森林扑灭火大队“五好党支部”建设开展情况报告.docx

森林扑灭火大队“五好党支部”建设开展情况报告 森林扑灭火大队“五好党支部”建设开展情况报告 在局公司党委的领导下，森林扑灭火大队党支部高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真贯彻学习新时代中国特色社会主义理论、党的十九届历中全会精神，深入开展“能力作风建设年”活动，认真对照“五好党支部”的标准照差距，克服困难抓落实，不断完善“五好党支部”的内涵和管理，较好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，现按“五好党支部”的具体标准和要求总结汇报如下 一、领导班子建设方面。 一是党支部自成立以来，始终把党的政治建设摆在首位，坚决维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻执行党中央决策部署以及上级党组织决定。党支部委员分工明确，各司其职，尽职尽责，充分发挥党员先锋模范作用。二是带头学习贯彻党的十九届历中全会精神、新时代中国特色主义思想、党的最新理论成果；带头遵守党的章程，遵守党的纪律，认真落实党中央的八项规定及其实施细则，保持清正廉洁的工作作风；坚持民主集中制，坚持重大问题集体讨论决定，积极抓好班子的凝聚力和向心力，树好班子的良好形象。三是加强党风廉政建设建设，认真落实“一把手负总责”的责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，支部书记与党员签订党员目标责任书，党员干部签订《廉洁自律承诺书》，形成一级抓一级，层层抓落实的责任体系。四是传达学习局公司“廉政警示教育”文件精神，并制定了支部党风廉政建设工作学习计划表表。组织大队党员观看了《零容忍》、《政治巡视》等警示教育片。通过警示教育、廉政谈话等风险防控措施，队伍纪律作风进一步增强，廉洁意识进一步夯实。 二、党员队伍建设方面。 一是抓好党员的政治理论学习，大队党支部利用每周组织学习十九大精神，《党章》，《谈治国理政》不断提升党员干部的理论水平。通过分散自学。要求党员对学习总书记重要讲话、指示、批示精神进行领会，并撰写心得体会。做到有计划、有组织、有内容。按时上党课，同时对重要决策及时传达学习，完善党员学习机制，增强理论联系实际的能力。二是扎实做好党员发展工作。在发展党员工作中，坚持从入党积极分子的培养教育抓起，制定入党积极分子培养计划，健全完善培养制度，严格执行党支部发展党员“公示制”和“票决制”，坚持成熟一个发展一个的方针，一年来通过支部培养考察，发展预备党员1人，积极分子4人。下一步将继续对申请入党的同志进行细心培养和考察，增强发展党员工作实效，提高党组织的战斗力和凝聚力。三是严格按照党费收缴管理制度的有关规定，教育引导在职、流动党员主动按月交纳党费，制定党费收缴台账，认真执行党费收缴、管理、使用定期检查制度，做到党员交纳党费有登记、有收据、及时上缴。 三、活动开展方面。 一是党支部扎实开展上级党组织部署的主题实践活动，充分发挥党组织和党员在各项任务中的战斗堡垒和先锋模范作用。落实活动制主题党日度，每个月固定1天开展主题党日活动，按照党小组实施原则，坚持和完善重温入党誓词、诵读党章、进社区志愿服务，党员过“集体生日”等政治仪式，进一步强化党员宗旨意识，增强了党员干部责任感和使命感。 二是党支部组织开展志愿服务活动，亮身份、树形象，建强队伍。积极组织党员干部、入党积极分子到各小区开展美化小区清扫，进一步提升了生活环境。三是结合建党101周年，组织党员开展重温入党誓词、观看庆祝七一建党百年直播、参加局公司排球赛、党史知识测试等活动，使大家进一步增强团队意识和凝聚力，提升了全体党员的工作热情。并指定专人据实记载活动开展情况，留存照片、视频等影像资料，。 四、制度建设方面。 一是严格落实党内政治生活制度，认真组织党员干部学习领悟新时代中国特色主义思想、总书记在黑龙江省视察讲话精神和黑龙江省第十三次党代会精神。不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是按时召开三会一课、组织生活会、民主生活会，继续推进“党史学习教育”制度常态化。认真实行党员目标管理，坚持民主评议党员制度，做到有计划、有检查、有督促、有落实。参加民主评议党员31人，评为优秀20人，合格11人。评率达100％，合格率达到99％。 五、作用发挥方面。 一是响应上级号召，积极开展岗位建功活动，为切实筑牢疫情防控阵地，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，大队积极配合全力做好防疫保障工作。抽调党员深入区一号半卡口疫情防控驻守工作，努力营造“当先锋、作表率”的浓厚氛围，激励广大党员勇挑重担、迎难而上，让党旗在疫情防控斗争第一线高高飘扬。二是为确保“十一”期间森林资源安全，严防森林火灾发生，9月17日，大队党员深入驻地景点开展防火宣传活动，9月份已进入森林防火高火险期，针对旅游景点游客增多特点为切实做好“十一”节假日期间森林防火工作，大队组织指战员分别前往九峰山、金祖峰景区对游客数量多、火灾隐患大的区域开展执勤活动，引导群众树立“森林防火、人人有责”的意识。三是结合市森工集团党建内业检查反馈清单，召开2022年上半年党建工作总结及下步安排部署会议。完善内业建设，提升规范标准水平。按照2022年局公司基层党组织建设考评细则，党支部标准化规范化建设工作内业目录。对照党支部18项内业建设要求，细化项目，自检自查，立行立改，根据党员干部文化层次、年龄结构，将“三会一课”、主题党日搬到森林防火一线，让组织生活更“鲜活”、党员教育效果更突出。 六、存在的问题及改进方法。 一是政治理论学习有待提高，学以致用效果不明显。对党员思想教育工作不够重视，学习缺少针对性、系统性、全面性和长期性。二是服务群众意识有待进一步的加强，主动靠前服务意识有待加强。群众反映不够好，党员队伍建设不强。三是党内政治生活制度有待加强，“三会一课”效果不明显。针对存在的问题，党支部将逐一制定措施，形成整改清单，不断取得解决问题的实际效果。一是提高理论知识的学习能力，讲究学习方法，制定详细的学习计划，全面学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神主要观点和科学内涵，四是加强党员队伍建设，思想上要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，我们要将服务人民群众作为落脚点，坚持以人民为中心，不断加强思想政治学习，坚持立党为公，执政为民，努力保持共产党员的政治本色。三是完善党内政治生活制度。健全完善“三会一课”开展机制，刚性执行“三会一课”制度，让组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度落实成常态，全面突出“三会一课”的思想教育功能，使党内生活制度化经常化规范化。