高新区党的建设工作会议发言材料高新区党的建设工作会议发言材料一、组织工作方面：（一）提振干事创业激情。广泛开展“极速沸腾新娄东·奋战有我四个一”主题实践活动，实施“三省四问”制度街道各部门科室、社区围绕中心工作、结合职能定位，明确工作目标，打造特色团队，进一步提振干部队伍精气神激发干部队伍奋勇争先、拼搏创业的激情，在街道上下形成想干事、能干事、会干事的浓厚氛围。（二）提优年轻干部培养。推动“墩苗育才”干部培养三年行动计划“深入推进年”建设，大力实施村社区书记“领头雁”工程。完善年轻干部“双向互派”交流挂职制度，把急难险重岗位作为培养锻炼年轻干部的必要舞台，同时，加强在实践中考察和发掘干部，选拔储备一支日常表现突出、有较大潜力的后备干部梯队，形成街道“1+8”干部人才后备库。（三）提升党员管理质量。深入推进基层党建体检，继续开展“推磨式”互检，精准提升薄弱党组织，选树示范基层党组织。围绕拆迁安置、拆违整治等中心任务，组织实施“行动支部”、“攻坚先锋”等专项提升计划，持续推动在行动一线建支部、让支部到一线行动，推动在发展一线全面提升党支部战斗力。（四）提档党建互联共建。进一步健全完善街道“大工委”、社区“大党委”机制，开展“同航共行党建互联大行动”，深化属地党建资源的共建共融共享。同时，主动对接，积极融入学习上海基层党建工作经验。在党建引领社会治理、物业管理、安全生产等6大领域试点创新社会组织“二合一”（一科室一社区孵化一社会组织）孵化工程，推动有条件的社区引入辖区内党组织参与共建。（五）提亮党建品牌质效。开展“一社区一品牌”创新创优工程，不断提炼社区内涵，深挖一批社区党建特色亮点。高质量布局扩张“海棠花红”先锋阵地群，新建太胜社区党群服务中心，提档升级惠阳社区、丽景社区、景瑞社区、城北社区和花北社区等5家党群服务中心，在太东社区新建1个城市党建融合服务站，新建荷塘社区万科小区等5-7个“海棠邻里驿站”，形成“阵地亲民化、管理精细化、服务便捷化”的城乡基层治理体系，打通联系党员群众的“最后一公里”。（六）提质社区服务效能。打造“四口广覆盖、服务再向前”书记项目，选择世纪苑、华侨花园、积水裕沁庭、新洋桥公寓和中南君悦阁等5个试点小区开展社区治理“4S”标准化建设。进一步务实有效加强“海棠红管家”物业党建，在探索建立物业管理委员会的基础上，建立物管会党组织，进一步完善党建引领下对物...
