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2017年度民主生活会对照检查材料(个人模板一).docx
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2017 年度 民主生活会 对照 检查 材料 个人 模板
2017年度民主生活会对照检查材料(个人模板一) p{margin-top:0pt;margin-bottom:1pt;}p.a{text-align:justified;}p.a3{text-align:center;}span.a3{font-size:9.0pt;}span.a4{font-size:9.0pt;}p.a5{text-align:left;}span.a5{font-size:9.0pt;}span.a6{font-size:9.0pt;}p.a7{text-align:left;margin-top:5.0pt;margin-bottom:5.0pt;}span.a7{font-family:'宋体';font-size:12.0pt;}span.a8{font-weight:bold;} 2017年度民主生活会对照检查材料(个人模板一)   党的十九大以来,市委在认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导方面,旗帜鲜明讲政治,关键时刻不含糊。通过深入学习、交流思考,特别是通过深刻剖析自身存在的问题,我进一步深化了认识,明确了方向。现将个人对照检查情况汇报如下,请同志们批评指正。   一、存在的主要问题   (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习缺乏连续性、系统性、全面性,没能与时俱进提升政治理论素养。二是学习停留在一般化,缺乏系统思考,只局限于通读,知识体系和整体框架的建立缺乏系统性,致使学习效果片面化。三是对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够深刻。对新战略、新使命、新要求学习领会不深、不细,没有很好地把思想、工作和生活实际与习近平总书记的讲话精神紧密联系在一起。   (二)认真执行党中央决策部署和上级党组织决议决定方面。一是自身要求不够严格,用个人权威、个人意志、个人做法抓工作的现象有所滋生。听到他人谈论政治话题、传播灰色消息时,不能旗帜鲜明地批驳抵制。二是抓早抓小意识还不很强,对个别党员干部的苗头性、倾向性问题更多的采取了提醒、纠正等方式,但没有及时跟踪整改落实情况,没有做到从严管理。三是对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但是缺乏新意,不能够做到创造性的完成工作。   (三)对党忠诚老实方面。一是对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力。二是在思想上放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己,党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在一定差距。三是思想定力还显不足,对干干部伍中存在的杂音,虽然大会小会、谈心交心会经常劝诫,但有时也认为牢骚正常、影响有限,缺乏拍肩拉袖的耐性和韧劲。   (四)担当负责,攻坚克难方面。一是开展创新性、有针对性的调研次数少,调研结束后,缺乏总结,缺乏交流,缺乏通报,致使调研工作流于形式,常态化的调查研究成了“纸上谈兵”。二是有时还存在“老好人”“护犊子”的思想,总认为基层干常年超负荷工作,压力大、任务重,工作靠自觉,在管理教育单位时,坚持用严厉、有效的管控措施,来爱护、保护广大党员方面做得还不够好。三是工作中重视安排部署,抓落实的措施和方法不多,以文件落实文件、以讲话落实讲话的现象还在一定程度上存在。   (五)纠正“四风”不止步方面。一是存在“不求有功但求无过”的思想,一些工作只求过得去,不求过得硬,放松了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的要求。二是在具体工作落实中,有时缺乏督促检查,忽视了一件事抓出头、件件事有回声的抓落实精神。三是由于工作冲突原因,有时存在“浮在机关多,走进基层少;忙于事务性工作多,静下心来思考少;对分管工作用心多,对其它工作关注少;布置安排多,督促检查少”的“四多四少”问题。   (六)严格执行廉洁自律准则方面。一是对作风建设规定措施学习不彻底、理解不深入、结合不紧密,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高缺乏活力。二是治病祛毒勇气不足,防微杜渐意识不牢。有时对老领导、老同志托请之事,在不影响大原则的情况下,存在开绿灯、递条子、打招呼的现象。三是党性修养有所退化,认为现在经济实力雄厚了,生活好过了,工作上“虚”一点、腿脚懒一点、不影响大局,没有做到慎独慎微、慎言慎行。   二、问题存在的原因   (一)党性修养还不到位。总感觉自己一路走到今天,一直接受党的教育培养,尽管自己一直坚持不懈学习政治理论,但思想上还是产生一些自满情绪,存在一些小胜即满思想,想问题、指导工作中,重全局、轻党建,重业务、轻思想的现象还不同程度存在。在干事创业精气神的塑造上,继承传统多,自我升华少。   (二)宗旨意识有所淡化。主要是以人为本、执政为民和基层至上的理念树得不牢,世界观、人生观、价值观不够纯正,政绩观、事业观不够端正,没能把握好“我是谁、为了谁、依靠谁”这个根本,服务基层、服务党员的意识淡化。   (三)制度落实还不到位。忙于繁重事务和日常工作,在党的组织生活制度方面,时时提、刻刻讲,但以一名普通党员的身份久久坚持、落到实处做的不够,表率作用不足。以前对基层单位执行力有盲目乐观情绪,对条令条例等规章制度的落地跟踪问效还不到位,前段时间在督导时发现的问题,说明存在制度执行不力的现象,亟待进一步规整,进一步加强精细化、规范化管理。   三、今后努力方向和改进措施   通过查改剖析,我感到,上述问题和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。借这次查改的机会,我将下大力抓好问题整改。   (一)加强党性锻炼。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装思想、指导实践,始终保持政治上的清醒头脑;自觉加强党性修养,严格执行党的政治纪律,时刻用党员干部标准要求自己;自觉把党规党纪当作“高压线”,时刻自警自省自励,经常向党组织汇报思想,把自己置于组织的管理之中、群众的监督之中。   (二)强化责任意识。进一步强化事业心、责任感,始终保持蓬勃向上的精气神,热爱本职、牢记职责、甘于奉献,不断强化干事创业的意识,以勤奋敬业、知恩奋进的心态干好每一项工作;严格按照省市委的要求谋划工作、部署工作、检验工作,把心思集中在“想干事”上,把能力体现在“会干事”上,把目标落实到“干成事”上,不断提升全市整体工作质量。   (三)严格自律要求。自觉做到慎欲、慎初、慎终、慎独、慎微,把好金钱关、名利关、权力关、交友关,守住党纪国法的底线;时时处处管住自己的手,管严自己的嘴,管紧自己的腿,远离贪图享乐、追求奢靡、吃拿卡要等恶习;坚持为官准则不动摇,做人原则不走样,守得住清贫,耐得住寂寞,抵得过诱惑,不为名誉所喜、不为失落所悲,不为利益所驱、不为钱财所惑。   (四)加强道德修养。把道德修养内化于心、外化于行,始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,培养有利于推动工作、有利于联系党员、有利于提升个人素养的兴趣爱好,做文明道德的引领者、传统美德的维护者、人品官德的示范者,永远保持共产党人的纯洁道德和良好品质。   以上发言不当之处,敬请领导和同志们批评指正。

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