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2023年局领导班子成员民主生活会会议记录.docx
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2023 领导班子 成员 民主生活会 会议 记录
2023年局领导班子成员民主生活会会议记录 2023年局领导班子成员民主生活会会议记录 时间:2023年1月XX日 地点:三楼会议室 主持人:XX 参会人员:局领导班子成员 会议内容: 1、 区xx局领导班子作对照检查。 2、 各班子成员依次作对照检查,开展批评与自我批 评。 3、 xx作个人对照检查,班子其他成员提出批评意见。 xx: (1)主动调研不够,跟区领导调研多,个人开展 调研少;(2)单位内部管理有待加强,建议强化日常管 理。 xx: (1)学习上与上级要求标准还有差距;( 2 ) 对 年轻同志培养不够,建议采取轮岗等方式强化年轻同志的 业务培训。 xx:建议多到基层粮所调研。 xx:重视业务工作,对党建工作投入精力较少。 xx:学习有待加强,个人学习自觉性不够。 xx:经济与党建工作抓的不均衡。 xx: (1)对上协调存在偏重现象,建议加强与市工信 部门的沟通汇报;(2)建议通过开会、组织活动等形式, 加强与年轻人的沟通交流。 xx: (1)工作很专注,但与班子成员、单位员工等交 流较少;(2)在办公室时间多,下基层调研少。 xx作个人对照检查,班子其他成员提出批评意见。 xx: (1)针对物资储备工作主动性不够,没有主动调 研问题,挖掘xx局自身潜力,研究解决对策;(2)进 一 步 增强一线工作法。粮食工作事无巨细,要加强调研,多下 基层,多到库所,提升工作水平,促进粮食盈收。 xx:工作激情有所消退,开拓进取精神不强。 xx: 自分管粮食工作以来,有守摊子思想,进取精神 有待加强。 xx:下基层时间较少,建议多下基层调查研究。 xx: (1)理论学习不重视,用理论指导工作开展不牢 固;(2)对基层调查研究不够深入。 xx:主要精力都放在粮食工作上,抓全局工作不够。 xx:主动学习不够,强化理论学习。 xx:与班子成员沟通联系较少。 xx作个人对照检查,班子其他成员提出批评意见。 xx: (1)学习不系统、不深入,平时主要忙于日常工 作,学习要进一步加强,学习强国得分率较低;( 2 ) 深 入 基层助力企业解决问题的力度和频度还要加强,要主动到 企业开展调查研究,着力解决企业困难。 Xx: 由于分管工作较多,平时在工作上偶尔会有急躁 情绪。 Xx: (1)由于分管的业务工作较重,在理论与业务工 作上都要加强学习;(2)工作覆盖面多,在忙日常工作的 同事,也要强化落实。 Xx: (1)进一步加强学习; (2)下基层调研不够。 xx:虽然分管业务较多,但学习也要同步跟上,强化 学习强国线上学习。 xx:理论学习不深不透,在加强学习的同时,也要注 重与全局业务工作项结合。 xx:虽然分管科室较多,但对科室的指导力度不够。 xx:在五大行业整治上忧患意识不够,要进一步增强 工作的前瞻性。 xx作个人对照检查,班子其他成员提出批评意见。 Xx: (1)在开展工作中,和同事的协作交流有待加 强,由于分管工作的局限性,与全局其他工作结合较少; (2)工作创新和开拓精神有待提高,虽然信用工作起色很 大,但开展工作还要进一步创新方式方法,更新理念,打 造工作亮点。 xx: (1)由于来单位时间较短,对xx局其他业务知识 了解较少,建议加强其他业务知识的学习; (2)虽然与班 子成员沟通较好,但与业务科室之间的沟通交流不够。 xx:工作激情有待加强。 xx:抓工作落实要进一步提高。 xx:工作中分不清轻重主次,统筹力度有待加强。 xx:理论学习不够。 xx:工作中凭借老经验老办法多,不能创造性的开展 工作。xx:与单位人员沟通交流较少。封光作个人对照检 查,班子其他成员提出批评意见。 xx:虽然来的时间不长,但作用发挥很明显。 回来后工作标准有所降低,吃苦耐劳的精神有待加 强; (2)工作魄力有待加强,工作中要充分认识xx局在全 区xx中的主导作用,发挥牵头抓总作用,大刀阔斧的推进 工作落实。 xx: (1)到基层开展走访调研不够。虽然文化素质、 政策水平都很高,但对贾汪基础情况了解不够,要通过调 研,才能更好的结合贾汪实际开展工作; (2)工作的积极 性、主动性和创造性有待进一步加强。 xx: (1)要加强学习,虽然对上级精神了解多,但对 基层情况了解少; (2)除分管工作外,对全局其他系统工 作也要加强学习了解。 xx:加强学习,加大对基层的调查研究。 xx:作为年轻干部,更不能降低个人的要求标准,要 不断强化学习,提升自己。 XX: (1)学习不全面,主动自觉学习不够,理论学习 不系统; (2)作为年轻干部,精力、学识都有优势,但干 事创业的精神不饱满,勇挑重担的意识要进一步加强。 XX: 作为全局最年轻的干部,不能只局限于分管工 作,对其他业务知识也要多学习、多了解。 XX: 对xx局工作了解的还不够系统,政策把握个方面 都很到位,但在角色转换上还有待强化,要强化自身学 习,加快成长步伐。 xx:理论指导实践的能力要进一步加强。 xx作个人对照检查,班子其他成员提出批评意见。 xx: (1)攻坚克难意识需要进一步加强,项目推进力 度不够,办法不多; (2)要进一步强化工作主动性,到一 线指导的力度和频次还要加强,掌握实情才能开展好各项 工作。 xx: (1)虽然工作水平、业务能力都很强,但工作热 情还要继续保持; (2)在全区的重大项目建设上如何推 进,要加强思考,多提建议。 xx: (1)工作落实力度要进 一 步强化; ( 2 ) 工 作 中,要不断创新工作思路。 xx: (1)工作激情有所消退,干事创业的精神有待加 强。 xx:(1)政治理论学习在深度和广度上要有所侧重; (2)创新性不强,用创新思维开展工作上做得不够。 xx:项目建设任务繁重,但在项目管理上缺少创新。 xx:在注重业务工作的同时要加强与班子成员之间的 交流沟通,对各科室的工作开展也要多指导。 xx:进取精神有待进一步加强。 xx作个人对照检查,班子其他成员提出批评意见。 xx: (1)工作上进取精神有所淡化,有时会以老同志 自居,有“船到码头车到站”的思想,作为单位的老同 事,更要发挥传帮带作用。 (2)工作纪律性要进 一 步加 强,点名会参加次数不多,要加强与班子、同事之间的沟 通交流,多发表意见,多提建议。 XX: (1)要进一步强化学习,学习强国分数有待提 高; (2)工作上积极主动性不够,对分管科室的管理上有 所放松。 xx:感觉自己就快要二线,工作缺乏激情。 xx:工作积极性有所减退,与单位同事的沟通交流要 进一步加强。 xx:理论学习抓的不够紧,理论与实践结合不到位。 在理论指导实践上运用的不够好。 xx:加强与班子成员之间的沟通交流,多向单位同事 传授工作方法、经验。 xx:基层工作经验丰富,更要充分发挥作用,提高工作 的积极性。 xx:接收新事物的能力不够。 xx作个人对照检查,班子其他成员提出批评意见。 xx: (1)在抓党建工作上理念不新、方法不多,要不 断创新党建方式,丰富党建活动; (2)要强化党建工作与 中心工作的结合,统筹好业务与党建工作的结合,精心谋 划、开展特色的党建活动。 XX: (1)虽然对粮食系统的工作很熟悉,但对xx局业 务工作了解不够; (2)在粮食工作的发展上,要多提意见 建议,多建言献策。 xx: (1)工作主动性要进一步发挥; (2)多丰富党 员活动,强化单

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