第1页共12页建立完善党建工作责任制及考核方法研究认真落实党要管党的原那么，逐级建立和实行党建工作责任制，是抓党的建设工作的一条重要经验，是党的建设取得实效的有力保证。近年来，我县围绕党的建设新的伟大工程的总目标，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促开展〞的总体思路，坚持党建工作与经济建设同步运筹的方针，分级分层建立了党建工作责任制，同时在工作实践中不断完善工作责任制的内容和运作机制，形成了一套科学完整的工作程序和考核方法体系，使党建工作取得明显成效。实践证明，建立和完善党建工作责任制是党要管党、从严治党的具体表达和有效形式，建立与之相配套的科学严格的考核管理方法是促进责任制落实的有效措施。面对新形势、新任务，按“三个代表〞的要求全面加强党的建设，建立完善党建工作责任制及考核方法是各级党委和组织部门必须认真研究和解决的一项重要课题。一、建立完善党建工作责任制应解决的几个问题建立党建工作责任制，目的是通过制度本身所具有的根本性长期性和稳定性改变单纯靠党组织主要责任人重视党的建设工作，依靠领导者个人素质的上下和思想重视程度来决定党建工作位置的现象，为长期抓好党的建设提供根本保障。因此，我们必须认真解决好几个问题，从制度上建党、管党，切实提高责任制的标准性和约束力。（一）建立党建工作责任制要遵循的根本原那么。1.以经济建设为中心的原那么。党的建设和经济建设，既相互关联，又相互制约、相互促进。经济建设是全党工作的中心，党的建设为经济建设提供组织保证，经济的开展对党的建设起促进作用。所以，建立党建工作责任制，必须紧紧围绕并效劳于经济建设中心，把党的建设和经济建设目标和责任紧密结合起来，用经济建设的成果来检验党的建设工作成效，防止就党建抓党建，就经济抓经济，保证“两轮〞驱动，同步运筹，促进党的建设与经济建设协调开展。2.科学性与可操作性相一致的原那么。建立党建工作责任制必须从战略全局的高度来考虑，把党建工作长远规划目标与现第2页共12页阶段目标任务相结合，不仅要在理论上进行科学论证，坚持高标准、严要求，更要结合实际情况，删繁就简，在责任制可操作性上下功夫，否那么，党建工作责任制只能是纸上谈兵，无法真正落到实处。3.系统性原那么。建立完善党建工作责任制，必须统一考虑同步运作与之相配套的考核方法、奖励措施和监督机制。在实际工作中，有些党组织虽然制定了责任制，但缺乏相应的保障机制，导致无法考核，...
