2023年小学党支部年度工作总结.docx

学校党支部年度工作总结 在花船庙学校党支部年度工作总结 领导、同志们: 一年以来，为将学校党建工作抓出成效，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，花船庙学校党支部〔以下简称支部〕始终以党的十八大、十九大精神和习近平总书记系列讲话为指导，坚决贯彻党要管党、从严治党的方针，巩固树立“党建工作统领一切〞的理念，以组织建设、制度建设、队伍建设为重点，不断夯实党建工作的根底，结合我校的实际状况，确立“以‘实’求‘效’〞的党建工作内核，力求去形式化，为深化教育教学改革、提高办学质量供给了有力的政治保证。下面，我就2023年支部工作向大家汇报。 一、“两学一做常态化、三会一课制度化〞和“支部建设五化〞为主线，贯穿党建工作全过程。 结合上级党委提出的“创标准化党支部〞要求，经支委会和党员大会争辩争辩通过，支部从有限的经费里拿出了七万多元用于党支部硬件建设，校门口挂上了鲜红庄重的支部牌匾，校内里竖起了大方气派的党务公开栏，通往党员活动室的楼梯两侧，是中国共产党党史的贵重照片；开拓了特地的党员活动室，室内设置了标准化的党旗党徽，安装了电子显示屏和视频会议系统，从今党员们有了自己的家。这些措施进一步强化了党员的党性意识，增加了他们的骄傲感和归属感，党员的分散力更强了。 硬件建设上去了，党员素养更要跟上来。支部坚持“两学一做常态化、三会一课制度化〞，制定严格的党员积分管理方法，将党员的学习教育管理与教育教学工作相结合，紧紧围绕局党委提出的“教育质量提升年〞这一战略主题，利用党员大会和周五的主题党日活动，组织党员重温了习近平总书记在北师大的讲话做一名“四有〞好老师，并要求每一位党员结合自身的状况写心得体会，在会上沟通；支部格外留意党员向身边的党员楷模学习，这样更有说服力。今年的教师节，我校有陈四喜、肖阳两位同志被评为我区优秀教师，支部布置他们写好材料，在党员大会上作经验介绍，党员们深刻地生疏到，作为一名党员教师，就要更有担当精神、奉献精神、创新精神，就要做出更大的奉献。 二、以教育教学为主阵地，融入党建工作全天候。 为使学校各职能部门既种好自留地，又唱好群英会，打好合力牌，支部将党建工作渗透到教育教学工作的方方面面。 长期以来，我校对教师日常到岗到位管理始终依靠于校务会值日登记，格外不标准。支部就学校的作息时间广泛征求党员群众的意见，如何高效利用好国家规定的六小时在校时间。很多党员提出了特殊中肯的意见，如建议将以前流于形式的放学前阳光体育活动和大课间活动融合，音体美教师也应当和其他科教师同样时间到校······在倾听大家意见的根底上，我校严格了日常到岗到位管理，第一次实现了电子打卡制，制定了科学合理的作息时间。 我校的班子成员都是中共党员。为加强他们与老师们的沟通与相互学习，支部制定了班子成员与班级办公室联系制度，一个班级办公室至少有一名班子成员对教育教学工作进行督导。支部要求班子成员每学期至少要听分管办公室每一位老师的一节推门课、一节教研课。抱着向老师们学习的虚心态度，班子成员听了所分管班级组的全部老师的推门课、教研课，和他们倾心沟通，大家深切地感受到学校老师踏实的工作态度、严谨的工作作风、超群的课堂教学艺术和对孩子的一片热诚之爱，当然也了解到了存在的很多问题。 支委会也针对教育教学常规建言献策。他们针对我校大课间活动形式老化、运动量不够的问题，提出了跟着音乐匀速跑步的建议；又提议，将传统文化教育与学校生活泼好动特点结合起来，编制一套弟子规操，让孩子们韵律和动感中受到传统文化的熏陶。很快，少先队就编制出了一套动作美丽 、音韵和谐的弟子规操并组织全校师生一起学习。现在，我校的四十五分钟大课间活动时间成了师生们的一天中的欢快时间。 此外，老师们在一批优秀党员教师如教科室主任陈四喜、市级小语学科带头人肖阳、丁立群等同志的带着下学业务、学本领、长见识，实现了工作质量的提高。 学校支部对学校的管理，始终有这样一个朴实的原那么，期望回到教育教学的本真状态，教室里书声朗朗，操场上龙腾虎跃，校内里歌声奇特······我们欣喜地看到，学校工作正在朝着这样的方向，有条不紊地进行着进展着。 三、以问题导向为突破口，引深党建工作严考验。 要全面推动学校各项工作，必坚持听教职工的呼声，坚持以问题导向为突破口。坚持问题导向，前提是正视问题，核心是找准问题，关键是解决问题，把解决问题作为引深党建工作的严考验。 我校亟待解决的难题之一是校门外环境的整治。校门外有几家教育培训机构，由于管理不到位，每天中午、黄昏任由孩子出入，孩子们在大路上奔跑玩耍；小摊小贩早中晚占据人行道，叫卖食品，吸引孩子们购置。这些严峻威逼着孩子们的生命与健康。支委会、校委会的同志们下定决心要解决。我们走访了这几家培训机构，催促他们制定平安管理措施并严格实施；与城管部门接洽，严禁摊贩在校内四周贩卖；成立了党员爱心护教岗，每天早中晚与值班成员、交警一起维持秩序。现在，我校早中晚校门外井然有序，困扰多年的难题得到解决。 由于学校公用经费紧急，我校老化的校内播送系统始终没有得到更新，这给我校日常教育教学工作带来了极大的不便。我就和支委会几个同志像化缘的和尚处处争取资金，更换了校内的播送系统，解决了老大难问题。 针对牵涉到教师切身利益的职称评定、绩效工资、优秀教师评定的发放，支部更是慎之又慎。支部将教代会和合理化建议的征集作为了解校情民意的最重要渠道，向全体教职工征集提案，认真整理汇总后，支委会成员、班子成员集体争辩制定处理方案、解决措施，由各职能部门负责落实，以做到公正公正。现在我校已经制定出了得到绝大多数教职工认可的学校嘉奖方案和绩效工资发放方案。 有很多教师向我们支委会反响，工会活动组织不力，无非吃吃饭，喝喝茶，打打牌，没有起到分散花小人精气神、呈现花小人才艺能的作用。支部向党员教师们征求意见，制定出了具体的工会活动方案。在山清水秀的花溪镇花溪湾，我们进行了以“〞为主题的文艺联欢会，教师们又唱又跳，尽显花小人风采，花小精神再度激发，分散力进一步增加。 此外，支部还将操场的提质改造、多媒体的提质改造纳入了党支部下一步工作的重点，将在支委上进行争辩并形成决议。 支部这些以问题为突破口的工作方式，强化了支委会的担当精神和务实作风，增进了干群关系，使学校班子成员形成了敢于直面问题、勇于解决问题的作风，学校形成了风清气正、乐观进取、团结和谐的校风，为学校的整体进展打下了坚实的根底。 四、我校党建工作存在的问题和下一步工作思路。 尽管支部力求实效，但是距离党的要求和师生的期盼还有很大距离，主要有：一是学校党建工作的创新力度还要加强；二是党员干部的先锋模范作用有待进一步凸显；三是领导干部的政治理论水平还有待进一步提高。四是带着党员同志进行社会实践效劳还不够。 在今后的工作中，我校党支部将通过连续学习宣扬十九大精神，统一全校党员干部思想，牵住教育教学和学校进展的“牛鼻子〞，打造花船庙学校强校名片，以“实〞促“效〞，让党建之花在秀丽的校内长开不败。 6