2021年党风廉政建设上的讲话.docx

2021年党风廉政建设上的讲话 p{margin-top:0pt;margin-bottom:1pt;}span.a{font-size:12.0pt;}span.X3{font-family:'宋体';font-size:13.0pt;font-weight:bold;}span.a5{color:#0000ff;text-decoration:underline;}p.a6{text-align:center;}span.a6{font-size:9.0pt;}span.Char{font-size:9.0pt;}span.a7{font-size:9.0pt;}span.Char0{font-size:9.0pt;}span.X3Char{font-family:'宋体';font-size:13.0pt;font-weight:bold;} 2021年党风廉政建设上的讲话 同志们： 今天我们在这里召开党风廉政建工作会议，加上3月份的会议，前段时间的廉政警示教育会议，这已经是我们今年第三次召开党风廉政建设相关工作会议，这说明什么？说明党风廉政建设永远在路上，说明XXX抓党风廉政建设的决心不会松、力度不会减、“零容忍”的态度也是一如既往的强硬。“打铁还需自身硬”这个“铁”，就是建党100周年新征程上党的建设总要求，就是我们XXX的高质量发展，“硬”就是自我革命，净化党内政治生态，就是要形成风清气朗、崇廉尚实、务求实效的干事创业环境，建成一支理论扎实、素质过硬、纪律严明的队伍，才能真正为XXXX提供坚实的保障。 下面，就党风廉政建设工作，我再讲几点要求。 一、必须站在讲政治的高度，端正风气 习近平总书记提到，全面从严治党首先要从政治上看，讲政治是门永恒的大学问，具体来说就是“政治三力”，判断力，就是科学认识党风廉政建设越来越严的形势变化，精准看到要改革、发展的本质就是推进党风廉政建设；领悟力，就是要对中央精神深入学习、领会贯通；执行力，就是“两个维护”，党员干部、尤其是领导干部，在这方面不断靠拢的同时，那么就自然能够清晰认识到党风廉政建设的引领保障重大意义，先要把脚跟站稳、身体扶正，才能走得稳、走得远。十九届中央纪委五次全会公报年初我们已经学过，党风廉政建设工作要点也已下发，目标责任书都签订过了，各项廉政举措也逐步实施，应该能够深刻理解党风廉政建设就是一场政治斗争，是不能输也输不起的斗争，必须坚定亮明旗帜，保持高度清醒、警觉，认识到攻坚不易、持久不懈的抓好这个政治任务的难度，但越是这样，越要“知难而进”，要一刻不停地把党风廉政建设引向深入，把“严”的氛围和纠治的力度这股风气端正起来。 二、必须提高思想理论水平，筑牢根基 同志们，党史学习教育开展以来，我们对党的创新理论进行了全面系统的学习，我们党作为百年执政党的先进性、纯洁性从何体现，就是全面从严治党。党史学习教育中也强调，要把习近平新时代中国特色社会主义思想同马克思主义基本原理结合起来，同学习党史结合起来。怎么学、学什么，在这里我就不过多的讲了，重点讲讲为什么学，总的一句就是筑牢防腐拒变的底线、严守廉洁自律的红线，廉政警示教育的纪录片也一直在看，典型案例也一直在学，里面的大多数，甚至可以说极大多数腐败，都是从思想滑坡、精神懈怠开始的，是从放松学习、放松党性修养和道德教育开始的，从漠视党内法规的侥幸心理开始的，难道还不值得我们警醒吗？尤其是我们的党员领导干部，要把讲党性、重品行、做表率放在前面，对党的创新理论学了，要做到虔诚而执着、至信而深厚，践行而遵循，如果都靠党规和法律约束惩戒，不注重思想教育，还是治标不治本。要以理论上的坚定保证行动上的坚定，在党性教育和党性修养上坚定理想信念，端正三观，在道德建设上树立良好风向，才能在无人监督时依旧能够自律，就好比我们的一些干部，迟到早退小毛病，请假换休上的不规范，“XXX”、各项工作中不报备、不按时、按规矩报备等问题；在人之常情的世俗中能够自控，我在强调一下，尤其是在疫情防控时期，婚丧嫁娶一律不准宴请单位同事；在待遇享受上能够合规合矩，这次的职称评审，大家就能感受到，就是一次“一失足”造成的差距。虽然XXXX，但面对的诱惑依然多，没有扎实的理论防身，思想越过红线就是一瞬间的事，怎么能够抵御住考验和风险，所以说根基一定要打稳。 三、必须严格落实主体责任，全面发力 主体责任是什么？主体就是党委（组）班子成员，“责任”就是班子成员的集体责任，主要负责人的第一责任，主管、分管范围的全面责任。怎么落实，在党章党规党纪，尤其是《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》中讲的很明确，XXX工作安排、目标责任书里说的很详细，这里面关键就在一把手，落实的过程是逐级传递、层层下压的过程，大会小会开了很多次，督查考核也定期进行，压力和责任传导到了，就是落实的问题。一把手领班子、带队伍要体现在日常中，这个“日常”其实很难做到，尤其是在基层，天天面对面，一些小问题大家都不好意思说，“老好人”“能过就过”“装糊涂”，无原则、无底线的“一团和气”，这些思想很严重、很平常，还是主体责任认识不清、落实不力，自己的一块“一亩三分地”都种不好，还能带多大的队伍？ 落实主体责任，就要既挂帅也出征，对重要工作亲自安排过问就像党支部建设标准化这项工作，7条35项，只要是亲自把关，资料不会有差错，对重大问题亲自过问、重要环节亲自协调，这次的XXX办法实施，我们把制定、落实各党支部具体考核细则的权力交到各党支部书记手中，要把责任发挥起来，结合党风廉政建设，该扣分的扣分、该批评的批评。制度的生命力在执行，要充分发挥牵头抓总、统筹协调、组织推动、监督检查和示范带动一体作用，班子其他成员要认真履行“一岗双责”，切实担负起职责范围内的党风廉政建设领导职责，把各项规章制度严格落实起来，监督到位、追究到位；坚持问题导向，精准发力；经常性开展教育培训，预见性的开展谈心谈话、防微杜渐；严格执行各项党内政治生活准则；持续纠治“四风”问题，从餐饮浪费、收礼等生活作风，不作为等纪律作风小问题上入手，持之以恒抓作风建设；把这些基本工作做到位、做到家，做到XXX的征程上来，形成以上率下、一级一级对标看齐的良性循环。 同志们，堡垒最容易从内部攻破，要结合党史学习教育，教育引导广大干部职工通过总结经验教训，通过对党的创新理论学习，在“打铁”之前，把自己锻造成“铁打的人”。切实认识到新形势下党的建设总要求，做好党风廉政建设的重点任务，着力严明党的纪律、转变工作作风、强化监督问责，不断以纵深发展的党风廉政建设推动XXX高质量发展。