纪委书记关于推动纪检工作高质量发展相关工作心得体会、总结报告汇编（3篇）（集团公司）.doc

纪委书记关于推动纪检工作高质量发展相关工作心得体会、总结报告汇编（3篇）（集团公司） 目录 1.以标准化建设为杠杆 撬动纪检工作高质量发展 2 2.强化纪委监督职责 护航高质量发展 5 3.监督保障执行 促进完善发展 推动纪检工作高质量发展 6 以标准化建设为杠杆 撬动纪检工作高质量发展 xxxx年以来，在中国国家xx集团有限公司党组、中央纪委国家监委驻国铁集团纪检监察组和中国xxxx集团有限公司党委的坚强领导和有力指导下，xx集团公司纪委落实中央纪委关于“努力实现新时代纪检监察工作高质量发展”目标任务和国铁集团党组关于“强基达标、提质增效”要求，聚焦更好履行监督执纪问责职责，出台《所属单位纪委标准化建设的指导意见》，构建起一套推动xx集团公司纪检工作高质量发展的标准化工作体系。 坚持问题导向，找准撬动纪检工作高质量发展的杠杆支点。针对xx集团公司两级纪检组织不同程度存在着执纪审查能力不适应、程序不规范、质量不过硬等突出问题，立足抓基层、打基础、强基本，着眼补短板、强弱项、促规范，采取集中学习、专题研讨、深入站段调查研究等形式，形成了以标准化建设为杠杆支点，解决突出问题，破解工作难题，撬动纪检工作高质量发展的工作思路，确定了试点先行、示范引领、带动整体的工作方法。纪委标准化建设，是把xjp新时代中国特色社会主义思想贯彻落实到xx集团公司纪检工作全过程的实际行动，是落实党的十九届四中全会精神、推动纪检工作规范化法治化的重要举措，是把“强基达标、提质增效”这一xx改革发展工作主题贯穿纪检工作始终的有效路径和科学方法，有力增强了开展纪委标准化建设的思想自觉和行动自觉。 抓好设计实施，构建撬动纪检工作高质量发展的标准体系。实现纪检工作高质量发展，必须坚持监督、执纪、问责一体推进，转职能、转方式、转作风一体推进，不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。为此，必须强化系统思维，着力从六个方面抓好设计实施。一是推进机构设置标准化。按照纪检监察体制改革要求，在新建单位同步设置纪委、选配纪委书记，做到纪检机构应设尽设、纪委书记应配尽配；坚持把组织建设延伸到车间、班组，在设立支委会的xxx个党支部中全部配 备纪检委员，在所属单位xx个重点科室和班组设立党风廉政监督员，构建起横向到边、纵向到底的纪检工作网络。二是推进岗位职责标准化。严格落实“三转”要求，逐一明确纪委书记、纪委委员、室主任、纪检员、支部纪检委员和党风廉政监督员的岗位职责，形成从局集团公司纪委到车间党支部（总支）一贯到底的责任体系和任务清单。三是推进工作流程标准化。对标对表《监督执纪工作规则》等党内法规和上级文件精神，组织编写《纪检工作指导手册》，形成《纪检工作常用法规及文件制度选编》，为两级纪检组织履职尽责提供了遵循、立起了规矩。四是推进队伍建设标准化。把好入口关，xxxx年以来，严格按照准入条件选拔配备专职纪检干部xx名；把好出口关，xxxx年以来，把xx名成绩突出的纪检干部推荐到领导岗位，把x名违纪违规和不胜任纪检工作的纪委书记调整到其他岗位；把好培训关，在连续x年赴中国纪检监察学院和xx省法官学院外出培训的基础上，今年指导所属单位对全局集团公司xxxx名专兼职纪检干部和党风廉政监督员进行了专题培训和业务测试。五是推进基础设施标准化。以硬件配置齐全、场所功能完备、标牌设置规范、确保办案安全为基本标准，分别在xx建成x个高标准谈话室和x个涉案物品存放室，指导所属单位建成党风廉政工作室xx个、警示教育基地xx个。六是推进考核评价标准化。制定出台《纪委书记履职考核办法》《纪委委员履职办法》《纪委标准化建设考核标准》，形成工作有指标、评价有依据的绩效考评体系。 聚焦主责主业，用好撬动纪检工作高质量发展的实践成果。纪委标准化建设，使局集团公司两级纪检组织的政治监督作用更加凸显、纪律审查程序更加规范、纪检干部履职能力更加过硬，为我们聚焦主责主业、以标准化建设实践成果更好推动纪检工作高质量发展指明了方向。一要坚持政治建设的工作站位。用好纪委标准化建设成果，必须把重点放在监督党组织和党员干部对xjp新时代中国特色社会主义思想的学懂弄通做实上，放在督促贯彻落实党章党规和xjp总书记重要指示批示精神、党中央和国铁集团党组决策部署上，更好地发挥监督保障执行、促进完善发展作用，使监督常在、形成常态。二要坚持问题导向的工作路径。用好纪委标准化建设成果，必须在解决程序不规范、质量不过硬、能力不适应等问题的基础上，下力气解决好靠前监督“不力”、同级监督“乏力”等短板弱项，真正管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时，防止“小问题”演变成“大祸害”。三要坚持为民服务的工作立场。用好纪委标准化建设成果，必须更好地聚焦职工群众的痛点难点堵点，深入开展“微腐败”问题专项整治，持续增强职工群众的获得感、幸福感。四要坚持保障发展的工作导向。用好纪委标准化建设成果，必须更加自觉地围绕常态化疫情防控、扶贫攻坚、防汛救灾、安全生产等重点工作，坚决整治形式主义、官僚主义问题，着力形成激浊扬清、干事创业的良好政治生态。五要坚持以上率下的工作方法。用好纪委标准化建设成果，必须更好地扛起顶层设计、组织领导、推进落实责任，紧盯目标措施不放松，积极探索创新不停步，发挥示范带头作用，推动工作往实里做、深里做、细里做，持续用力，久久为功，以实实在在的成效推动纪检工作向更高层次、更高质量发展。 强化纪委监督职责 护航高质量发展 健全党和国家监督制度是推进国家治理体系和治理能力现代化的重大制度安排，这为商业银行加强自身建设、实现高质量发展提供了根本遵循。 派驻纪检监察体制改革更加强化政治性。坚守政治监督定位，突出“两个维护”，监督聚焦关键少数，聚焦权力运行，聚焦制度执行，纪委职责定位更明确，政治机关职能更强化。持续深化派驻改革，健全制度体系，增强制度刚性，完善内控机制，严格落实“三为主一报告”，加强队伍建设；以全面从严治党为政治引领，通过履行政治监督职责，对党组织和党员干部开展政治体检。 扛起政治责任必须坚决抓紧抓实抓细抗疫情、稳经济、谋发展各项工作。推动党委切实扛起全面从严治党主体责任、党委书记扛起“第一责任人”责任、分管领导担好分管责任。纪委要忠诚履行专责监督责任，确保落实到位。坚持求真务实，持续改进工作作风，创新采取非现场与现场有机结合方式，以“三督三查”，上下联动，左右协同，组织实施系列“微调研”“微督查”，适应新形势、新任务、新要求，高质高效完成各项任务。 纪检干部必须政治能力过硬。要有过硬的思想政治理论素质，不断提高思想认识水平，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把讲政治和严明的政治纪律规矩意识落实贯穿于履职尽责、工作生活的全过程。要有过硬的政治斗争本领，加强执纪执法的专业性训练和实战性磨练，提升全方位作战能力；把纪检监督融入业务经营管理的全过程、运行监管的全周期、内外有机衔接的全链条中，深入研析监督对象和自身工作，提升线上线下全平台应用能力。 监督保障执行 促进完善发展 推动纪检工作高质量发展 十九届中央纪委四次全会对以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化做出战略部署。作为党内监督专责机关，我们要切实把思想和行动统一到全会精神上来，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，确保中央和航空工业党组重大决策部署不折不扣贯彻落实。深入学习贯彻xjp总书记重要讲话精神，把“严”的主基调长期坚持下去，砥砺初心、勇担使命。 总书记的重要讲话，深刻总结了党的十八大以来全面从严治党取得的历史性成就，总结提出“四个坚持”，第一次明确提出我们探索出一条长期执政条件下解决自身问题、跳出历史周期率的成功道路，构建起一套行之有效的权力监督制度和执纪执法体系，并指出这条道路、这套制度必须长期坚持并不断巩固发展。 纪检机关是政治机关，执行的是政治任务，践行的是政治责任，考验的是政治能力。xxxx纪检干部要切实提升思想认识，深刻领悟xjp总书记重要讲话和中央纪委四次全会精神，及时学习航空工业纪检监察组工作部署，通过定期召开纪委会议、纪检工作季度例会，及时传达学习中央精神，始终保证工作方向与中央要求协调一致。要始终把握住“严”的主基调，强化对权力运行的制约和监督。回顾党的十八大以来的奋斗历程，我们党把严的标准、严的措施贯穿于管党治党始终，从理念思路到具体举措不断创新。全面从严治党是新时代我们党治国理政的一个鲜明特征、一条宝贵经验，是一场自我重塑、淬火成钢的伟大自我革命。纪检监察干部要一以贯之贯彻落实全面从严治党方针要求，把党中央确定的党风廉政建设和反腐败斗争各项任务抓到位抓到底，以高度的政治自觉落实“两个维护”。 充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，牢牢抓住监督第一职责，强化政治监督、做实日常监督。 纪检机关最根本的职责在于政治监督。监督保障执行、促进完善发展，准确把握了纪检监察工作与国家制度和治理体系建设的内在逻辑关系，牢牢抓住了纪检监察机关贯彻落实党的十九届四中全会精神的切入点和着力点是未来一个时期纪检监察工作高质量发展的重要遵循。 党的十九大以来，xxxx纪委旗帜鲜明将政治监督放在首位，努力将方向的把握、载体的设定、战略的谋划、战术的安排落细落实，具体化、常态化。牢牢盯住中央重大决策部署和航空工业、xxxx党委重点任务贯彻落实情况，强化监督。近年来，开展了形式主义、官僚主义集中整治监督、中央巡视整改落实监督、对所属单位股权增资监督等工作，推动了重大决策部署的有效落实。牢牢盯住执行政治纪律，强化监督。通过参加基层党建检查、领导班子民主生活会、组织开展内部巡察等方式，着力加强对国有企业党建会精神落实、党内政治生活准则落实等政治纪律执行情况的监督，推动全面从严治党在基层落实到位。牢牢盯住选人用人、树立正确用人导向情况，强化监督。结合公司实际，制定了纪委《关于选人用人监督融合工作指引》，将落实党内政治生活准则、中央八项规定精神情况作为纪检参与考核必须检查内容，严把政治关、品行关、作风关、廉洁关。 xjp总书记要求金融企业要“管住人、看住钱，扎牢制度防火墙”。xxxx坚持推动日常监督与企业治理体系有机融合，结合金融业务实际，制定了《加强“三重一大”决策管理监督融合工作指引》《加强金融业务项目管理监督融合工作指引》，正在制定《加强分支机构负责人监督融合工作指引》，创新监督方式方法，加强对重点领域、重点环节、重点人员的监督。强化警示教育，近年来xxxx纪委选择内部典型案例进行通报，及时开展警示教育，以身边人、身边事教育干部职工警钟长鸣。 深层次持续“三转”，推动纪检工作高质量发展，做到忠诚干净担当、敢于善于斗争。 深层次“三转”，是纪检监察机关适应纪检监察体制改革的必然要求，是忠实履行党章和宪法赋予职责的现实需要，是实现新时代纪检监察工作高质量发展的重要举措。当前，xxxx纪检干部自身建设还存在一些亟需解决的问题，如大局意识还需进一步增强，对公司整体发展战略了解不够，需要更好地找准自身定位；工作创新不足，深入调查研究缺乏，习惯照搬上级做法，监督专业能力亟待提升等。这些必须高度重视，采取有效措施加以解决。 以政治建设为统领，带头践行“两个维护”，坚持把深入学习贯彻xjp新时代中国特色社会主义思想摆在首位，必须不断学思践悟、融会贯通，结合实际创造性贯彻落实。要压实监督第一责任人职责。聚焦主业强不强，各单位纪委书记是关键，从xxxx年起xxxx建立了《纪委书记专责监督重点任务动态清单》制度，每半年发布一次，每半年逐项检查，有效推动了监督职能落实。 适应新时代新任务新要求，要着力加强纪检干部的政治素质和业务能力提升。xxxx将把全员培训作为建设高素质队伍、助力高质量发展的重要抓手，以应知应会基础知识为重点，有针对性地补短板、强弱项。加大推动纪检干部深入一线主动了解情况的力度，不断丰富和完善监督在一线跟进的方式方法。探索“制度+科技”监督方式，主动适应金融科技发展，善于应用金融风控财务审计等信息技术手段开展监督，切实提升监督实效。 免责声明：图文