2022年度党员领导人员民主生活会个人发言提纲.docx

2022年度党员领导人员民主生活会个人发言提纲 2022年度党员领导人员民主生活会 个人发言提纲 　　根据《关于认真开好2022年度党员领导人员民主生活会的通知》和上级党组织的要求，结合本次民主生活会的6个方面内容，查找自身存在的差距和不足，反思了问题产生的根源，明确了整改措施，现将有关情况进行对照检查，请大家批评指正。 　　一、学习及征求意见建议情况 　　第一方面是紧扣主题，深入开展学习研讨情况。通过集中学习、交流研讨、个人自学等方式，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会以习近平同志为核心的党中央统揽中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局，科学把握我们党所处的历史新方位和面临的新形势新任务，坚持以人民为中心的发展思想。更加自觉地把思想和行动统一到党中央决策部署上来， 为开好民主生活会奠定了坚实的思想基础。 　　第二方面是征求意见建议情况。围绕本次民主生活会主题，广泛征集分公司各项目广大员工、总部各部门的意见和建议，深入开展谈心谈话，归结为以下二个方面： 　　一是学习的主动性、自觉性、系统性不够，理论学习不够深入。主动学习、终身学习的意识不强，对用理论指导实践的能力有待于进一步加强。对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果掌握的不够系统全面，理解的还不深刻透彻。 　　二是对基层员工的所需所求不能全面掌握，对他们反映的问题有时解决得不够周全及时，调研时倾听员工心声、与员工面对面交流较少。 　　二、对照查摆问题情况 　　（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。 　　一是政治领悟力还有待提升。在实际工作中，对中央各项决策部署的领会还不够完整、准确、全面。比如，在学习党的二十大报告时，对报告中部分内容理解不够深刻、把握不够全面，缺少系统性的思考和谋划。二是政治执行力还有待增强。自身求新求变意识不够强，在结合实际创新上不够扎实，使执行效果大打折扣。三是学懂弄通做实仍有差距。比如，在平时工作中，精力放在具体事务上多，放在理论学习上少，学习的自觉性、积极性、主动性不足。比如，不善于运用习近平新时代中国特色社会主义的思想、观点和方法去分析解决实际问题。 　　（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。 　　一是在理论学习上还有差距。主要表现在理论学习的内容缺乏系统性，学习的形式较为单一。比如，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解；在平时工作中，学习的自觉性、积极性、主动性不足，存在实用主义现象。比如，参加党支部集体学习时，学习的过程也多是念一念、听一听、记一记，缺少有益的思考和深刻的领会，学习效果一般。二是理论联系实际还存在差距。不善于运用新知识分析解决新问题，存在学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示不够深入、学用结合不紧密的情况。比如，如何将党的创新理论与日常工作实际相结合深入思考得还不够，处理问题时不能把握关键环节，造成有些工作效果不佳。三是运用创新理论推动工作上还有差距。比如，在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，理论学习与实际工作脱节。比如，思想解放程度不够，工作中手脚不能完全放开。 　　（三）带头坚持和加强党的全面领导。 　　一是基层党建工作抓的不够扎实。对党建工作重视不够，服务群众不够到位。比如，主要精力集中在业务工作上较多，有时存在对党建工作学习、重视、支持较少的现象。比如，倾听基层干部群众所想所盼不够经常，对一些具体情况的调查研究不够充分，在推动整体工作落实上统筹不够。二是领导班子管理建设水平有待提升。比如，领导班子之间相互监督不足，存在对自己不愿被监督，对别人不想去监督的问题。比如，在工作中有时存在守旧思想，不能及时更新思想观念，缺少创新思维。 　　（四）带头坚持以人民为中心的发展思想。 　　一是深入基层调研得还不够多。调研不够深入，往往注重了解自己想要了解的问题。二是关心群众还不够多。由于分管工作接触群众较少，导致服务意识还不够强，主动问需还不够经常。三是工作精准度有待提高。比如，对于群众真正急难愁盼问题掌握不准，缺少深入调研，比如，解决实际工作往往以求稳心态较多，工作创新性、突破性不大。 　　（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。 　　一是斗争精神不够强。存在得过且过心理，缺乏敢闯敢拼斗志和干事创业的精气神。比如，面对新形势下意识形态工作缺少创新举措，对基层意识形态工作专业性、针对性地指导不够，部分单位对意识形态工作开展不够有力。三是自我加压不够经常。自我革命、直面挑战、迎难而上的劲头不够足。比如，在实际工作中狠抓落实、传导压力的力度不够大，啃硬骨头、涉险滩的决心和力度还不够大。 　　（六）带头落实全面从严治党政治责任。 　　一是履行主体责任不够扎实。能够自觉坚持贯彻全面从严治党的要求，但在一些细节和具体工作上还存在不足。比如，有时存在“说得多、做得少”的现象，对待业务工作的劲头有时松懈，学习的自觉性也不如从前坚持的好。比如，抓廉政教育方式方法较为单一，观看警示教育片等形式较多，方法老化，形式陈旧，效果不好。二是履行监督责任有短板，认识上还存在差距，有怠懈心理。比如，在党政廉政建设责任制方面认识不足，存在党风廉政建设责任制主要是一把手职责的想法，缺乏履行主体责任的自觉性和主动性。比如，有时认为党员干部只要不影响工作，任务按时完成就行，纪律上话当松解一点没关系，对不良风气的危害性认识不到位，警惕性不够高。三是作风转变不到位。作风建设压力传导不够，个别人仍存在“庸、懒、散、浮、拖”现象。比如，实际工作中个别人员思想上不够重视，行动上不够自觉，缺少紧迫感、责任感。比如，对待群众提出来的需要解决的问题，在抓工作落实的过程中全程督导、跟踪问效力度还不够大，重答复轻落实。 　　二、重大事项报告 　　无 　　三、上年整改落实情况 　　一是学深悟透用实还有差距。在学深、悟通、用实习近平新时代中国特色社会主义思想上还不够扎实、不够深入，对待理论知识学习的主动性、规划性、系统性还不足。对完整准确全面贯彻新发展理念、服务和融入新发展格局、着力推动高质量发展等问题理解和把握还不够深刻，战略思维、历史思维、辩证思维、系统思维、创新思维、法治思维、底线思维能力都需进一步提升。 　　二是政治自觉还有欠缺。把握方向、把握大势、把握全局的能力还不够，政治判断力、政治领悟力、政治执行力都需进一步提升，从政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题、谋划工作做得还不够好。对于一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不够，缺乏必要的警惕性和鉴别力。 　　三是组织建设还需加强。对新时代党的建设研究还不够深，推进从严治党各项举措的针对性和实效性还需不断提升。工作中宗旨意识还不够坚定，在充分发挥党员的先进性方面还不够明显，与严格做到舍己为公、克己奉公做得还存在差距。在真正践行群众路线方面做得还不够全面和深入，深入基层调查研究贯彻得还不够到位。 　　四是斗争精神还需强化。在推动重点工作过程中还缺乏啃“硬骨头”的恒心定力，对待棘手问题缺少务实管用的应对之策。斗争精神还不强，直面挑战、迎难而上的劲头不够足，狠抓落实、传导压力的力度不够大，没能时刻做到敢动真、敢碰硬。 　　五是自我革命意识还需加强。对党要管党、从严治党的紧迫性、艰巨性、复杂性认识不足，党风廉政建设永远在路上的意识还需要持续强化。敢管敢严、真管真严、长管长严的定力和魄力还有欠缺，纪律的刚性约束还不够，及时发现和纠正苗头性倾向性问题做得还不够。勇于自我革命的精神不足，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力需要进一步提升。 　　四、产生问题原因分析 　　对上述问题产生的原因，进行了反省和剖析，我认为主要有以下三个方面： 　　一是政治站位不够高。在政治理论学习方面还不够系统全面，学习效果还不够突出，对党中央和上级的决策和部署，还存在认识不深、眼光不远的问题。日常学习满足于一般性学习，以知促行、知行合一仍有不足。 　　二是进取精神不够足。在工作中能够高点定位、高标要求。但由于分管工作繁杂，精力有限，工作压力传导还不到位，部分支部还存在软弱涣散、组织生活不规范的现象，虽然在提高工作效率、团队协作能力上进行了一些探索，但思考还不够深入，在如何发挥基层党组织战斗堡垒作用、党员示范引领和党建融入生产经营等方面措施还不够多，不够实。 　　三是党性锤炼不够实。平时在办公室的时候呆的久了，深入基层开展实地调查研究还不够深入，没有能够真正站在基层员工立场，在思想上贴近员工、工作上凝聚员工、行动上服务员工方面还需要进一步提高。 　　五、整改方向和措施 　　我将以本次民主生活会为契机，针对查摆出的问题，认真反思，全力整改，主要采取以下几方面的举措： 　　（一）坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。把坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最坚定的政治立场、最牢固的政治信念、最重要的实践要求，进一步提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党。坚持任何时候、任何情况下都在大局下行动，坚定不移贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在辽宁、沈阳考察时的重要讲话和指示精神，不折不扣把思想和行动统一到党的二十大所作出的各项决策部署上来。 　　（二）坚持全面深入学习、做到全面把握落实。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，全面学习、全面把握、全面贯彻党的二十大精神，不断增强对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，提高运用党的创新理论破解难题、推动工作、驾驭复杂局面的能力和水平。坚持理论武装同常态化长效化开展党史学习教育相结合，不断学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，引导广大干部群众坚定信念、凝聚力量，传承红色基因，赓续红色血脉。 　　（三）坚持增强斗争本领，持续发扬斗争精神。在矛盾冲突面前敢于迎难而上，在危机困难面前敢于挺身而出，以遇事不回避的勇气胆略和精神状态战胜前进道路上的各种风险挑战，坚持眼睛向外，学习借鉴好经验好做法，不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，大胆抓工作、破壁垒、建机制。坚定振兴发展信心，全面贯彻党的二十大精神，认真落实上级会议精神。 　　（四）坚持人民至上、用心服务群众。坚持以人民为中心，树牢为民理念。时刻把群众安危冷暖放在心上，想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，把群众当作自己的贴心人，自觉从群众最关心的问题、民生最突出的短板、生活最现实的需要出发想问题、干工作、作决策。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地、埋头苦干、实实在在地为群众办实事、办好事。 　　（五）勇于自我革命，全面从严治党。坚决落实全面从严治党政治责任，加强政治领导、责任传导、工作督导，严明政治纪律和政治规矩