2023年余店中学安全教育汇报材料.docx

余店中学平安教育汇报材料 述责述廉报告 一年来余店中学学校管理、教育教学等各方面的工作进行全面、细致、深入的督导检查，学校始终围绕“求真、务实、创新、质量第一〞的工作理念，一步一个脚印，狠抓教学质量、学校各项工作正以全新的面貌稳步向前迈进。现将学校情况汇报如下： 一、学校管理 余店中学学生总人数202365人，16个教学班，任课教师58人。学校办学方向明确，质量意识增强，管理目标明确，工作思路清晰，整体工作呈现出一种昂扬发奋的精神风貌和开展态势。 1、学校领导班子团结务实合作。各项工作安排具体，措施到位，责任到人，分工明确，包级包班到人，并和班级签订了平安目标责任书，制定了工作思路，平安应急方案切实可行，安排科学，符合上级教育行政部门的有关规定，统一下发了作息时间表、课表。各项工作均能按照县局有关文件要求，无乱收费现象，校园干净整洁，师生精神状态良好；开好了“三会〞即领导会、教师会、学生会，认真科学合理研究各项工作，及时进行开学安排。学校教职员工均能按时到岗，清扫校园卫生、排除平安隐患、制定工作方案。 2、加强制度建设，完善制度管理。开学时各种工作制度均已出台，而且针对性和操作性都比较强，余店中学在开学后又对有关制度和方案进行修订和完善，进一步细化、完善了制度建设，并把学校制度装订成册，使各项制度方案具有了更强的合理性和操作性。 二、教育教学工作 1、学校教务处先后制订了教育教学工作方案，教研方案，常规教学实施细那么，教学督查细那么等，具体明确到晨读任务的出示、备课的环节、上课练习题的展示、作业题的布置等等，使各个教学环节可查、可控、可监督。同时学校在听取一线教师意见的根底上，全面制定了本学期教育教学奖惩制度，绩效考核细那么等。凝聚学科教师力量，强化教研组长的战斗核心作用，真正实现教育教学工作的精细化，实效化。 2、狠抓九年级毕业班工作，实行目标责任制，目标具体到班、备课组，落实到教师个人；实行目标生“盯、关，跟〞战术和画圈理论；扎实搞好质量监控和质量分析制度；定期分层次召开九年级班主任、任课教师、学生会议，通过研讨发扬优点，查漏补缺。 3、学校教务处还大力加强业务学习，提高教师业务素质。每周周一晚自习为业务学习时间，积极探讨教学改革。并向其他兄弟学校学习，以提高教师教学水平。 三、平安工作 1、学校领导对平安工作十分重视。成立了平安工作领导小组。明确责任，做到谁主管、谁负责，谁在岗、谁负责。形成了全员抓平安，人人管平安的格局。经学校研究制定了平安工作制度、平安责任制度等。签订了学生平安目标责任书、校外住宿生平安责任书、制订平安工作应急预案，做到组织健全，职责明确，层层落实，人人有责，保证平安意识深入到每一个教师，落实到每一项工作。 2、经常开展平安教育活动，利用学校例会，国旗下演讲等形式组织学习有关平安工作的文件和平安事故通报。学校每学期至少进行两次大型的集会，并邀请派出所工作人员到校给学生进行预防犯罪及校园暴力的教育。学校按时对校园及周边环境平安进行排查，每月一次，及时反响平安信息，采取得力措施，做到“早发现，早处理〞，平安工作常常讲，常常管，常常查，使平安工作能够居安思危，防患未然。 由于学校对平安工作重视，教育管理到位，措施得力，资料健全。平安工作成效显著，校舍财产无损失，师生校内外未出一次平安事故。 四、校园文化工作 学校严格按照县教育体育局的安排，力求打造“绿色校园、文化校园〞，积极为学生创造良好的学习气氛，让学生在安静和谐的气氛中快乐学习。同时也为学校的德育工作，搭建了一个良好的平台。 1、校团委主抓校园卫生，每天对班级卫生及卫生区卫生组织专人进行检查，并做到查出一处通报一处，同时还成立“校园环境小卫士〞，每天利用课间时间对校园卫生进行维护。 2、校团委定期组织各班学生进行黑板报评比活动，如。本学期开展了以“平安教育〞、“教师节〞、“学习弟子规〞、“迎元旦〞等为主题的黑板报评比活动。 3、定期开展感恩教育活动。本学期开展了“经典诵读——弟子规〞、“学会感恩〞演讲比赛等活动。 4、积极开展课余文化活动。为了活泼校园文化气氛，经常以班级为单位开展羽毛球比赛、拔河比赛等活动，元旦还将开展迎新年班级歌咏比赛活动。 三、廉洁自律，以身作那么，接受监督，认真履行职责。无私是一种精神，清廉也是一种精神。在工作中，我通过学习政治理论知识和党的方针政策，观看警视教育电教片来强化自身素质，提高“防腐〞免疫力。我无论是在党员会上，还是在教职工大会上，廉政问题总是经常讲、屡次讲、反复讲，找原因、说危害，教育老师要从身边人、身边事中吸取教训，耳边警钟长鸣，心中筑起道德和法纪两道防线，促进我校廉政建设顺利开展。为了增加学校管理的透明度，要求学校校务公开工作能将职称评定、财务收支等事项及时公示于众，接受老师、学生、家长和社会的监督。 （1）、除依法管理学校一切财经，并依据上级财经纪律和制度通过教代会、行政会等制定并完善学校各项财经制度，不仅要求学校行政、财务人员严格执行，本人也带头依法执行一切规章制度。 （2）严格各种经费报销制度，本人严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定，从不多报或乱报，可以说只有少报或不报。 （3）为了更好地严于律己，作为校长，曾屡次在行政会、教代会、全体教师会上宣布，要求学校全体教职工或学校行政对学校经费的收支进行监督，并设立意见箱，定期向全体教职工汇报学校财务情况，如有疑问或意见直接向监督组提出。 （4）、切实进行财务公开，设立收费公示栏，让学生及学生家长明白，标准收费行为，多退少补。一年来，群众对学校的收费无一疑问，确保了学校工作的正常开展。（5）、不设“小金库〞，也不乱订“教材和教辅〞用书。不加重学生经济负担。没有想以此来谋取私利的念头。 （6）、严格控制学校的“非正常性生活费开支〞。一年来，学校的生活费开支较之以前大大减少，从而压缩并利用有限的经费来开展学校。 （7）在工作中，较强的团队意识和广阔教师团结协作精神是我追求的方向;任劳任怨，勇挑重担，始终紧跟时代步伐，勇于开拓创新是我工作的座右铭。平时我能谦虚向老师征求好的建议，发现问题及时纠正，及时解决，不拖泥带水。制定的制度，首先带头去做，说到做到，不搞特殊化，在同事和学生之间树立了良好的威信。 四、面对成绩，不断提高，用创新理念为学校开展助力。 五、存在的缺乏及学校开展思路。 第6页 共6页