告已在政府网站发布，正在报名阶段。三是深入开展“三支队伍”培训和“三名+”建设工作。5月14日，我们召开了“三名+”建设暨“三支队伍”培训工作推进会，制定印发了《蒲城县教育局关于深入推进“三名+”建设工作的通知》等5个文件，组建“名师+”、“名校长+”团队，为10个“名校长+”发展共同体和30个“名师+”研修共同体进行了授牌。全面开展名校+中考研讨交流、蒲城名师交流、赴句容学习人员返岗实践交流等系列活动，积极对接首都师范大学附小、上海育才初中组建“三名+”联合体及“三支队伍”培训共同体，扎实筹备暑期全员培训，全力确保“三名+”建设暨“三支队伍”培训各项工作扎实有效推进。 （五）抓保障，强化教育服务能力。一是全力加快项目建设，目前职教中心正在进行基础施工，城北初中正在进行一层主体施工，县上于5月26日在城北初中施工现场举行第五次集中开工仪式。农村10所学校薄弱环节提升改造工程6所已全面开工建设，1所正在进行财政评审，其余3所正在进行招标前的各项准备工作，力争年底前全部竣工投用。二是积极开展中小学智慧校园创建工作，对标《陕西省智慧校园创建标准》，遴选确定出7所学校开展智慧校园创建工作，先后组织召开了创建工作启动会、调度会，进一步明确创建总体目标，下达创建任务，强力推进创建工作。三是积极推动中小学课后延时服务工作，深入调研，科学研判，制定出台《蒲城县关于做好全县中小学生课后服务工作实施办法》以及课后服务收费标准，及时予以公布，确保今年秋季开学实现课后服务工作全覆盖。目前，各校依据校情正在按照要求广泛进行宣传。 （六）抓安全，营造良好教育环境。不断加强安全管理队伍建设，专门成立安全稳定股，负责全县各级各类学校安全管理工作。严格落实安全管理“一把手”责任制，层层签订安全责任书，全面夯实校园安全管理责任。制定下发了《2021年校园安全管理工作意见》《蒲城县教育局关于开展安全教育月活动的通知》《蒲城县教育局关于防范中小学生欺凌专项治理行动工作方案》《校园安全风险隐患大排查大整治百日行动实施方案》等文件，要求各校切实抓好食品安全教育、防欺凌教育、校车管理等十项工作，扎实开展校园和校车安全隐患大排查、大整治，消除各类安全隐患，先后组织召开第一季度安全工作例会、校园安全专题培训会以及校车管理工作会，推进安全管理工作专业化、规范化、精细化，严守校园安全“红线底线”，筑牢校园安全“铜墙铁壁”，全力确保教育系统安全稳定。 二、存在问题 总体上看，上半年全县教育工作推进顺利，成效显著。但这离老百姓追求优质教育资源的期盼和要求还有一定差距，项目建设、薄弱学校改善与能力提升、智慧校园创建工作资金缺口较大，教师结构性短缺等问题还需进一步统筹推进、合力解决。 三、下一步措施 下半年，我们将进一步强化工作措施，持续加大工作力度，狠抓责任落实，强化督查推进，全力确保各项工作按照既定目标和序时进度落地落实，为蒲城教育事业高质量发展奠定坚实基础。一是高标准、严要求，扎实细致做好中考组考工作,统筹抓好常态化疫情防控和招生考试工作，强化部门联动协作，采取有力举措，做好考试环境的综合整治工作，努力为广大考生创造安全稳定的考试环境，确保中考防疫和考试安全万无一失。二是全力加快职教中心迁建、城北初级中学建设步伐，确保按期完成年度目标任务；加快推进农村10学校薄弱环节提升改造工程，力争年底前全部竣工投用。三是全面实施“三名+”建设暨“三支队伍”培训，开辟“三名+”建设、“三支队伍”培训工作宣传专栏，大力开展“名校长沙龙”“我身边的好榜样”等专题活动，深入挖掘和培育好的经验和做法，培育典型，打造特色，确保“三名+”建设和“三支队伍”培训工作能够做出蒲城特色，带动县域教育优质均衡发展。四是深入推进中小学课后延时服务，按照“学校组织、城乡同步、因地制宜、学生自愿”的原则，积极推进中小学课后服务这一民生工程，加大宣传力度，解决好家长的后顾之忧，进一步增强教育服务能力。不断强化学校管理，“一校一策”制定实施方案，充分利用学校在管理、人员、场地、资源等方面的优势，主动承担起学生课后服务责任，建立健全课后服务制度，完善工作措施，认真做好具体组织实施工作，确保今年秋季开学实现义务教育学校全覆盖。五是针对近期全国各地校园安全事故频发，我们将进一步健全完善各类安全制度、预案，层层签订安全责任书，抓细、抓实、抓好安全管理工作，精心组织交通安全、食品安全、防溺水、预防性侵等安全专题教育活动，不断提高师生的安全防范意识和能力。六是切实抓好校长、班主任、教师的教育教学精细化管理，持续抓好课改教研，积极打造精品课堂、智慧课堂，着力提高课堂教学效率。七是稳妥做好基层学校领导班子和教师调配工作，统筹安排好教师交流轮岗、设岗聘任、新任教师及特岗教师分配等工作，进一步盘活教师资源，缩小城乡差距。八是采取领导班子随机督查和相关职能股室包校的工作机制，不定期深入基层学校，重点围绕全年工作任务进行督促检查，全力确保高质量完成年度各项目标任务。 蒲城县教育局 2021年6月15日