个人对照检查材料(董事 副总经理).docx

个人对照检查材料(董事 副总经理) 个人对照检查材料 董事 副总经理 罗XX （2018年2月2日） 根据湛垦党字〔2017〕81号文的通知精神要求，今年民主生活会的主题是：认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，以习近平新时代中国特色社会主义思想统领一切工作，不折不扣，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，奋力在新时代干出新气象实现新作为，推动“十九大”精神在垦区落地生根开花结果。本人严格对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，围绕“两学一做”学习教育活动常态化制度化要求，结合2017年的思想表现、工作情况、执行党风廉政建设和2016年度民主生活会整改措施落实情况作汇报。请同志们提出批评意见，我将认真对待和虚心接受改正。 一、2016年度民主生活会整改措施落实情况： 1.加强政治理论学习，提高思想认识方面。本人能坚持每天通过报纸、电视新闻和网络等途径学习了解国家时事政治，参加本单位或上级组织的各类系统理论学习并写好心得体会，通过不断学习提高对党中央及农垦路线方针政策的理解，牢固树立永远跟党走和敬岗爱业的思想。 2.认真执行党的政治纪律和政治规矩方面。自觉净化了朋友圈和清理个人关系，敢于同损害党的形象和人民利益的不良行为做斗争，在平时的工作和生活中做到拒绝与工作无关的宴请。 3.改正“老好人”思想，按原则办事方面。对公司内违规违纪的人员，不管是不是本人分管的部门人员，都能严格按照规章制度办事，坚守原则，不包庇不袒护，紧紧围绕公司的中心工作和社会声誉来做好工作。 4.带着问题深入基层研究方面。坚持每个月下基层不少于5次，并认真做好记录。如为做好一事一议项目的相关工作，经常和分管部门一起深入基层了解详细情况，解决职工急需解决的问题；对公司的管理不全面不到位的地方常去调查掌握一手材料，认真研究对策。 5.加强业务学习方面。随着农垦改革的不断进行，各种政策和规定都要学习领会，才能执行好。如工程项目招投标、重点项目征地和处理各类不稳定因素等都涉及到政策性比较强的，如果业务不精就会违规问题，为此，本人加强了工程、重点项目征地等相关知识的学习，确保了开展的各类项目没有出现问题。 6.敢于面对困难，并想方设法克服方面。在开展基建项目涉及到报建、环保、消防、防雷等手续办理和信访维稳等老大难问题中，本人能及时和领导班子沟通，并按照林XX书记和黄XX董事长的指示精神，充分发挥各部门的积极性，努力做好各项工作，确保各项工作稳妥推进。 7.牢固树立反腐倡廉思想方面。本人认真学习国家的法律法规及农垦各项管理规定，做到警钟长鸣，守住红线，一年来本人没有出现违规违纪问题，做到率先垂范、以身作则，在做好自身的同时加强分管部门人员的廉政思想教育，分管的部门也没有出现违规问题。 8.对于个人住宅及庭院违规超出面积建设问题，已经按局纪检处下发的相关整改要求认真完成了整改。 二、2017年民主生活会存在的主要问题： （一）在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导”方面： 1.理论学习不够主动，停留在对“八个明确”和“十四个坚持”等主要内容的了解，未能对习近平新时代中国特色社会主义思想进行深入的剖析，未能真正理解其精髓。 2.对农垦改革文件精神理解不全面，在企业改革过程中，没有提出好的建议，甚至对一些改革项目出现保守和固步自封的思想。 （二）在“带头严守政治纪律和政治规矩，全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响，着力营造风清气正的政治生态”方面： 1.执行上下班制度有时会出现迟到和早退现象。 2.有时因出于风俗习惯，参加他人红白喜事的宴请。 （三）在“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度”方面： 1.在执行过程中缺少对制度规定的理解，导致执行上级决策时出现偏差和处理问题存在片面性。 2.对所分管部门的报销缺少认真审核，草率签名。 3.回收历史被占地时，只考虑到国土部门能将地收回，不考虑按程序办里。 （四）在“对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织”方面： 1.有时对下属工作人员的组织纪律和工作积极性缺少严格管理，存在做老好人和睁一眼闭一眼的现象，缺少敢于直面提出批评意见，怕得罪人。 2.对公司土地管理上存在未能按计划下达任务到具体地块，会容易出现管理漏洞的问题，自己只是怨气公司的管理制度，未能去为做好此项工作想出良策。 （五）在“担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实，履行全面从严治党责任”方面： 1.在履行全面从严治党责任方面，本人缺少主动性去配合党委书记抓党建工作，认为只要抓好自己分管的工作就行。 2.缺少担当和攻坚克难的钉子精神。如对公司未发证的土地，本人日夜都想着尽快理顺土地权属关系，保住国有资产不流失，但因工作能力和理论水平的不足，至今还未能完成土地确权工作。 3.对辖区内的治安和财产保护等方面本人未能起模范带头作用，未能发挥职能部门同志积极性，导致时有治安和财产被偷窃、被占用的现象发生。 （六）在“纠正‘四风’，反对形式主义、官僚主义”方面： 1.对所分管部门的工作，总是交代多，跟踪、督促、指导少，导致工作有时出现被动的现象。 2.到基层调研时不细心，只是根据基层报来的事去考虑，未做到全面了解职工的心声和解决职工的要求。 3.对个别职工的来信、来访事项，自己未能及时给予解决，同时缺少给予良好的引导方法。 （七）在“严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象”方面： 1.在日常的公务接待中，有时会出现喝酒的现象。 2.平时下基层连队调研，过度依赖公车，未能执行好公车改革的制度。 （八）个人有关情况说明： 1.家庭成员情况： 妻子：XXX在广东省XXXX。 儿子：XXX在家待业。 儿媳妇：XXX在XXX读研究生。 本人、配偶和儿子都没有经商办企业，也没有移居国外和取得国外永久居留证。 2.个人有事项说明： （1）住房，2011年在XXX利用危房改造政策，花XX万元自建有一套XXX平方两层楼房。 （2）小车是2013年挂妻子名用XXX万元购买一辆2.5排汽量的广汽凯美瑞11版式二手车。 （3）2016年收入XX万元，其中有X万元是2015年奖金。 （4）保险类：2004年花9000元购买泰康人寿千里马保险。2014年11月和2015年1月起连续15年，每年花5460元和5570元为本人购买太平洋保险金佑人生险种。2015年1月起连续15年每年花4920元为妻子购买太平洋保险金佑人生险种。儿子从2015年1月起连续10年，每年也花1万元购买太平洋保险老来福险种。 （九）巡视反馈、接受组织约谈函询情况：零报告。 三、产生问题的原因分析 针对以上查摆出来的问题，我就认真对照党章，对照《中共中央政治局关于加强和维护中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，对照初心和使命，认真开展党性分析，认为问题产生的根源是政治理论学习不足、政治和纪律意识不强、担当意识不够、廉洁自律意识不强。 （一）政治理论学习认识不足，出现懒惰思想。在政治理论学习上，虽然能够按照各类学习要求参加学习，对习近平新时代中国特色社会主义思想也有粗略的认识和树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在中央和全党的核心作用，自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持一致。但是因为自身知识水平的不足和年龄的增大，政治理论敏感性有所降低，对政治理论的学习显得力不从心，仅能够达到上级要求标准，未能深入和系统的学习。 （二）政治和纪律意识不强。在政治和纪律意识方面，能够带头严守党的政治纪律和政治规矩，坚决和一切违法违纪行为做斗争，努力为社会营造风清气正的政治生态环境。但政治和纪律意识还不够强，平时上下班偶尔出现迟到早退的现象，有时因下基层而没能够执行好打卡制度，没能够时刻树立并坚持强烈的政治和纪律意识。 （三）勇于担当意识不够。在担当方面，本人能够履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域的违规违纪言行。坚持先公后私、先苦后甜，并能按“讲奉献、有作为”的合格党员标准衡量自己。但在日常工作中，有避重就轻的思想，对于分管部门在工作中犯的一些小错误，只要不造成严重影响，不损害公司利益，就不加以批评改正。锐意进取的精神有所减弱，弱化了对“艰苦奋斗、勇于开拓”的农垦精神，未能更好地创造性开展工作。 （四）廉洁自律意识不强。在廉洁自律方面，能够坚决反对特权思想和特权现象，严格执行待遇规定，带头落实中央八项规定和实施细则精神。但是不能深刻理解廉洁自律的深刻内涵，不能时刻坚守廉洁自律底线，认为只要遵守了廉洁自律大方向和原则性问题就可以，在日常公务接待中，为了显示热情，会出现喝酒现象，有时会参加私人的宴请 四、今后努力的方向和整改措施 （一）努力方向 本人将以本次民主生活会为契机，认真对照领导和同志们提出的批评意见、自我查摆出来的问题，一步一脚印、一个问题一个问题的整改，做好表率，切实履行好干部职责。 （二）整改措施 1.加强学习的主动性，学深学透理论知识。认真学习并深刻领会“十九大”精神、习总书记一系列讲话精神、新党章及习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。保证在思想上、组织上、行动上能与党中央保持一致，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导。认真学习系列农垦改革文件，领会其精神实质，善于运用发展的观点看问题，在公司党委会、董事会上多提合理建议，在推进农垦深化改革中做好典范。 2.加强守纪律、守规矩的意识，全面彻底肃清和抵御一切歪风邪气。认真学习公司的相关干部管理制度，严格执行上下班考勤制度，为广大干部职工做好表率。强化规矩意识，不参加一些地方风俗的红白喜事，着力为社会营造风清气正的政治生态不懈努力。 3.认真执行好一切规章制度，做老实人，办老实事。加强对局党组、公司党委各项规章制度的学习，确保执行时做到不偏不离；坚持严谨负责的行事方式，对各分管部门的报销，明确报销责任人、报销内容、报销金额等，从严审核，确保各项经费的落实得到有效保障；加强与企管、生产等部门的沟通协调，严格按照程序办事，争取多回收历史被占地，保障好公司的利益。 4.正面矛盾，认真分析问题的根源，寻求解决问题的方法。对不利公司和职工干部利益的事情要大胆反映，不夸张事态，对一些违反组织纪律的人员敢于旗帜鲜明地指出其错误。积极主动地带领部门各同志加大土地保护的力度和做好职工反映的热点难点问题，大力支持并积极投身到公司一系列改革热朝中。对容易出现管理漏洞的问题，首先自己要认真主动思考，协调各分管部门，积极进言献策，使得公司各项计划下达任务能够落实到具体地块。 5.担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓好责任落实。切实加强党建责任意识，积极履行全面