8篇职工代表大会职工倡议书8篇职代会员工代表发言.docx

8篇职工代表大会职工倡议书8篇职代会员工代表发言 .b1{white-space-collapsing:preserve;}.b2{margin: 0.7875in 0.7875in 0.7875in 0.7875in;}.s1{color:black;}.s2{font-weight:bold;color:black;}.p1{margin-top:0.043055557in;margin-bottom:0.325in;text-align:center;hyphenate:auto;font-family:微软雅黑;font-size:16pt;}.p2{text-align:start;hyphenate:auto;font-family:华文仿宋;font-size:12pt;}.p3{text-indent:0.33333334in;text-align:start;hyphenate:auto;font-family:华文仿宋;font-size:12pt;}.p4{margin-top:0.108333334in;margin-bottom:0.108333334in;text-align:start;hyphenate:auto;font-family:华文仿宋;font-size:12pt;} 职工代表大会职工倡议书（1） 公司全体干部职工： 2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，是集团“四新技术”推广年和项目管理提升年，也是公司“四新技术”的应用年。xx书记调研公司给我们注入强大的精神动力，新的目标已经确立，新的任务任重道远，新的事业更加伟大。站在新的起点上，公司吹响了以科技发动创新引擎，以实干筑就匠心品质，全体干部职工向百亿营收目标冲刺的号角。为此，公司第x届第x次职工代表大会全体代表向大家发出如下倡议： 一、统一思想，担当作为 统一思想、凝聚共识，立足岗位、勇于担当是公司高质量发展的不竭动力。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深刻领会、深入贯彻xx书记调研集团、公司重要讲话精神，把思想统一到完成全年目标不动摇的要求上来，统一到集团下达的各项指标任务上来。牢固树立“一盘棋”意识，义无反顾地肩负起发展使命，坚定信心，咬定目标，珍惜岗位，敬业奉献。大力弘扬工匠精神、狼性精神、高原铁军精神，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，以主动作为、勇于担当的责任感，以不忘初心、舍我其谁的使命感，忠诚履职、团结奋斗，全面开创公司高质量发展新局面，全力促进公司实现百亿营收。 二、钻研实干，精益求精 我们要以勇往直前、革新变旧的决心，坚决打破僵化思想、惯性思维，把“科学技术是第一生产力”铭记于心，把“创新是引领发展的第一动力”付之于行，牢固树立“四新技术”我当先的理念，发愤图强刻苦学习,把知识学扎实、掌握透；立足岗位钻研实干，把技能学到手、练到位，围绕深度推广铝模技术，持续提升生产组织能力；围绕改进桥隧施工工艺，持续提升质量保障能力；围绕信息化建设和智能技术升级，持续提升资源配置能力，在能力提升中超越自我，在超越自我中成长成才，做到干一行爱一行、钻一行精一行，把技术干成艺术，把产品制成精品，持续提升公司的技术硬实力、品牌影响力，用智慧铸造卓越的四建品牌。 三、奋勇当先，全力冲刺 奋斗创造历史，实干成就未来。当下，我们要拿出建投人特别能吃苦、特别能战斗的作风，上紧弦、拉满弓，铆足干劲向前冲，以“登山则情满于山”的赤诚、以“宝剑锋从磨砺出”的坚韧，以“江山代有人才出”的气魄，加大复工复产力度，全力以赴抓好生产经营，推动高速公路“能通全通”“互联互通”、易地扶贫搬迁、移民安置等重大项目建设。千方百计把落下的进度赶回来，把失去的时间抢回来，把疫情造成的损失夺回来，携手同行、激流勇进，为公司高质量发展贡献磅礴力量。 同志们，时代发展的浪潮浩浩汤汤，奔腾不息，让我们点燃干事创业的热情，凝聚开拓进取的力量，统一思想、奋斗实干，为实现公司百亿营收的光荣目标而努力奋斗！ xx公司第x届第x次职工代表大会全体代表 2020年x月x日 工匠精神我传承四新技术我当先 倡议书（2） 公司全体职工、农民工同志们： 2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，也是集团抢抓机遇推进高质量发展的关键之年、“四新技术”推广年和项目管理提升年。站在新的发展起点上，xx建投吹响了弘扬工匠精神，向“四新技术”进军，实施科技强企战略的时代号角。为此，公司第一届第一次职工代表大会全体代表向大家发出如下倡议： 一、秉承敬业奉献的优良传统。爱岗敬业是工匠精神的力量源泉，实现技术创新的不竭动力。在推动集团创新驱动发展实践中，我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，践行“爱岗敬业、珍惜岗位，诚实守信、依法经营”的共同行为准则，树牢“一家人”情怀，强化“一盘棋”意识，真正把爱岗爱企当成一种习惯、一种修为、一种追求，时刻做到忠于职守、担当作为、冲锋在前，以主人翁姿态积极投身崭新征程，继续在新时代的宽广舞台上建功立业，奋力打造生气勃发、高歌猛进的持久风景。 二、锤炼精益求精的务实作风。工欲善其事，必先利其器。在“大众创业、万众创新”的时代洪流中，我们务必要牢记“科学技术是第一生产力”的发展理念，潜心钻研技艺，善于传承技能，努力在行业科技领域跻身先进行列。务必要紧紧围绕国家重大战略部署，满足集团重大科技项目和技术运用需要，精益求精、追求卓越、止于至善，着力攻破关键核心技术，抢占事关长远和全局的科技战略制高点，增强企业核心竞争能力；务必要主动适应新变化，重点推进桥梁隧道机械化和铝模板等工艺革命，营造对标先进，学习技能，掌握本领，补齐短板的浓厚氛围，争当能工巧匠，努力成为知识型、技术型、创新型的劳动者典范。 三、磨砺专注执着的精神品质。锲而不舍，金石可镂。我们要不忘初心、牢记使命，只争朝夕、不负韶华，坚持以推广运用新技术、新工艺、新材料、新设备为己任，脚踏实地、心无旁骛地推动技术革新、精细管理、降本增效，牢牢将关键核心技术掌握在自己手中。要把“滴水穿石”的韧劲、执着，融汇到集团每一项工作事业中去，干一行爱一行，钻一行精一行，以肯学肯干肯钻研的精神斗志，练就一身真本领，掌握一手好技术，把技术干成艺术，把产品制成精品，擦亮建投集团“金字招牌”。 四、树立科技创新的发展理念。破解创新发展科技难题，是我们抢占先机，取得成功的关键。为此，我们要面向科技前沿、面向经济建设主战场，发动科技创新强大引擎，强化创新思维、激发创新才智、勇于创新实践，大力普及科学知识、弘扬科学精神、传播科学思想、倡导科学方法，努力在技术独创独有上苦下功夫，勇于挑战最前沿的科学技术问题，创新创造更多工法、专利、发明，使创新智慧充分释放、创新理论充分涌现、创先成果充分运用，为实现集团高质量跨越式发展提供科技支撑，奋力将集团打造成为国内一流、国际知名、产业优化、管理科学、员工幸福的现代大型建设投资控股集团！ xxxx公司第x届第x次职工代表大会全体代表 2020年x月x日 职代会倡议书（3） 公司全体职工、农民工同志们： 20xx年是集团迈向世界500强的冲刺年，是全面提升集团高质量发展的深化之年，也是公司努力打造省内一流、国内知名交通建设企业的奋进之年。使命崇高而光荣，前路亦任重而道远，我们要弘扬狼性精神，强化使命担当，共担企业发展重任。为此，公司第x届第x次职工代表大会全体代表向大家发出如下倡议： 一、乐于担当，大力弘扬狼性精神，主动作为 担当是一种精神，是甘于担责。我们要积极践行集团“爱岗敬业、珍惜岗位，诚实守信、依法经营”共同行为准则，大力弘扬狼性精神、高原铁军精神、工匠精神、劳模精神、企业家精神，乐于担责，主动作为，以勇攀高峰、一往无前的姿态，在公司跨越发展中再建新功。 二、善于担当，准确把握市场形势，顺势而为 担当是一种能力，是善于担难。xx省供给侧结构性改革、基础设施建设、异地扶贫搬迁、美丽省份，乡村振兴、乡村公路建设等发展战略不仅为企业发展提供了良好的机遇，也为广大职工缔造了成长成才的广阔空间。面对新时代、新征程、新目标，全体同仁要增强本领，积累经验，有新思维、新举措、新作为，认真研判形势，顺势而谋，善作善成，奋力推进职代会确定的目标任务，努力开创企业发展新格局。 三、敢于担当，创新思路提升质量，敢于作为 担当是一种工作作风，是勇于担错，敢于担险；是敢闯敢干、勇立潮头。对于确定的目标任务，我们要放开手脚，千方百计去干好，不断创新发展思路，补齐发展短板，夯实基础管理，内部挖潜、降本增效、创新质量管理方法，实现管理增效和创新增效，提升发展质量，增强公司竞争力。在本职岗位上敢抓善管，在公司大发展的浪潮中实现人生价值。 四、勇于担当，坚定跨越发展信心，积极而为 担当是一种思想境界，是信念坚定。我们要牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”，以担当带动担当，以作为促进作为，坚定发展信心，坚持推动高质量发展，深入贯彻集团和公司一届三次职代会精神，自觉把个人的理想追求、前途命运与实现中华民族伟大复兴的中国梦紧密结合，与集团的宏伟蓝图紧密结合，与公司的发展目标紧密结合，以“功成不必在我、功成必定有我”的事业观，敬业奉献、奋力拼博，努力在推进公司跨越发展的实践中，展现新风采、创造新业绩、铸造新辉煌。 同志们，我们要以时不我待、只争朝夕的紧迫感，去干事业、拼全力、抢机遇，坚定信念、同心同向，用无畏的拼搏和无悔的奉献为公司发展谱写更壮丽的篇章！ 解放思想勇立潮头敢于担当追求卓越 ——做四建高质量发展的追梦人 倡议书（4） 公司全体干部职工： 中国特色社会主义事业进入新时代，集团坚定冲刺世界500强，公司稳步迈进高质量发展新征程。当我们为过去一年的成绩欢欣鼓舞时，更要正确认识到，公司专业板块建设能力不强、狼性拓展“两外市场”办法不多、施工现场管理精细不够等问题亟待解决，提升高质量的管控能力迫在眉睫。我们正逢其时，有着鹰击长空的广袤空间;我们重任在肩，只有创新奋进才能破解难题。在此，向全体干部职工发出倡议： 一、解放思想，乘势而为 供给侧结构性改革和更加激烈的市场竞争，带来诸多挑战，也蕴藏着无限机遇。我们一定要解放思想，深刻认识发展螺旋式上升的规律，乘势而为，面对机遇敢于抢抓、面对挑战敢于攻坚、面对竞争敢于拼搏，把“生于忧患，死于安乐”的危机意识根植于心，更加深刻地认识发展形势，更加准确地研判政策导向，更加清醒地认识自己，聚焦高质量发展中存在的老问题、遇到的新问题，聚焦九大高原湖泊治理、乡村振兴、产业园区等新契机，以“闻风而动、众志成城、坚韧不拔、敢于胜利”的狼性精神打好市场搏击之战、风险防范之战，掌握发展的主动权。 二、奋斗实干，追求卓越 “宝剑锋从磨砺出”，当我们把握住了时代洪流中的机遇，更要锻造自身精益求精的能力，提升500强企业职工应有的素质，让“咬定青山不放松”的信心配得上“扶摇直上九万里”的决心。无论身处何岗位，我们都要躬行“献身使命、执着坚韧、精益求精、追求卓越”的工匠精神，坚持专业化发展道路，找准岗位效能与公司提质增效的结合点，投身新时期“智慧工地”建设，助推高端化、信息化、绿色化发展，真抓实干，奋勇担当，争当先锋和模范。管理者要带头精策划、精实施、精管理;执行者要扎