县城市管理和综合执法局20xx年度重点工作绩效评估指标工作完成情况自评报告.docx

县城市管理和综合执法局20xx年度重点工作绩效评估指标工作完成情况自评报告 县城市管理和综合执法局20xx年度重点工作绩效评估指标工作完成情况自评报告 20xx年，我局县重点工作绩效评估指标工作在县委、县政府的正确领导和县绩效办的精心指导下，坚持以党的十九大和历届全会精神为指导，紧紧围绕创建省级卫生城市目标，扎实开展城市管理综合整治工作，圆满完成了各项县重点工作绩效评估指标任务。现将各项指标完成情况自查报告如下： 一、绩效考核指标工作完成情况 （一）三大攻坚战（分值x分，自评得分x分） 1、脱贫攻坚（分值x分，自评得分x分） 局里派出3个干部组成驻村帮扶工作组，全局干部职工、全额拨款二级机构全体职工和差额拨款二级机构班子成员全部主动受领结对帮扶任务，按要求及时对结对帮扶的xx镇xx个行政村的贫困户进村入户开展走访，详细调查其家庭情况、分析致贫原因、按照实际情况初步制定脱贫措施，将党的好政策宣传到位，赢得了帮扶对象的广泛好评。 2、防范化解重大风险（分值x分，自评得分x分） 严格按照财政资金管理与使用制度对财政资金实行预决算管理、绩效目标管理、绩效评价、绩效评价结果应用，全年没有违规现象；建立健全并严格执行内控制度，积极配合各级审计机关开展财政审计工作，及时整改审计发现的问题；严格落实农民工工作“五项”制度，全年没有拖欠农民工工资情况。 3、污染防治（分值x分，自评得分x分） 为进一步强化污染防治工作成效，按照县委、县政府对污染防治工作的安排部署，我局结合工作实际周密安排部署，围绕“蓝天保卫战”工作重点，深入开展县城扬尘污染专项整治行动、洗城降尘行动，重拳整治渣土处置乱象，继续开展县城区禁炮工作，深入整治油烟污染、垃圾焚烧等污染源，及时落实环保督察交办任务、生态环境信访案件，积极配合做好生态环境执法工作。 （二）党的建设（分值x分，自评得分x分） 1、组织工作（分值x分，自评得分x分） 严格按要求落实人才工作任务；强化领导班子和队伍建设，班子团结务实，机构改革落实到位，严格按程序调整干部、推荐干部，按要求落实干部、干教工作任务；狠抓基层党建工作，各项基层党建工作重点任务落实到位。严格按要求开展基层党组织书记“双述双评”和班子成员抓党建“一岗双责”述职；支部“五化”建设落实到位，按程序对一名预备党员实行转正，对x名入党积极分子进行了跟踪培养；强化党员教育管理，组织党员干部进行了x期x天的集中学习，学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、党章等规定书目；聚焦本单位职能职责落实好扫黑除恶专项斗争工作任务，及时排查整顿软弱涣散基层党组织；及时、足额收缴党费，并严格按规定规范使用；严格落实“三会一课”纪实管理、支部主题党日、民主生活会和组织生活会、民主评议党员和处置不合格党员、落实党员积分管理等“两学一做”学习教育常态化制度化x项制度；深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，学习教育、查摆问题、调查研究、深入整改等环节均不折不扣等落实到位。 2、政治建设（重大决策执行与重大事项请示报告）（分值x分，自评得分x分） 没有单位干部职工在公共场所发表与中央、省委、市委、县委不一致言论的情况；没有对中央、省委、市委、县委重大决策部署贯彻落实不力被督查通报情况；没有对县委常委会工作要点、县委常委会和县政府常务会议定事项未及时传达贯彻落实或工作质量不符合要求及办理不规范、执行不力被督查通报的情况；没有落实县委、县政府领导批示意见不力被督查通报的情况；没有单位党组织及其主要负责人违反《中国共产党重大事项请示报告条例》规定的的情况；没有谋划工作、开展活动、落实措施不符合“两个维护”要求，出现“低级红”“高级黑”被通报的的情况；按规定开展“三表率一模范”机关建设。 3、全面从严治党（分值x分，自评得分x分） 没有整治“四风”不力，在上级交办的党风政风问题线索办理、“互联网+监督”平台运行管理、上级纪委监委开展的各项专项整治工作上，被上级纪委监委约谈、通报、问责的情况；省委巡视、市委、县委巡察反馈的问题均在规定时间内完成整改，没有因省委巡视、市委、县委巡察整改不力被“回头看”，仍未整改到位被问责的情况；没有对省委巡视、市委、县委巡察移交的问题线索，未及时提出处置意见或未按规定报送处置情况的情况；没有对县委书记在听取巡察时点到的重点人、重点事、重点问题未及时处理的情况；没有班子成员有2人以上(含2人)严重违纪，被纪委监委立案查处的情况；没有在县、市、省、全国造成严重后果或恶劣影响的追责案件；扎实推动廉洁单位创建工作，没有被县纪委监委约谈、通报、问责的情况。 4、意识形态工作（分值x分，自评得分x分） 严格落实党委意识形态工作责任制，制定了相应的工作实施方案；深入贯彻落实网络意识形态工作责任制和网络安全工作责任制；积极稳妥应对处置舆情，认真管理意识形态阵地，严格贯彻落实网络意识形态工作责任制和网络安全工作责任制，全年没有出现受到批评教育、通报批评、组织纪律处分等追责情形的情况，以及重大舆情事故且处置不力造成严重后果的情况；严格按“六个环节要求”完成了党委理论中心组学习任务；完成了正面上稿任务和理论书籍、20xx年党报党刊发行任务；积极配合、参与省级文明县城创建和新时代文明实践中心建设。 5、保密工作（分值x分，自评得分x分） 严格执行保密工作相关制度，没有违反保密法律法规，被国家、省、市、县保密行政管理部门直接查处，造成泄密，被国家、省、市、县保密行政管理部门立案，达到刑事立案标准移送有关部门查处的情况；没有党政领导干部未履行保密工作责任制或履责不力被约谈、责令作出书面检查、通报批评的情况。 6、建议提案办理（分值x分，自评得分x分） 高度重视提案办理工作，强化责任落实，制定了人大代表建议、政协委员提案办理工作方案，明确职责分工，做到了“有人管、有人抓、有人办”，全年共按程序及时办结人大代表建议x件（协办），政协委员提案x件。 （三）营商环境（分值x分，自评得分x分） 1、政务服务效率（分值x分，自评得分x分） 及时主动公开、更新政务服务信息，依法履行依申请公开职责，政务信息工作没有被省、市通报批评的情况；认真落实政务服务“三集中三到位”，实现了政务服务事项进驻政务中心“应进必进”；政务服务窗口管理或审批事项运行规范，线上线下有效融合，为群众办事提供方便的；没有因行政效能被办事企业或群众投诉或举报，且核实为部门工作人员责任的情况；没有在一体化平台产生红黄牌，且为工作人员造成的情况；及时回应和处理12345热线反馈的群众诉求，没有出现群众不满意情况；认真配合县行政审批服务局做好“放管服”改革相关工作，在“四办”、“一件事一次办”、“互联网+政务服务”、“最多跑一次”等改革中，及时报送资料，完成各项工作任务。 2、联企包企服务（分值x分，自评得分x分） 无联企包企工作任务。 3、依法行政（分值x分，自评得分x分） 今年局党委研究依法行政工作2次、制定了工作方案，明确了资金安排；国家工作人员学法用法考试参考率100%，合格率100%以上；聘请了法律顾问；开展“谁执法谁普法”普法宣传x次，制定了活动方案，进行了活动总结，安排了专项资金发放城市管理法律法规宣传资料xx份；成立了由主要负责人任主任的人民调解委员会。研究制定了行政处罚案件审批制度、规范行政权力运行工作公开制度、规范行政权力运行工作责任追究制度等一系列制度；针对当前实际，制定切实可行的法律法规、职业道德、城管理论、专业技能等培训教育计划，四、五月份组织全局人员学习城市管理行政执法的内容、执法依据、程序、证据收集、执法文书的制作等业务知识。全面规范行政许可、行政检查、行政处罚、行政裁决等各类涉及行政相对人切身利益的具体行政行为，严格执法程序，进一步健全表明身份、说明理由、调查取证、听取陈述和申辩、听证、审查决定、送达等执法工作流程。 4、优化经济发展环境（分值x分，自评得分x分） 高度重视优化经济发展环境工作，在履职尽责、责任担当、工作作风、廉洁自律等方面从严要求，从严落实，从严追责；严格按照“优化营商环境执行年”和深化“放管服”改革要求，对照群众“最烦、最痛、最怕、最盼”要求，梳理出县城“脏乱差”整治、控违拆违等突出问题，工作班子定期研究，制订工作实施方案、工作台账、问题清单、责任清单和整改落实清单，逐个落实到位；规范涉企检查监管，制定工作计划，实行涉企检查备案制，没有被企业投诉的情况；建立了查处损害经济发展环境典型案例快速响应工作机制，对企业和环境监督测评员反映的损害经济发展环境典型案例及县优化办转交的办理事项，及时办结，并将办理结果报县行政审批服务局。 （四）综治工作（平安建设）和信访维稳（分值x分，自评得分x分） 1、禁毒工作（分值x分，自评得分x分） 强化禁毒工作领导，经常召开毒情形势分析会；单位无吸毒人员；积极配合县里开展“六进”宣传，做好毒品预防教育。 2、扫黑除恶（分值x分，自评得分x分） 强化扫黑除恶专项斗争宣传发动，提升干部职工、人民群众对扫黑除恶工作的知晓度、满意度；城管系统干部职工无涉黑涉恶违法犯罪和“保护伞”违法违纪行为；深入开展了城市管理工作领域扫黑除恶专项斗争大排查大整治工作，涉黑涉恶线索摸排工作到位，主要领导递交了《承诺背书》；认真完成县扫黑除恶专项斗争领导小组及其办公室部署的各项工作任务；规范、全面做好扫黑除恶专项斗争工作台帐记录。 3、综合治理（分值x分，自评得分x分） 认真完成上半年、下半年的民情走访任务，召开了2次干部职工家属综治民调家属座谈会；积极配合完成综治基础数据录入，没有被通报的情况；城管系统没有发生刑事案件或单位干部职工发生刑事犯罪的情况；深入开展了平安单位、平安行业、平安家庭等平安创建活动。 4、信访维稳（分值x分，自评得分x分） 高度重视信访维稳工作，加大信访案件办理力度，积极解决好积案旧案，全年共接待群众来信来访100余人次。规范了接访程序和办理程序，制定领导接待来访群众制度、党委定期研究信访工作制度、局领导阅批群众来信制度、领导包案制度、信访工作例会制度等，努力做到矛盾不上推、问题不上移。严格按规定及时处理到省进京信访事项，没有因信访问题处置不当、引发规模集访、造成恶性事件的情况；中央和省市级交（督）办件均及时办结，没有到期未办结的情况；认真开展重大决策社会稳定风险评估，做到了应评尽评；本单位重点人员没有赴省进京参与集访、特防期间赴省进京上访的情况；全年没有发生群体性事件。 （五）个性指标 1、高质量发展任务（分值x分，自评得分x分） ①启动数字化城市管理平台和县城4座垃圾中转站建设。关于数字化城管建设，我局多次向县里申请、报告，正在积极推动落实，已纳入2020年县财政预算。根据县“四城同创”指挥部的安排部署，垃圾中转站建设项目已纳入县城“四城同创”基础设施建设规划。x月下旬，县环卫所通过现场察看，对生活垃圾中转站新建进行了初步选址；初步规划选址之后，我局多次分别向县人大副主任、县四城同创指挥部副指挥长xx，分管副县长xx、县委副书记xx汇报，请求对申报的初步选址进行现场规划确定；12月x日，县委副书记唐宏华、县人大副主任袁子玖率县四城同创指挥部、县自然资源局、县城管局负责人现场察看，确定了一处中转站选址。目前，我局正在与县交通局等相关房屋权属