2023年度机关（党组）抓基层党建工作述职报告.docx

2023年度机关（党组）抓基层党建工作述职报告 2023年度机关（党组）抓基层党建工作述职报告 根据会议安排，现将本人抓基层党建工作情况报告如下。 一、基本情况 XX局党总支下设机关党支部和离退休党支部XX个支部，共有党员XX名，其中在职党员XX名、离退休党员XX名。2023年，XX名预备党员转为正式党员、XX名干部纳入入党积极分子重点培养、XX名干部作为重点对象培养，共收缴党费党费XX元，其中在职党员缴纳党费XXX元，退休党员缴纳党费XX元。 二、工作推进情况 进一步落实意识形态工作责任制，紧盯基层党建工作任务，强化工作举措，统筹推进各项工作任务落地落实。 第一，积极搭建平台载体推动理论学习创新。印发《XX教育实施方案》《XX教育调研方案》《XX教育学习计划》等文件。从XX月以来，每月开展一次理论学习中心组专题学习研讨，充分发挥“关键少数”作用，带动“绝大多数”。组织单位党员开展知应会测试12次。巩固和拓展XXX成果，结合XX业务涉及面广、法律法规多等特点，聚集依法行政能力、业务素质提升，制定《法律法规及业务学习培训工作计划》，按照“谁执法谁普法”要求明晰授课内容及授课人，落实干部轮流授课，促进XX干部成为“XX通”“一口清”。聚焦就业创业、社会保险、人事人才、劳动关XXX业务板块，全覆盖开展业务大讲堂，具体明确发言对象、点评人，不断提升XX干部业务能力。依托全国XX窗口单位业务技能练兵比武在线学习答题平台，广泛发动全XXXX系统干部参加“日日学、周周练、月月比”活动，确保实现XX干部全覆盖。 第二，持续建强基层战斗堡垒。开展红色研学活动，通过组织党员干部到XX烈士陵园开展“学XXX•祭英烈”清明节祭扫烈士主题党日活动，参观红军智取XXXXXX城战斗遗址牛场桥，聆听红军过XX历史，积极开展红色研学等活动，重温烈士的革命壮举，让全体党员干部履行党员义务，把初心使命落实到做好本职工作中去，以创新促发展，脚踏实地、真抓实干，切切实实为民办实事、办好事，助力XX事业迈上新台阶。严肃党内政治生活，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。一年来，组织召开支委会XXX次，召开党员大会XX次，上党课XXX次，开展主题党日活动XX次。认真贯彻落实党员领导干部以普通党员身份参加支部的组织生活会，一起学习讨论、一起交流心得、一起接受思想教育，确保取得成效。开展行风建设和廉政教育，印发《关于持续巩固和提升全XXXX系统行风建设三年行动方案》《XXXXXX局口建设作风专项整治行动工作方案》，研究制定XX局窗口服务“十严禁、十不准”，严格落实制度管人、约束人。制定统一的XX系统窗口单位服务规范，明确窗口行为规范、监督规范等方面要求，推行窗口“无差别”综合受理服务，切实整治纪律松懈、干部管理不严、服务意识不强、办事效率不高等方面问题。组织党员干部认真学习中央、省、XX、XX纪委全会精神，以及《纪律处分条例》《廉洁自律准则》《党内监督条例》，组织干部参观警示教育基地、学习典型案例，不断加强党员干部思想建设工作力度，进一步筑牢干部思想道德防线。同时采取线上线下参观警示教育展厅，教育引导全体广大党员领导干部以案为鉴，以人为镜，以案明纪，时刻做到知敬畏、守底线、存戒惧，不断促进全体党员干部进一步增强廉洁从业意识，立足岗位，扎实工作，清正为人，干净做事。 第三，进一步健全完善抓党建工作机制体系。创新委员联系新进人员制度，充分发挥先锋模范作用，着眼综合能力强化，采取以老带新、上级带下级、一带一、一带多等多种方式，对10名新进人员全覆盖开展传帮带，确保在思想和业务上快速提升。创新在职党员联系退休党员制度，结合部分离退休党员年龄偏大、行动不便、长期居住外地等现状，采取一对一、多对一等方式，为退休身体不便老党员送学上门、送关爱上门；通过微信群等渠道开展线上学习，持续为全体退休党员传递党的好声音。同时，积极落实退休党员待遇，兑现退休干部支部书记、委员补助资金XX元。创新党员组织关系转接制度。强化党员教育管理力度，进一步完善党员信息资料库和组织关系转接制度，促进党员管理规范化、制度化。同时，进一步抓好党建引领群团组织作用，不断发挥工、青、妇群体组织的桥梁和纽带作用，履行好各自的政治职责。以XXX“我为群众办实事”为载体，组织干部到社区开展志愿服务活动，完成实事XX件，其中省级XX件、单位XX件。 三、存在的问题及下步打算 XX年我局党总支虽然取得了一定的成效，但与上级党组织的要求及群众的期盼还有一定的差距，党建工作强度和力度需进一步强化。针对存在的问题，下步我将带领全局党员干部，加大工作马力、加快工作力度，落实好第一责任人责任，不折不扣抓好基层党建各项工作落实。 一是持续加强党员教育培训。利用好理论知识大课堂、XX法规大学堂、XX业务大讲堂，持续加大对党员干部的教育培训力度，有针对性地调整培训内容，增强培训的吸引力，提高培训综合效果，着力打造高素质的党员干部队伍。 二是持续严肃党内政治生活。贯彻落实好《党内政治生活若干准则》，抓实抓严“三会一课”“主题党日”、民主评议党员等制度，进一步提高制度的科学性和可操作性，确保党内政治生活有效开展。 三是持续强化基层党建责任。履行好责任，把基层党建工作紧紧抓在手上。建立基层党建问题清单、任务清单、责任清单，深入开展述职评议考核，推动党建工作责任落实，切实形成“书记抓、抓书记”的长效机制。建立“暗访督查、约谈问责”制度，对履行党建责任不到位的，进行严肃批评；对问题较多、长期打不开局面的，及时约谈通报；对抓党建不力、出现严重后果的，要进行组织处理。 四是持续形成齐抓共管合力。建立完善基层党建工作机制，加强工作指导和督促落实，加大服务和保障工作力度，支持和推动基层党建工作。积极转变职能、履行职责创造条件，推动机关加强思想、作风、能力建设，提高做好XX工作的水平。