2023年新形势下党员干部要着力在外树形象内强素质上下功夫.docx

新形势下党员干部要着力在外树形象内强素质上下功夫 ------学习贯彻十七届四中精神 世情、国情、党情的深刻变化对党的建设提出了新的要求，党员干部面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，作为新形势下的党员干部必须要在外树形象内强素质上下功夫，为此，就要做到以下几点： （一）党员干部要明白做人之要 作为党员干部，要对得起良心就行，还要对得起群众，对得起组织。 一要做廉洁的人。清生廉，廉那么明。只有广阔党员干部带头清廉，才能弘扬正气。也只有带头清廉，才能坦荡做人，清白做事。党员干部必须常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，始终如一地绷紧清正廉洁、拒腐防变这根弦。为政，首先要有一种光明磊落的襟怀，一种承载使命的品质，一种为民造福的责任。将自己的权力与造福一方百姓的信念紧紧地联系在一起，努力开展经济，切实改善百姓生活。其次，要拒绝各种诱惑，努力做到无欲那么刚，切莫只求满足私欲，而让手中权力成为牟取一己私利的工具，蒙蔽了做人的良心。其次，广阔党员干部还应不断自警、自省、自律，时刻总结自己，时刻反思自己，时刻检讨自己，时刻催促自己，牢固筑起拒腐防变的思想防线，展现出共产党人风采。 二是要做一个宽厚善良的人。宽厚善良是一种胸怀，同时也 1是中华民族传统道德体系的根底和核心。它包含三个内容：第一要有宽容之德。有人说，世界上广阔的是海洋，比海洋广阔的是天空，比天空广阔的是人的胸怀。这句话很有哲理。其实，人的内心蕴藏着很大的包容性，你越是宽容他人，就越容易获得尊重。有句古训叫做“律己当严，待人当恕〞。冰释前嫌可以换来理解、换来和睦、换来友谊，而耿耿于怀只会让人与人之间的距离越来越远。当然，宽容并不是无原那么地由其肆意妄为，而是在坚持原那么的根底上，给他人以足够的空间和改正的时机，做到宽厚而严肃、柔和又坚决。第二要有厚道之品。厚道是人性中的真善美，它是以心换心，以情换情。厚道不是懦弱，也不是无能，而是一种气度、一种雅量。厚道的人心底无私、襟怀坦荡、光明磊落，心灵清澈而见底。作为一名党员、一个领导干部，只有具备厚道的品性，群众才会发自内心地拥护你、支持你。第三要有善良之心。我们所处的社会好比一个大的家庭，每个人都应该学会与人为善，不以恶小而为之，不以善小而不为。素昧平生之人有难，拔刀相助，是谓小善；国家危难之际，赴汤蹈火，舍生取义，是谓大善。但是不管是小善还是大善，只要永远有一颗善心，便足以让你成为一个高尚的人。 三要做有修养的人。加强人品修养，要在提高理论素养、加强党性修养上下功夫。一方面，要认真学习马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平建设有中国特色社会主义理论和党章。用正确的理论武装自己的头脑，并用以指导自己的言行。同时，还 2要学习传统文化，学习历代仁人志士和英模人物的高贵品质，从中汲取营养。另一方面，要不断加强党性锻炼，牢记党的性质和宗旨，正确处理公与私、权力与责任、个人与群众、索取与奉献的关系，自觉维护党的良好形象，决不能在那些错误的腐朽的思想和不良风气面前随波逐流。要自觉接受党组织的管理和监督，虚心接受批评，勇于解剖自己，自觉纠正与党的要求和群众利益不相符合的言行。 （二）党员领导干部要严格遵守“两个不许〞 近日，中共中央政治局委员、中央组织部部长李源潮在中国浦东、井冈山、延安干部学院202223年秋季开学典礼上的讲话文章共产党的干部必须清正廉洁中谈到党的干部要洁身自好时，提出“我们要明确一条约束，党员领导干部不许涉足低俗场所，不许找“三陪〞小姐陪酒陪唱，否那么干部考核时就要在日常品行方面记上污点〞。笔者认为，源潮同志“两个不许〞的提出确有必要，这是加强干部作风建设、保持党的领导干部良好形象的必要，也给一些作风松散、形象败坏的同志敲响了警钟。一方面，严申“两不不许〞纪律，党员干部还要带头做到“两个不许〞承诺，有必要把它作为党员领导干部述廉的重要内容，党员领导干部都要定期报告此方面的情况。同时，对有些地方有些单位抓这件事抓得不力、措施不实的，上级部门要加强督查通报，对一些群众反映强烈、问题突出的地方和人员，有必要来一次“突检〞和“暗访〞，还应建立群众监督举报制度，来一个全民发动。 3另一方面，违反“两个不许〞纪律，“干部考核时就要在日常品行方面记上污点〞应坚决执行。笔者认为，当李部长说出记上污点时，足以表示其对这样的人有多恨，当党员领导干部记上污点时，就要让其永远背负污点之痛、万夫之所指。发现有人违反“两个不许〞纪律，不能睁一只眼闭一只眼；绝不能循私情，处理违反“两个不许〞纪律的人员时，不能关系好的、打招呼的就帮他抹掉记录、消灭证据、不了了之；绝不能走过场，违反“两个不许〞纪律的行为明明在那，在干部考核时偏偏避而不谈，违反“两个不许〞纪律的污点明明在那，在干部考核评价表格和档案时却偏偏无视不记。如果这样，就辜负了李源潮部长的期望和要求了。 （三）党员干部要有强烈的忧患意识和责任意识。 面对当前国际国内复杂局势，党员干部要时刻保持忧党之心和兴党之那么。一方面，领导干部要从三个方面树立忧患意识。少数领导干部没有忧患意识，多是在养尊处优的环境中不学习，不思考，不进取，以致昧于时局，安于现状，贪图安逸，自然不会有危机感。树立忧患意识，要求我们必须保持清醒的头脑，具备深邃的眼光，培养理性思辨的能力，善于进行理性思考。首先，要从历史的演变规律中吸取忧患意识。纵观古今中外政权演变的规律，生于忧患，死于安乐，是一条无法回避的铁律。考察“光武中兴〞、“贞观之治〞、“康乾盛世〞，都是一代帝王夙兴夜寐，由此忧劳兴国，盛世为何不能在后世传承日久，都为继任者贪图 4安逸，穷奢极欲致使逸豫亡身。苏联、东欧国家的剧变，也是物必先腐、而后虫生，统治者在安于现状，不思进取的麻痹中丧失了政权。不在忧患中奋起，就在忧患中灭亡。要以史为鉴，有历史的眼光和世界的视野，在学习和反思中吸取忧患意识。 其次，要从现实的重责大任中增强忧患意识。领导干部肩负开展一方、稳定一方、振兴一方的重责大任。在建设和谐社会的伟大实践中，各级领导干部如果缺乏忧患意识或弱化忧患意识，就会看不到艰巨的工作任务，光明的开展前景。只有认清了自己的使命，看准了自身的角色，担负了应尽的责任，才会在忧患中崛起，在忧患中奋进。再次，要从自身的成长经历中看到忧患意识。从不少领导干部政治上的成长，生活中的阅历来看，或多或少有过困境、有过周折，有过磨难，但无不都是在身怀忧虑、小心谨慎和自强不息地一路走过来的，有经验，也有教训。领导干部需要随时反思曾经走过的路，有了这种防患未然或前车之鉴的忧患意识，时时提醒自己，也会在未来的路上有更多的忧患感。另一方面，党员干部要求强烈的责任意识。责任意识是做好一切工作的首要条件，责任意识的强弱决定执行力度的大小，执行效果的好坏。增强责任意识，就是要立足本职岗位，认真履行岗位职责，在工作中始终保持一种危机意识、忧患意识、进取意识，推开工作不断取得进步和开展。增强责任意识，就是要爱岗敬业，努力提升执行的实效性。工作岗位是干部职工施展才华和干事创业的舞台，虽然岗位可能平凡、分工各有不同、职能也有强弱、 5工作亦有难易，但实践锻炼人，只要不怨天尤人、消极怠工，而是埋头苦干、自我加压、蓄势待发，就一定能干出一番事业。全体党员干部都应对自己的工作岗位怀有感恩之心，不仅把自己的工作看成谋生的职业，更重要的是作为一种理想、一种使命、一种追求，干一行、爱一行，钻一行、精一行。增强责任意识，就是要不断开拓进取，在工作中勇于争先，始终保持争先创优的心态，克服得过且过的心态，把工作标准调整到最高、工作热情调整到最大、精神状态调整到最优、工作劲头调整到最正确，注重每一个细节、紧扣每一个环节、把握每一个关节，努力做到业务知识无空白、日常工作无误差、联系群众无距离、廉洁从政无问题，精益求精，力争使自己成为工作岗位上的“完美主义者〞。 （四）党员干部要学会做好群众工作 以人为本是科学开展观的本质和核心，也是我们党全心全意为人民效劳，立党为公，执政为民的根本宗旨表达。这就要求我们各级领导干部必须牢固树立群众观点，始终坚持党的群众路线，在与群众零距离的接触中倾听民声，为群众排忧解难，为经济的开展奠定坚实的群众根底。一方面，党员干部要把群众当亲人。作为人民的公仆，要把群众当亲人。因为群众养育了我们，而知恩图报是中华民族的传统美德。因此，我们要常怀感恩之心、常行报恩之举。关爱群众犹如关爱自己的眼睛，依靠人民犹如依靠自己的父母兄弟姐妹一样。人心是肉长的，将心比心，只有拿群众当亲人，才能对群众用真情，工作才会充满激情。到老百姓 6家里“揭锅盖、摸被褥、看粮袋〞，门头拉家常，田头谈农事，群众就会敞开心扉，听到最真实的声音，看到最鲜活的东西。群众利益无小事，用心做好每件小事，厚待百姓，就会得到群众的信任和支持。中国共产党的历史就是一部全心全意为人民效劳的历史，是一部从群众中来、到群众中去的鱼水情深的历史。党离不开人民、人民也离不开党。要坚持人民的利益作为第一追求，把群众满意作为决策的第一依据，把为民解忧作为第一责任，把效劳群众作为第一举措，始终把实现好、维护好、开展好最广阔人民的根本利益作为我们一切工作的出发点和落脚点。另一方面，党员干部联系群众要念好“五字经〞。党的十七届四中全会决定提出，把“大兴密切联系群众之风〞作为当前党风建设的首要任务。“心系群众鱼得水，背离群众树断根。〞党员干部直接与群众接触，处在各种矛盾交汇点上，尤其要从讲政治的高度，以严谨求实的作风，以开拓创新的精神，念好“五字经〞，大兴密切联系群众之风。 一是要在感情上贴近群众，要在思想上尊重群众，念好“情〞字经。胡锦涛总书记指出：“群众在我们心中有多重，我们在群众心中就有多重〞。对群众有感情，心中有群众，思想上尊重群众，才可能做到“从群众中来，到群众中去〞。 二是要在作风上深入群众，工作上依靠群众，念好“勤〞字经。善于深入基层做群众工作，是我们党的优良传统。人民群众是历史的创造者，是我们事业不断开展的力量源泉。党员干部“勤 7政〞须以“为民〞为出发点，“为民〞那么须以“勤政〞作桥梁。领导干部要心系群众，把政绩放在致富群众、为民造福上，致力于地方经济社会的科学开展、和谐开展。三是要在生活上关心群众，念好“德〞字经。共产党人干事业，一靠真理的力量，二靠人格的力量，党员干部要聚人心，必须以身作那么，以德感人，以德服人。党员干部只有始终牢记自己职责，自觉深入基层，联系群众，不断增强为民效劳意识，才能成为让党放心、让人民满意的人民公仆。 四是要要学会控制情绪，念好“冷〞字经。面对突发事件，不能头脑发热，盲目冲撞，要理性思维，冷静处置，耐心细致地做工作，旗帜鲜明地向群众讲清道理，争取绝大多数群众的理解和支持。 五是要要学会体谅包容，念好“化〞字经。由于看待问题的角度不同，一些群众可能对政府部门的措施不理解、不支持，甚至嘲讽和责难，对此，应该以“海纳百川〞的胸怀和度量来对待，动之以情，晓之以理，用真诚消弥矛盾，用宽容感化群众。 （五）党员干部要强化为民效劳宗旨 新时期，党员干部要树牢“公仆情〞。要摆正自身与人民群众的关系，树立“公仆〞意识，牢记宗旨观念，践行科学开展观，做一头默默耕耘、无私奉献的“孺子牛〞。要敞开大门“接〞群众，大胆直面群众，认真落实好群众信访接待日制度，对群众来信认真批阅，一丝不苟；对来访群众热情接待，耐心倾听；对批 8复、案件全程督查，跟踪问效，确保落实，使人民群众话有处说，理有处讲，反映的问题能得到公正解决。 一方面，党员干部在名利上不应攀比。作为一名党的干部，在名利上不应攀比，而在工作能力上那么应该提倡“攀比〞。这种“攀比〞，不是和自我比，不是和能力较弱的同志