区人力资源和社会保障局2020年上半年全面从严治党主体责任工作总结区人力资源和社会保障局2020年上半年全面从严治党主体责任工作总结2020年以来，区人社局党组在区委、区纪委的正确领导下，认真贯彻落实党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进全面从严治党主题责任落实，坚持以党风廉政建设责任制为抓手，全面落实党风廉政建设的各项措施，为各项工作的扎实有效开展提供了有力政治保障。一是从严抓好思想教育，筑牢理想根基。（一）扎实推进学习教育常态化制度化。成立以党组书记为组长的学习领导小组，坚持党组负全责，书记亲自抓党组中心组带头学。制定《xx区人力资源和社会保障局党组理论学习中心组2020年理论学习方案》。党支部每月固定一天“主题党日”活动，安排专题党课、重温入党誓词参观廉政教育基地、观看警示教育片等丰富多彩的组织生活，组织党员围绕主题开展集中学习，联系思想、工作和生活实际开展讨论，查找问题。引导广大党员干部职工学在深处、赶在实处，党员干部职工的党性修养得到进一步加强。（二）严格执行党组中心组理论学习制度。以局领导班子和科级领导干部学习为重点，深入贯彻学习党的十九大以来上级各项决策部署及习近平总书记系列重要讲话精神组织广大党员干部职工认真学习《准则》和《条例》。今年以来，共组织中心组集中学习9次，班子成员以普通党员的身份参加所在支部的组织生活，各党支部书记为各党支部党员上党课2次。对全面落实从严治党主体责任、党风廉政和作风建设等进行专题学习，讨论研究。充分利用党组中心组理论学习会等各种场合，通过正反典型教育广大干部从身边人、身边事汲取教训，做到警钟长鸣。（三）落实新修订的《中国共产党党支部工作条例》，经常开展理想信念和勤政廉政教育，坚持每周三各党支部（党小组）学习，每周五理论中心组学习制度，持续提高遵守党风廉政建设、中央八项规定、六个严禁的意识。落实党员全年集中培训不少于32学时要求，通过邀请区委党校讲师授课、机关党委书记上党课、班子成员上党课、支部书记上等形式，上半年共开展党员集中学习培训达xx学时。并依托“学习强国”、“灯塔-党建在线”在线学习平台，组织全体人员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，使全局党员教育管理步入制度化、规范化轨道，为发挥党员先锋模范作用，推进人社事业持续快速发展提供了坚强组织保证。二是从严抓好基层党组织建设，打造坚强战斗堡垒。把全面从严...
