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2023
教育工作
要点
2023年X县教育工作要点
2023年X县教育工作要点
2023年是全面贯彻落实党的XX大精神和省第XX次党代会部署的开局之年,也是实施“十四五”规划承前启后的关键之年。全县教育工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的XX大、省第XX次党代会和市委、县委全会精神,坚持和加强党的领导,落实立德树人根本任务,促进学生德智体美劳全面发展。大力促进教育公平、深入推进教育改革、全面提升教育质量。着力抓重点、补短板、强弱项、固根基、解民忧、惠民生,为加快建设产业强、生态好、社会和、百姓富的“XXX”,助推襄阳都市圈高质量发展贡献教育智慧和力量。
一、以政治建设为统领,全面加强党的领导
1.认真学习宣传贯彻党的XX大精神。抓好宣传教育全覆盖,引导广大党员、干部、师生深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。推动党的XX大精神进机关、进教材、进课堂、进头脑,让广大师生听得懂、能领会、可落实。(责任股室:办公室)
2.全面加强党的领导,激发基层党建活力。健全体制机制,压实基层党组织党建主体责任。稳步推进党组织领导的校长负责制。制定完善学校党组织会议、校长办公会议议事决策规则。开展基层党组织书记、党务工作人员、发展对象、入党积极分子集中轮训。持续做好“党建+”项目,继续开展党建项目观摩拉练。充分发挥党委“龙头”、支部“堡垒”、党员“先锋”作用,深入打造“一支部一特色”党建品牌。加强党外知识分子思想政治引领,不断提高统战工作科学化规范化制度化水平。(责任股室:政工人事股)
3.强化意识形态建设。贯彻落实意识形态工作责任制,加强对“三坛(团)一堂”(讲坛、论坛、社团和课堂)、“三微一端”(微信、微博、微视频和客户端)、网站、公众号等对外媒介的安全管控。深入开展网络工作群的清理清查工作,规范群内日常工作信息交流。做好教育新闻宣传、政务信息发布、舆论引导和舆情处置工作。贯彻落实《宗教事务条例》和民族宗教政策,防范和抵制宗教、邪教向校园渗透。(责任股室:办公室、政工人事股)
4.推进全面从严治党。制定全面从严治党主体责任清单,建立约谈提醒、履责报告、检查考核、责任追究制度。深入推进“清廉学校”建设,开展党风廉政建设宣传教育月活动。加强对选人用人、招生考试、项目建设、食堂管理、职称评审等重要工作和关键环节的全程监督管理。加大违规违纪案例警示教育,持续整治违规吃喝问题,推动中央八项规定精神落地生根。扎实推进作风建设“实干年”活动,打造一支作风过硬的干部教师队伍。精准运用监督执纪“四种形态”,营造风清气正的政治生态和育人氛围。(责任股室:行政监察股、办公室)
5.充分发挥群团组织作用。发挥教育工会、妇委会、共青团等群团组织的桥梁纽带作用,做好困难教职工的关爱帮扶工作,开展丰富多彩的文体活动,增强凝聚力。加强基层工会组织建设,做好工会换届工作。完善留守儿童服务体系,开展关爱留守儿童活动。配齐配强团委书记、少先队辅导员,重视团、队工作开展,强化对青少年的政治启蒙和价值引领。(责任股室:工会办、妇委会、团委)
二、坚持五育并举,促进学生全面健康发展
6.不断加强学校思想政治教育。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人,构建大思政课体系,推进全员、全过程、全方位育人。健全书记、校长上思政课考核制度。组织参与全市第三届大中小学同上一堂思政课活动。推进社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑。加强校园文化建设,开展文明校园、书香校园、温馨校园创建工作,做好垃圾分类等环保工作。加强中华优秀传统文化教育,开展戏曲、书法、传统体育、延安精神、廉洁文化、中华诗词进校园活动。举办“中华魂”和“新时代好少年”主题教育活动,做好“新时代好少年”评选宣传,统筹抓好“扣好人生第一粒扣子”“我们的节日”、爱国主义读书教育等主题教育及实践活动,擦亮未成年人思想道德建设品牌。持续加强民族团结教育,铸牢中华民族共同体意识。充分发挥家长学校作用,建立完善学校积极主导、家庭主动尽责、社会有效支持的协同育人机制,每学期至少组织2次家庭教育指导活动。(责任股室:基础教育股、离退休干部股)
7.大力开展学校体育、美育、劳动、心理健康、卫生、科技、禁毒和国防教育。认真落实“三个加强”(全面加强学校体育、美育及劳动教育)。开展体育和艺术特色学校建设,引导每位学生熟练掌握1至2项终身受益的运动技能,掌握1项艺术特长。举办全县第22届中小学生运动会和“三大球”联赛,组织参加全市体育赛事和美育展演。开展劳动教育和研学实践活动,培育一批劳动教育精品课程、案例,遴选第四批研学基地(营地)。组织开展体质健康监测工作,落实学生健康体检制度。落实心理健康教育和生命安全教育课程,加强心理健康教育试点学校建设。持续开展爱国卫生运动,做好儿童青少年近视综合防控工作。加强青少年毒品预防教育。加强科普教育,办好科技节,组织做好“全国科普日”活动。加强学校国防教育,抓好学生军训工作,继续创建全国国防教育示范学校。(责任股室:基础教育股、职成教育股、青少年校外活动中心、学校后勤服务指导中心)
8.持续打好“双减”攻坚战。聚焦提质减负,抓好校内质量提升与校外培训监管。组织实施课堂高效教学评价考核。进一步提高作业设计水平、课后服务水平,分学科开展作业设计培训。不断丰富课后服务内容,进一步规范课后服务收费。深度运用全国校外培训机构管理平台,全流程监管校外培训机构的信息审核、运营管理、资金监管等。推进“XX省违规校外培训随手拍”推广与运用,加强对隐形变异违规培训的治理力度,严防反弹。(责任股室:基础教育股、教育科学研究中心、职成教育股)
9.进一步提升教育教学质量。抓好教学常规落实和教学质量监测工作。深化课堂教学改革,加强以“常态课”为主要内容的教学视导,促进课堂落实核心素养。深化教研教改,扎实开展优秀课、优秀教学设计、优秀案例、优秀论文、优秀作业设计“五项教学评比”活动。深化“一校一品”校园文化建设,评选10所“校园文化先进学校”。做好省市县三级课题的立项、开题、督导和结题工作,抓好课题研究和成果运用。(责任股室:教育科学研究中心、教科所)
三、聚焦协调发展,着力构建高质量教育体系
10.推动学前教育公益普惠发展。新建、改扩建幼儿园9所,增加学位480个;深化公办园委托管理服务,实施公办园“满园”计划,力争公办园在园幼儿占比达到省市标准。加大普惠性民办园的扶持、监管力度,确保普惠性幼儿园覆盖率保持在85%以上,学前三年毛入园率达到92%以上。深化学前教育办学体制与管理体制改革,开展学前教育结对帮扶,推动学前教育教联体建设。深入推进幼小科学衔接。加强幼儿园日常监管,规范办园行为。积极创建省、市级示范幼儿园,鼓励有条件的幼儿园提供托育和寒暑假托管服务。(责任股室:基础教育股、财务管理和发展规划股)
11.推进义务教育优质均衡和城乡一体化发展。稳步推进义务教育优质均衡县创建工作。改善农村学校办学条件,扎实推进“两类学校”建设。大力推进源昌集团援建学校及徐庶学校续建工程,实施义务教育城乡一体化发展行动。严格平台招生政策,切实规范招生秩序,确保2023年秋季控制义务教育学校大校额,消除起始年级大班额,其他年级消除超大班额。依法保障进城务工人员随迁子女、留守儿童和困境儿童平等接受义务教育。(责任股室:财务管理和发展规划股、项目建设专班、基础教育股、督导办)
12.推动普通高中多样化特色化发展。落实《“十四五”县域普通高中发展提升行动计划》,统筹推进普通高中新课程改革和高考综合改革,加强特色高中建设,全面提高普通高中教育质量。实施县域普通高中标准化建设工程,积极推进高中“渡峰”工程,加快实施县一中功能室配建,推进县二中教学楼建设,改善县高级中学办学条件,增加高中阶段学位供给,提升高中办学水平,加快消除普通高中大班额,基本消除起始年级超大班额。启动县一中迁建工程。(责任股室:基础教育股、财务管理和发展规划股、项目建设专班)
13.推动职业教育与经济社会发展深度融合。深入推进职教中心“六色校园”(红色、绿色、蓝色、底色、本色、特色)建设,提升职教办学水平,增强职教吸引力。提升产教融合、校企合作水平,推进职教中心面向新业态、新职业、新岗位,广泛开展技术技能培训。启动县职教中心迁建工程。(责任股室:职成教育股、财务管理和发展规划股、项目建设专班)
14.大力推进特殊教育拓展融合。落实《“十四五”特殊教育发展提升行动计划》,全面推进融合教育,加强特殊教育资源中心和普通学校资源教室建设。会同相关部门健全残疾儿童少年入学数据核对机制,落实“一人一案”,巩固并提高残疾儿童少年义务教育普及水平。(责任股室:基础教育股、财务管理和发展规划股)
四、坚持以人为本,建设高素质教师队伍
15.加强教师队伍管理。继续开展师德师风建设主题月活动,继续推行师德考核负面清单制度,切实加强师德警示教育,开展以教师有偿补课、推销教辅资料为重点的师德失范行为大整治。举办首届“师德论坛”。持续推进教师“县管校聘”。严格按照教职工管理办法执行教职工病、事假审批制度,杜绝“吃空饷”。(责任股室:工会办、政工人事股)
16.加强干部队伍建设。实施新时代教育干部能力提升计划,贯彻落实市委办公室《关于加强中小学校领导班子和干部队伍建设的实施意见》。选好配齐建强学校领导班子特别是党组织书记和校长。加强干部日常考核,组织实施中小学校领导干部轮训计划,做好教育系统选人用人“一报告两评议”工作。(责任股室:政工人事股)
17.持续做好教师招聘、引进和交流。招聘义务教育学校教师170人,高中教师55人,幼儿教师10人;实施“银龄计划”和在外教师“返漳计划”;做好农村小学全科教师培养工作,拟从普通高中招录50人进入高校定向培养。继续实施校长、教师轮岗交流政策,义务教育学校教师交流人数达到教师总数的10%。(责任股室:政工人事股、教师管理股)
18.促进教师专业成长。认真组织教师参加国家、省、市三级培训活动,实施新一轮中小学教师全员轮训,参训率和合格率达100%。认真落实“双培养”“百千万雁阵计划”,组织全县教育系统支部书记及思政教师骨干培训。组织新入职教师和学科骨干教师县级培训。实施“青蓝”工程,提升青年教师专业能力。落实“校本研修协同提质行动”和送教下乡活动。做好市县骨干教师评选推荐工作。举办班主任和教师基本功大练兵大比武大评比活动。开展第26届全国推广普通话宣传周活动,创建1至2所县级语言文字工作规范化示范学校。积极开展“中华诵·经典诵读行动”系列活动。举办中小学教师“三笔一画”大赛。(责任股室:教师管理股)
19.保障教师相关待遇。严格按照程序标准,做好教师职称申报工作。及时兑现教师工资,依法保障教师合法权益。加大教师典型选树和宣传力度,充分发挥榜样的力量。实施“农村园丁关爱工程”,做好农村教师定期体检和重大疾病救助工作。制定并推动落实中小学教师减负清单,切实减轻教师的非教学类负担。依法保障离退休人员政治待遇和生活待遇。(责任股室:政工人事股、工会办、离退休干部股)
五、深化教育