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中层干部年度述职报告(高校2).docx
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中层干部 年度 述职 报告 高校
中层干部年度述职报告(高校2) 中层干部年度述职报告(高校2) 1.政治理论学习 始终把提升理论水平,作为不断更新观念,提高岗位工作能力和提升人生境界的基础和先导。所以能够将理论学习作为自觉行为,努力活学活用,透过外在的知识点,逐步领悟其精神内涵,不断提升自己的文化素养。 (1)在组织宣传贯彻党的“十九大”精神期间,利用网络、电视及学习材料,认真听取学校组织的各辅导报告,坚持自己先学一步,先悟一步,然后传达。 (2)坚持学习“高等教育管理干部培训平台”课程,并积极消化、应用有用信息,指导工作。 (3)利用网络、电视等多平台,关注哲学、教育、艺术、社会、国际关系等知识信息,不断提升自己的文化境界,增厚底蕴。 (4)及时运用、交流自己的学习成果。在教职工政治学习中,作了“人才培养的底线是‘遵守规矩’”、“严格课堂管理,做好正面教育”、“xxx,信仰的力量;《xxx》,艺术的力量”、“学生教育观念的转变与守住底线”、“维护安全稳定的工作局面”、“再说项目化教学”等主题讲座;在“十九大”精神宣讲阶段,在中心组扩大学习时作“中国的新时代”的演讲;在党员学习中,上了“党的宗旨——为人民服务”的党课;在入党积极分子培训班上作了“端正入党动机”讲座等等。讲座都是以自身领悟并结合身边实际,深入浅出,而避免念稿件式的完成任务。 同时,为校报、征文活动等撰写了“继承延安精神”、“基层党组织的建设目标是发挥其作用”、“道路自信来自于目标的渐近”等文章。 2.舆论宣传工作 作为书记,把意识形态领域的工作,既当作首要引领工作,又当作基础奠定工作。亲自抓舆论建设与控制,以确保正确的方向、先进的观念、端正的态度、积极的热情。 (1)面向新时代,有效开展党员、职工学习。关注我院教职工的特点和关切,把师德和价值观教育作为教育的主线,在保证中央和校党委的政策精神得以准确贯彻的同时,及时优选思想性、技术性以及生活化方面的内容,通过主题讲座、微信推送、主题活动等形式,推荐给大家。尤其是,将“xx”、“xx”、“xx”、“xx”等微信公众号中的时事、廉政、思想、教育、国际、价值观、生活、子女教育等方面的优秀作品转推至学院微信群,如“xxx”、“xx”、“xx”、“xx”等,做到每周推转x-x件。同时也编制反映教职工积极工作和生活状态的微信作品,推送给社会和学生。 (2)站在唤醒学生信心和热情的高度,亲自抓新媒体(官微)队伍建设和主题策划,多次开会强调纪律、主题和技巧,在提高制作技术的同时,更加注重责任意识、思想水平和人文素质的提高。 针对高职生学习消极、自信不足、成就感缺失,以至能量丧失殆尽的“病根”,弘扬亮点,集聚能量,培养自信,唤醒希望,成为学生工作成败的关键点。而微信等新媒体,是青年学生喜闻乐见的形式,学院党总支以此为突破点,推送精品微信,并逐步形成以“展示师生、聚集能量”为主题,面向基层师生,体现人文关怀,独具特色的学院官微,在全校引起关注,受到好评。 (3)为学校官微策划推送了“xx”、“xx”、“xx”等专题作品;为学院官微策划推送了“xx”、“xx”等专题作品;为学校廉洁文化周活动、“xx”主题作品展提交作品等。 3.干部队伍建设 牢记党管干部的重要职责,把干部队伍建设当成提高工作成效的关键。 (1)认真对待理论中心组学习,每学期按照党和国家政治时事,结合学院实际情况,精选学习内容,制定学习计划,落实主讲人员,提前备课,以促进班子成员深入研究,提升理论水平,开阔视野,拓展思路。在形式上,采用主题讲座、企业走访、社会调研、观看录像等,提升学习效果,把理论中心组学习当成谋划学院发展大计的策保障平台。 (2)作为即将到站的“老资历班长”,无论在干部会上,还是私下谈心,都将培养干部的公正廉洁、责任意识、观念作风、领导方法、工作经验等作为自觉行动,毫无保留地传授给青年干部。在具体工作中,不越岗,不推诿,努力做好后台参谋人和把关人。 (3)推进科学管理、民主管理和规范化管理,主持设计学院管理机制架构,不断完善学院运行制度体系,坚持以党政联席会为基础的集体领导,逐步规范学院行政行为,力求提升管理境界和层次。 4.党的建设工作 (1)落实“两学一做”要求,突出党支部规范化建设。固化“三会一课”,规范支部活动。总支委员、支部书记上党课,定期组织民主生活会、党日活动及党员民主评议工作。 (2)做好大学生入党积极分子和大学生党员“两支队伍”建设工作。党员发展中,严格程序、严格标准、严格把关。在《中国共产党发展党员工作程序图》的基础上,执行符合我院实际的实施细则。20xx年我院共发展xx名大学生预备党员。 5.党风廉政建设 (1)按照书记、院长为牵头的“党风廉政建设责任网络图”,层层签订落实责任书,明确责任。 (2)重视党风廉政教育,在党政联席会、总支委会、中心组学习、党员大会和教职工学习等会议上,经常学习有关制度,明确各种要求,特别是结合节假日、考试等关键节点,及时提醒党员干部和教职工,维护党员和教师的尊严,绝不允许收受学生礼品和吃请等。 通过网络、主题讲座、文件宣读、观看录像等形式,对党员教师干部和党员教师、党员学生进行了系列党风廉政教育活动。如邀请魏勇书记作了《纪委委员深入联系单位讲廉政党课》;微信推转“法官提醒:酒桌上这四种情况要坐牢”、“国际舆论如何看待中国反腐”等优秀作品。 (3)制定了学院教代会制度、党政联席会制度、教代会执委会制度,对重大问题实行民主管理、落实民主监督,敏感问题公开公示。规范各项工作流程,并对责任人、组织人、项目负责人进行廉政谈话。 (4)把完善自我价值观,提升自我品质作为廉洁自律根本保证。

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