2023年医院业务发展工作计划2.docx

2023年医院业务开展工作方案范文 一、业务工作指标 完成门诊30.1万人次，收治住院1.53万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。 二、质量指标 甲级病历率ge;95％，门诊处方合格率ge;95％，入出院诊断符合率ge;95％，治愈率ge;95％，手术前后诊断符合率ge;95％，围产儿死亡率le;1.5％新生儿死亡率le;0.5％，本院住院孕产妇死亡率le;0.02％，麻醉死亡率le;0.02％，根底护理合格率ge;90％，护理操作技术合格率ge;95％，整体护理率到达20230％，院内感染率le;8％，无菌手术切口感染率le;0.05％，急救物品完好率20230％，购进药品质量合格率20230％，各项法定传染病报病20230％，完成各项防疫指标。放射甲级摄片率ge;40％，诊断报告符合率ge;90％，病理切片质量优良率ge;85％，临床与病理诊断符合率ge;90％，检验室间质控le;120。孕产妇高危检出率ge;15％，来我院作孕检早孕建卡率ge;90％，儿童系统保健率ge;70％，妇科病检出率ge;60％。 三、业务开展指标 1、在原有重点专科的根底上，进一步保障不孕症科、妇科腔镜科、乳腺病科的正常运行。 2、产科开展无痛分娩及实行一对一效劳。 3、妇科重点是恶性肿瘤的标准治疗。 4、新生儿科要完成呼吸管理及进一步提高早产儿成活率。 5、儿保科、群保科进一步开展和扩大儿童心理门诊，儿童康复科、宫颈疾病门诊及涉外婚检工作。根据医院大保健、精临床的精神，进一步扩大社区保健效劳面。 6、保障儿科胃肠腔镜室的正常运行及进一步扩大业务量。 7、根据医院大保健、精临床的精神，在本年度内逐步完善儿内科重点专科建设任务。 四、措施 （一）开展医学继续再教育和开展重点专科 1、每年开展全院性业务讲座十次。科室每月进行业务学习两次。为加强科室之间的业务联系，将儿保科与儿科专业组为一学习组；妇保科与产科、新生儿科为一学习组；群保科、妇门、妇科、腔镜科为一学习组；其他各科室以科室单元为一学习组。每组选一组长组织学习。医务科不定期抽查学习笔记并根据学习内容进行测试。结果通报全院。 2、为进一步扩大妇产科的外围业务知识面，提高处理危重产妇的抢救成功率及临场处理应急能力，组织妇产科医师参加内科业务知识学习。 3、中级职称以上医师每年发表一篇医学论文（第一或第二作者，含会议文章）住院医师每人完成一篇综述或医学论文。医院对杂志发表的文章（为第一作者）奖励版面费为：全国性杂志700元/篇，省级500元/篇，市级400元/篇。对大会发表的文章或完成的文章未发表者，经医院学术委员会审定后给予奖励20230元/篇。对未完成论文者，扣除12月份绩效工资200元并与晋升资格挂钩。 4、重点专科要完成以下业务工程 积极引进和推广科技新工程、新技术，增强科技创新和提高能力。发挥与上级医院的协作作用，使我院的业务水平更上一个新台阶。 不孕症。（1）开展各种不孕症的诊治及进一步提高不孕症的诊治水平；（2）遗传性疾病检查咨询；（3）开展产前相关疾病宫内诊断。 妇科腔镜科。全子宫切除术、卵巢肿瘤摘除术、盆腔粘连松解术、宫外孕手术（输卵管切除术、取胎术）宫腔镜检查术；购置宫腔镜，开展宫腔镜检查和宫腔镜手术。 新生儿科。对新生儿窒息及呼吸衰竭的患儿进一步提高呼吸机使用管理水平；进一步提高治疗早产儿的成活率。 乳腺科。开乳腺病病房，与上级医院建立协作伙伴关系，在上级医院专家的指导下，逐步开展乳腺癌的根治术，同期开展化疗并建档统计治疗率及存活率。 产科。开展无痛分娩及一对一的全程陪伴式效劳；建立妊高症临床实验室，派出局部医务人员外出学习脐血流分析及产科急救知识，通过临床对妊高症脐血流波形的检测，来了解胎盘循环与围生儿愈后的关系，降低围生儿的窒息率和死亡率。 妇科。标准恶性肿瘤的治疗，并统计各类恶性肿瘤的治愈率及存活率。 宫颈疾病门诊。开展宫颈各类疾病的诊断和治疗，并建档统计各类治愈率，逐步开展宫颈电切术。 儿内科。逐步完成儿内科重点专科病房建设，按专业分组收治病人。每专业组均由专科负责人负责；与上级医院建立协作关系（首都儿研所），在专家的指导下完成儿内科重点专科建设及开展相关的科研活动，提高儿内科的医疗诊疗水平及知名度。 儿科胃肠腔镜科。开展小儿胃炎及腹痛与幽门螺旋体相关感染的诊断及儿童肠镜的检查工程。 儿保科。开设儿童心理门诊，由主治职称以上医师定期坐诊，扩大保健业务层面；开展新生儿筛查工作（苯丙酮尿症、甲低、、听力筛查）；设立0～3岁早期儿童教育室，将0～3岁早期教育更深入细致地开展，并开展0～3岁早期教育门诊，将我院出生的新生儿，尤其是高危儿系统地管理起来；标准儿童康复的诊疗、操作、管理工作，引进康复专业本科毕业生以加强康复科的力量；开设青春期门诊、矮身材门诊等保健特色门诊。 群保科。进一步加强对基层妇幼保健院（站、所）的专业技术人员的培训工作；继续做好六位一体的社区卫生效劳工作；开展新生儿20项行为神经测定、婴幼儿智能发育、XX市男性与生殖健康状况效劳和卫生保健效劳模式研究等科研工作。 企业业务员工作方案范例参考 最新销售业务员工作方案范文 担保公司业务员工作方案范例 保健品业务员工作方案例文 公司业务员年度工作方案范文 最新业务员工作方案范文 2023年公司业务员年度工作方案范文 广告业务员工作方案例文 外贸业务员工作方案报告 2023年家装业务员工作方案范文 第5页 共5页