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2021
年度
上半年
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机关
党建
工作总结
2021年度上半年县市区级机关党建工作总结
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今年以来,XX党组按照区委和机关工委的工作要求,围绕实现疫情防控和业务工作“双战双赢”,突出党建引领,坚持问题导向,狠抓巡察整改落实,以高质量党建推动供销社高质量发展。
一、提高政治站位,践行“两个维护”
新冠疫情发生后,XX党组认真学习贯彻习近平总书记关于疫情防控和经济社会发展的一系列讲话精神,按照区委要求,及时关停所有门店,最大限度地抽调机关和基层单位X名工作人员,其中党员X人。成立临时党支部,组建X支党员突击队,X个党员先锋岗,严防死守X个小区、家属院。X名党员干部下沉到XX镇, 清明期间组织X名干部到许家台镇做好森林防火工作。X名党员自愿捐款X元。充分彰显了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。积极推动复工复产,为中小微企业和个体工商户减免租金X万元。
二、强化理论武装,提高活动质量
把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。区社理论学习中心组集中学习X 次,以上率下,发挥带头示范作用。用好“学习强国”学习平台,实现X名在职党员全覆盖,实行积分管理。及时下发学习资料,督促党员抓好自学,填写好学习手册。组织“创新发展我为供销社献一计”大讨论活动,积极参与“百日会战”环境整治主题党日活动,开展庆祝中国共产党成立100周年系列活动,处级干部带头走访慰问X名生活困难党员、X名困难户,机关结对帮扶党员每人购买低收入户麦子X斤。不断提升“党员政治学习日”和“党性锻炼活动周”质量,推动学习教育常态化制度化。
三、抓好组织建设,提升组织力
按照机关工委的要求,完成区社机关党委选举工作,选出X名第一届机关党委委员。完善党建联系点制度,区社党组成员划分到基层支部,加强日常指导,过好双重组织生活。完成机关科级干部备案,选拔科级干部X人,树立正确的用人导向。举办基层支部书记和党务干部培训班X次,提升了履职能力。落实好“三会一课”备案制度。抓好组织关系排查,按照社会化管理要求,积极转移退休党员、挂靠党员和解除合同党员X人。举办支部宣传委员培训班,组成网评员队伍。加强网络安全教育,停用所有个人邮箱,做好保密工作。
四、加强纪律建设,做实日常监督
召开以案三促警示教育大会,通报系统内X、X违纪典型案例,集中观看警示教育片“政治掮客苏洪波”“蒙尘的初心”;组织各单位进行廉政风险点排查,完善防控措施;开展“小金库”专项治理和办公用房自查;紧盯春节、清明、五一等关键节点,下发通知,重申“十严禁”纪律要求,开展明察暗访;党组成员带头到党建联系点讲党课X次;举办党的十九届五中全会精神培训班,提升制度意识;完善“三重一大”制度,制定党组议事规则程序和党建督查制度。上半年,运用“第一种形态”,批评教育X人,诫勉谈话X人。
五、强化作风建设,抓好巡察整改
针对巡察整改反馈意见,研究制定巡察整改方案,列出整改台账,明确X个具体问题的责任人、整改措施和完成时限。现已整改完成的问题共X个,已见到整改成效并需要长期坚持的问题X个,X个正在进行中,整改率为X。高质量开好巡察整改专题民主生活会。约谈X名基层支部书记,责令作出书面检查,重新制定不作为不担当三年行动方案。严肃组织生活,责令X支部、X支部和X支部在5月底前重新召开2021年度组织生活会。召开不作为不担当问题专项治理推进会,激励干部担当作为,倡导“马上就办、真抓实干”的工作作风。
半年来,X党组在推进基层党建工作规范化、标准化