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2023
浅谈
反腐倡廉
工作
坚持
从严
方针
浅谈反腐倡廉工作要坚持从严治党的方针
中国共产党走过了八十三年的光辉历程。中国共产党“一大〞的召开(年月日),正式宣告了中国共产党的成立,是中国历史上开天辟地的一件大事,具有深远的化时代的历史意义,从此,中国共产党在半个多世纪的峥嵘岁月里,率领全国各族人民进行着艰苦卓绝的英勇斗争,完成了反帝反封建的新民主主义革命;消灭了剥削阶级,推翻了反动统治制度,确立了社会主义制度;实行对外开放的政策,进行社会主义现代化建设,开创立设有中国特色的社会主义道路。中国人民的今天来之不易,全国各族同胞要珍惜,党的领导干部要珍惜,广阔职工要珍惜,没有中国共产党的领导,就没有中华民族的伟大复兴,就没有今天中国的翻天覆地的变化。
“当今中国的事情办得怎样,关键取决于我们党,取决于党的思想、作风、纪律、组织状况和战斗力、领导水平。〞江泽民主席在中纪委四次全会上特别强调:“治国必先治党,治党务必从严。如果治党不严,纪律松驰,组织松散,开展下去是危险的。〞反腐倡廉工作要坚持从严治党,这是我们党长期坚持的治党方针,也是一条治党的根本经验。我们的执政党是否落实好“从严治党〞的方针,关系到国家前途命运的大事,“国家有难,匹夫有责〞,从我们做起,从现在做起,特别要从党的领导干部的身上做起。毛泽东同志曾讲过:“政治路线确定之后,干部就是决定的因素。〞胡锦涛总书记在今年中纪委三次全会上强调:“对腐败分子,发现一个就要坚决查处一个,绝不能姑息,绝不能手软。〞领导干部清正廉洁,廉政勤政,言行一致,实践好“三个代表〞重要思想。用实际行动影响身边的同志,根据“从严治党〞的方针,把党的建设目标、任务落实到实处。
一、从严治党,必须教育好党员领导干部。
教育党员领导干部,要高标准严要求,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表〞重要思想武装头脑,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观;树立科学开展观、正确政绩观、马克思主义群众观,追求共产党人的高风亮节、崇高的思想境界、掌好权、用好权、让党组织放心,人民放心。我们党从中央到地方,在各个时期,都有自己的教育园地—党校。中央对党校如何办好,作了明确规定,要求把党校办成轮训和培训党员领导干部,培养党的理论队伍,研究马列主义理论的重要阵地,成为领导干部增强和锻炼党性的大熔炉。党员领导干部的教育学习,长期以来形成了一条规章制度,按干部管理范围到相应的党校学习培训。省级领导到中央党校;州级领导到省委党校;县级领导到州委党校(更多精彩文章来自“秘书不求人〞);乡级领导到县委党校受教育。近年来,由于新形势下与时俱进,一般干部都可以进入党校学习、培训等,所以,对领导干部的教育就更严了。受教育的好坏,取决于学风正不正,目前党内存在一些腐败现象,关键与一些领导干部学风有关。有的领导干部说的一套,做的一套,口头上讲“清正廉洁〞“无私奉献〞,实际上斤斤计较。如王怀忠、李嘉廷在会上教育别人,会后索贿受贿、暗箱操作、贪污公款等。李嘉廷,他平时就很会有意无意地在各种场合营造自己的廉洁勤政的形象,在各种会议上也常讲反腐倡廉工作,但在背后,大搞以权谋私,权钱交易,贪图美色,最后堕入犯罪的深渊。毛泽东同志在整顿党的作风中说:“对于马克思主义的理论,要能够精通它、应用它,精通的目的全在于应用〞。因此,党员领导干部受教育后,必须用所学的理论来改造自己的主观世界,指导自己的行动。教育要从严,首先就是在学风上严,在良好的学风和校风中培养出高素质的领导干部,同时就能带好身边的学员、同事,这样为执政党在反腐倡廉工作中坚持从严治党的方针打下良好的根底。
二、纯洁干部队伍,必须把好领导干部选拔任用关。
领导干部的选拔任用,要严格执行党政领导干部选拔任用工作暂行条例,邓小平南巡谈话的一般大意是,经济开展快不快,从一定意义上说,关键在人,所以对人的选拔任用,我们党一贯以来十分重视。党中央要求领导干部要具备五个方面的政治素质。“一是要有远大的共产主义理想,坚持正确的政治方向,坚决走建设有中国特色社会主义道路,坚决贯彻执行党的根本方针、根本路线和各项方针政策;二是努力实践党的全心全意为人民效劳的宗旨,密切联系群众,特别是工农群众,坚决维护人民群众的利益;三是解放思想,实事求是,一切从实际出发,善于开拓前进,具有唯物辩证的思想方法和工作方法;四是模范遵纪守法,保持清正廉洁,发扬艰苦奋斗精神,自觉拒腐防变,坚持反对消极腐败现象;五是刻苦学习,勤奋敬业,不断加强知识积累和经验积累,具备做好本职工作的专业知识和能力。〞这是党员领导干部在选拔任用期间所必须具备的重要条件,但是在实际操作过程中,有的地方选拔任用干部,存在着种种偏离党的规定现象,形成兹生用人上的腐败土壤,把搞小动作、拉关系、吹牛拍马、跑官要官看成是有“才能〞。如果在基层各级组织都能严格按党所制定的干部路线和方针政策的要求来选拔,那些跑官要官的人就钻不到空子,到地方考察选拔干部的人员必须有较高的全局观念,坚决的政治素质,较高的马克思主义理论功底,能识别那些有意谋官的人,这种人思想意识太坏,道德品质较差,有天大的本领,也不能选拔任用。如果说任用前都是优秀的,当官一段时间后慢慢变坏了,脱离群众,脱离了党,那是自己世界观、人生观改造的问题了,同时自身的价值观、权力观、利益观也发生了改变,这样就要受到党纪国法的追究。因此,对选拔任用干部,必须执行任用工作上的民主,增加透明度。近年来我州在干部任用问题上严格执行公示和廉政谈话等,成立了严格执行党的干部路线和方针政策的领导干部任用选拔考核领导小组,实现干部任用的标准,为造就一支高素质的领导干部队伍严把质量关。
三、从严治党,必须加大党内监督条例的学习贯彻。
近年来,在领导干部中,出现一种不好的现象,干部的权力越大,在经济转型时期,权力进入市场就广,导致监督机构失去监督。胡锦涛同志在中纪委会讲过:“综合运用党内监督、国家专门机关监督、群众监督和舆论监督等,多种形式,努力形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。〞监督机制的建立、健全,就会减少种种腐败现象的产生。据中纪委三次全会上公布的数字,全国共有名领导干部受党纪政纪处分,其中省部级名,厅(局)级名,县处级名。这组数字反映出了,监督机制的建立、健全是多么的重要。监督,就是要自上而下,自下而上的党内监督和群众监督结合起来,不能只靠监督机构。监督中还有一个关键的问题,那就是领导干部自己,如果权力大了,权力将会凌驾于党组织之上,目空一切,如王怀忠、马纯、刘方仁、胡长清、李嘉廷、王宝森、陈克杰等案件,一是自己不主动自觉接受监督,二是监督无力。因而,现在有党内监督条例的指导,我们加大对条例学习的力度,对领导干部的监督可以逐步做到:他们工作到哪里,活动到哪里就监督到哪里,发现有违反党纪、国法的苗头要及时提醒。这样的监督看起来容易,执行起来还是难的,不管怎样难执行,我们做监督工作的,一要保护领导干部,二要让国家少受损失。
四、从严治党,必须对“后院〞进行教育。
一个领导干部由好变成坏,家庭起到了推波助澜的作用。如李嘉廷在走上严重违法违纪道路过程中,他的妻子王骁也充当了一个不荣耀的角色,她常常抱怨李嘉廷说:“大家都在拿,为什么你不能拿。〞她不但没有奉劝、制止李嘉廷的错误行为,反而一再怂恿,“没有钱,连吃饭睡觉都窝囊〞,王骁的贪婪已到偏执、疯狂的地步。红河州在副处级以上领导干部配偶中,开展“廉内助〞教育活动,警示教育座谈会等。教育配偶做一个高尚的人,有道德的人,使当官的这一伴深深明知“家廉是最深的爱,亲情是最美的歌,清正为官勤政为民,不辜负好年华,让家这盏明灯永远高挂。〞“廉内助〞教育活动,不管采取什么形式,都会提高领导干部配偶反腐倡廉的自觉性,有效地筑起一道反腐倡廉的家庭防线,促进领导干部的廉洁自律,加大了从源头上预防腐败的力度,很好地保护了领导干部不犯错误,因而,“廉内助〞教育活动将成为贯彻标本谦治、综合治理腐败现象的一条与时俱进,开拓创新的好方法,将使党的“从严治党〞方针真正落到实处。
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