第1页共17页医技科室规章制度1、实行院长领导下的科主任负责制，健全科室各级管理，制订岗位工作制度。加强医德医风教育，确立全心全意为人民效劳的思想，提高诊疗质量。2、职工必须遵守医院的各项规章制度，不得无故缺勤、迟到、早退、中途离岗等。工作中应服从安排，立足本职，做好工作。3、推行全面质量管理。提高根底质量、注重环节质量、确保终末质量。严格按照诊疗操作规程完成各类检查。4、作风严谨，一丝不苟，尊重科学，实事求是，以准确、及时、平安为原那么。面向临床，为临床诊断提供科学的检查数据和报告，主动配合各临床科室为病人效劳。5、互相尊重，团结协作，努力提高效劳质量。6、结合医院要求，科室应对在岗医务人员定期进行医德医风评估。医德医风评估内容包括收受红包、效劳态度、效劳质量、病人及家属的满意度、劳动纪律执行情况等7、不断开展科技革新，引进新仪器、新技术和新工程的同时，加强相关人员的岗位培训以及相关理论的学习，从而提高业务水平，确保检查质量。8、对实习生、进修人员，设有专人负责，安排落实有关培养培训方案，做到专业技术有人带教，定期考核或考评。9、科室安排值班人员应做好当班与上下交接班的工作，并为下一班作好准备，值班应坚守岗位，值班时不准会客、不携带家属、不准饮酒、做好平安保卫等工作。2023、统一布置要求进行政治学习，学习由科主任组织实施，每月不少于一次，参加人数不低于80％。学习时要求做好记录（包括学习内容，学习讨论情况，出缺席情况）。参加学习态度列入个人医德医风评估材料。11、专人负责设备、仪器、物资和药品的领取、保管及账册注销工作。穆村镇中心卫生院202223.1.第2页共17页1一、过失事故管理制度1、科主任为第一责任人。发生各类医疗事故、纠纷及过失，科主任或分管医疗的科副主任必须积极配合有关部门共同应对，妥善处理。2、发生严重过失或医疗事故后，应保存有关物品及有关资料并积极采取挽救措施。3、发生严重过失或医疗事故后，当事人立即向上级或医疗干事汇报。医疗干事将情况调查清楚，向科主任汇报，科主任写成书面材料，上交有关部门。4、建立过失、事故登记，对已经发生的过失事故，及时由医疗干事组织讨论，分析原因，从中吸取教训，提出防范整顿措施。5、对医疗事故的鉴定及处理按XX省有关规定执行。二、机器维修保养制度1、大型设备除日常维护保养外，还应每月检修一次，每隔一年作全面维修一次，排除隐患，并按质量控制要求，对设备的各项参...
