国家税务总局xx市xx区税务局2020年上半年工作总结及下半年工作打算.docx

国家税务总局xx市xx区税务局2020年上半年工作总结及下半年工作打算 国家税务总局xx市xx区税务局2020年上半年工作总结及下半年工作打算 今年以来，xx区税务局在xx区党委、政府和xx市税务局党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持一手抓疫情防控、一手抓税收工作，齐心协力战疫情、促发展，确保了组织税费收入、优化营商环境等各项工作有力有序开展。现将我局2020年上半年工作总结及下半年工作打算报告如下： 一、2020年上半年工作完成情况及主要亮点 （一）抓实抓牢减税降费，有力有序推进企业复工复产。我局扎实推进疫情防控税费优惠政策和巩固拓展减税降费成果，为企业复工复产提供强力支撑。一是加大政策宣传力度，确保“应知尽知”。通过“税法直通车”、“税收故事汇”、“视频彩铃见税法”和墙上广告等开展多渠道、广覆盖的“漫灌式”政策宣传，将疫情防控税费优惠政策上墙、上网、上街。通过微信群、QQ群向纳税人宣传，上半年累计推送xx条。同时通过微信视频“一对一”辅导等进行针对性政策培训，确保“大水漫灌”与“精准滴灌”同步见效，让纳税人知政策、懂操作、会申报，及时足额享受疫情防控税费优惠政策。二是加大政策落实力度，确保“应享尽享”。聚集精准到户，把符合条件的纳税人纳入落实重点服务名单，开展纳税申报前精准提示、纳税申报时精准减免、纳税申报后精准分析，促进疫情防控税费优惠政策全覆盖。同时加强对应享未享纳税人辅导，确保应享尽享。三是加大效应分析力度，确保“应报尽报”。开展“减税费助复产”活动，围绕纳税人重点关注的“焦点”和落实减税降费的过程中出现的“难点”“堵点”，深入开展调研，客观分析情况，提出措施建议，为科学决策提供可靠的政策依据。 （二）服务大局聚财有质，认真做好做好组织收入工作。严格落实依法组织税费收入原则，沉稳应对经济下行压力和政策性、结构性减收因素影响，兼顾质量与数量、兼顾中央与地方、兼顾当前和长远，认真做好做好组织收入各项工作。另一方面，依托增值税发票等税收大数据开展企业复工复产分析工作，形成x篇税收分析报告并报送给党委政府决策参考，得到了肯定性批示。 （三）主动作为倾情服务，促进税收营商环境持续优化。重点围绕疫情防控税费优惠政策落地、办税提速增效等深入开展“便民办税春风行动”和“减税费助复产”活动，助推纳税人满意度提升。一是在办税“更简”上出真招。进一步精简办理流程和操作环节，实现更多涉税事项办理“一表填报、一窗受理、一次办结”。符合规定的纳税人在申请一般注销时可采取“承诺式”容缺办理，注销流程日趋优化。扩大无纸化退税范围,无纸化退税率达90%；完善出口退税退税办理流程监控，实现出口退税快报、快审、快批，将正常退税业务平均办理时间压缩到x个工作日以内。二是在办税“更快”上出实招。设置资料预审岗，对前业办理涉税事项的纳税人事前资料预审，避免纳税人排冤枉队；设置“易事快办”窗，针对办理简易业务排长队的问题，将此类纳税人开通绿色通道，即办即走，避免办税厅的拥堵；结合办税服务厅的具体工作情况，让纳税人在办理《清单》范围内事项，在资料完整且符合法定受理条件的前提下，最多只需要到税务机关跑一次。三是在办税“更省”上出硬招。推广多元化办税渠道，疫情期间大力推进“网上办税为主、自助办税为辅、实体办税服务厅兜底”的办税新模式，引导纳税人“多走网路，少跑马路”，实现90%以上主要涉税事项“全程网上办”、自然人税费事项和企业简易事项“全程移动办”。拓展缴税（费）渠道，推广微信、支付宝等掌上支付功能，满足纳税人的多种缴款方式需求。上半年，累计办理“网上申领、邮寄配送”发票xx户次，发放xx份发票。 （四）推进全面从严治党，持续营造风清气正政治生态。我局始终把党建工作纳入重要议事日程，将领导班子落实从严治党主体责任情况纳入监督重点内容，确保全面从严治党各项决策部署落实到位。一是严格履行主体责任。将“管起来、严起来”融入常态化的党内政治生活，党委书记履行好第一责任，党委副书记尽到重要责任，其他党委成员将“一岗双责”落实到位。二是严肃党内政治生活。抓好党委中心组理论学习，严格落实党支部“三会一课”、主题党日、组织生活会等党组织制度。三是抓牢抓实警示教育。节假日期间通过微信工作群群发廉政风险提醒x次，开展部门负责人廉政集体谈话x次，重要岗位人员廉政集体谈话x次，各部门负责人与本部门人员廉政集体谈话x次。强化以案说法、以案释纪，让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，在思想上划出高压线、在行为上明确界限。四是加强意识形态阵地建设。以“种好责任田、守好主阵地、汇聚正能量”为标准，制定下发意识形态责任清单，定期分析研判意识形态领域情况，对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。带头做好网络舆情引导，严格把控网上发布言论行为，密切关注干部思想动态、加强廉洁意识。 （五）夯实税收征管基础，税收执法水平得到全面提升。深化落实行政执法“三项制度”，明确执行的规范、标准和细节，全面推进行政执法公示制度、执法过程全记录制度和重大执法决定法制审核制度，配备了执法记录仪22部，实行执法全过程记录管理，全面规范税收执法，维护纳税人合法权益，不断提升税收执法水平和税务监管能力，优化纳税服务和营商环境。 （六）凝聚队伍四合合力，促进干部队伍和谐稳定向上。今年以来我局累计举办个人所得税汇算清缴、疫情防控税费优惠政策、企业复工复产税收分析等各类培训30余期，同时，要求干部职工运用“学习强国”“学习兴税”等平台持续强化理论武装，“线上+线下”双线学习不断增强干部职工的政治素养和业务技能。充分发挥工会、妇委会、团支部等群团组织的聚合作用，通过举办“冬日暖‘蓝’温暖回家路”、“青春在战‘疫’中绽放”青年故事分享会、圆梦微心愿等活动，不断增强干部队伍的凝聚力和向心力。2020年是全面建成小康社会、打赢脱贫攻坚战的决胜之年、收官之年。疫情期间，坚持精准扶贫、精准脱贫基本方略，强化各项扶贫举措，帮助做好交通返岗补贴和稳岗补贴以及小额信贷的申报工作，为坚决打赢打好疫情防控阻击战和脱贫攻坚战作出应有贡献。 （七）做好常态化疫情防控，干部生命安全得到切实保障。及时成立由“一把手”任组长的应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作领导小组，切实把疫情防控工作作为当前最重要、最紧迫的工作来抓，以高度的责任感和使命感，切实做到“守土有责，守土担责，守土尽责”。一是坚持登记报备，做好严密排查。强化门卫值守机制，在各办公区均设立登记处、配备体温测量设备，对进出人员、车辆进行登记排查，并做好每日报告备案，预防新冠肺炎扩散传播。二是加强宣传引导，提供应急保障。加强疫情防控知识宣传普及，增强自我防护意识。及时建立应急保障机制，做好疫情防控期间的应急车辆保障、值守人员保障、防控服务保障等工作，做到工作不断档，服务不缺位。三是党员深入社区，走在战疫一线。党员干部坚决把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，勇挑重担、冲锋在前，在社区防控任务繁重的情况下，全力配合凤凰镇康裕社区做好疫情防控工作，用实际行动践行初心使命。 除此以外，扫黑除恶专项斗争工作稳步推进。对扫黑除恶工作进行了1次“回头看”检查，推动扫黑除恶专项斗争持续深入开展。我局绩效管理、保密工作、资产管理、财务管理、督查督办、后勤管理、办文办会、政府信息公开和信访等方面工作也不断加强、成效明显，为全局工作规范高效运转提供了有力保障。 二、下半年工作打算 （一）锲而不舍抓好疫情防控。统筹做好疫情防控和服务经济社会发展仍是我们当前工作的重中之重，要从讲政治、讲大局的高度，继续毫不放松抓紧抓实抓细各项防控工作，严格内部管理，加强对干部职工及其家属的督促提醒，确保严格执行指挥部有关防控规定，坚持“两手抓、两手硬”，做到疫情防控不放松，服务经济社会发展见成效。 （二）坚决落实减税降费政策。深入实施“减税降费巩固年”行动，着力推进减税降费工作常态化运行。围绕国家出台的疫情防控税费优惠政策，加强宣传解读和操作辅导，确保纳税人、缴费人早知晓、早熟悉、早享受，确保政策全面落地见效。同时继续抓好疫情防控税费优惠政策的落实，通过税收大数据和第三方数据的应用，精准定位享受税收优惠的纳税人，主动以短信、微信等方式给予温馨提示，确保纳税人、缴费人应享尽享、应享快享。 （三）持续抓好优化营商环境。坚持把持续优化税收营商环境、开展“便民办税春风行动”以及提升纳税人满意度工作有机结合、统筹起来，积极落实自治区税务局“最多跑一次”业务清单，加大推行自助办税和网上办税力度，深入推行办税无纸化和免填单服务，为纳税人提供方便、快捷、多元的纳税服务，抓好纳税人满意度提升工作，加强办税服务厅一线人员作风面貌建设，切实打通服务措施落地的“最后一公里”，确保在全国纳税人满意度调查中成绩和排名“双提升”。 （四）依法依规组织税费收入。坚持组织税费收入原则，努力实现税费收入“零水分、零异常、零风险”，认真做好组织税费收入工作。 （五）大力健全税务监管体系。深化落实行政执法“三项制度”，规范信息化建设管理。不断提升税种管理水平，在土地增值税方面，规范土地增值税核定、清算管理，运用大数据和信息化提高管理质量和效率。在施工扬尘环保税方面，加强施工扬尘环保税信息采集和后续征收管理工作。抓好税种联动管理、风险应对，加强相关保障，推进税收协同共治。 （六）全面加强从严治党工作。压紧压实“两个责任”，健全全面从严治党那个各项制度，健全对税务干部交往情况和八小时外监督管理机制。抓好党委中心组理论学习、党支部“三会一课”、主题党日、谈心谈话、党员发展等组织生活制度的落实，切实担负好对党员的教育、管理、监督等职责。做实做细政治监督，强化对疫情防控、减税降费、扶贫领域腐败和作风问题整治等党中央重大决策部署落实情况的监督检查，深入推进落实党中央八项规定精神常态化监督，严防“四风”反弹回潮。持续保持反腐高压态势，严肃查处税务干部利用“税权”吃拿卡要、参与虚开发票等违纪违法行为，严防酒驾醉等职务性违纪违法问题，抓好以案促改，结合身边人身边事开展警示教育，引导广大干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。 （七）坚持激发队伍四合活力。今年是队伍素质提升年，要立足“形神合一”，多措并举深化事合人合力合心合，重点要抓优化、激活力、强素质，有效增强全局干部的归属感和获得感，从而激发更强的责任心和事业心。一是以“岗位大练兵 业务大比武”为抓手，分岗位开展形式多样的教育培训，在培训需求、内容、对象、师资上下功夫，同时完善“线上+线下”的培训模式，围绕“人才兴税、人才强税”目标，引导党员干部通过“学习强国”“学习兴税”“中国税务网络大学”等平台深入学习党的基本理论、习近平新时代中国特色社会主义思想和税收业务知识，筑牢税收事业发展所需的人才支撑。二是加强优秀人才培养使用，结合实际出台激励措施，切实变“要我学”为“我要学”，开展“以师带”力争更多干部进入总局、自治区局人才库，发挥专业骨干引领作用，提高“三师”等人才比重。三是尽可能盘活现有人力资源，促进人岗匹配、人事相宜。把基层税务分局想干事、能干事的青年干部充实到局机关，让局机关有追求、敢担当的干部下到一线锻炼，建立上下互通、资源共享的人才流通渠道。 （八）实现绩效考评提档升级。把抓绩效管理与抓数字人事相融和，进一步发挥“绩效管理抓班子、数字人事带队伍”的积极作用，加大“真考实用”的力度，营造全局干部职工干事创业的积极氛围。在严格考评的基础上，把正向激励与问责惩戒结合起来，抓两头、带中间，奖惩并举、动真碰硬，激励先进、鞭策落后，不断增强干部职工自我评价、自我改进、自我提升的内生动力。同时，根据每季度考评结果，分析查找