2023年县机关事业单位保险福利局先进事迹材料.docx

县机关事业单位保险福利局先进事迹材料 XX县区机关事业单位保险福利局 先进事迹材料 二ＯＯ四年以来，XX县区机关事业单位保险福利局在XX县区政府、县劳动和社会保障局的正确领导下、在省机关事业保险办和市机关事业保险局的指导下，以“三个代表〞重要思想为指导，围绕贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，坚持“求真务实，全面提高机关事业单位社会保险工作水平〞的工作主题 ，按照“狠抓班子，带好队伍，树立形象；狠抓改革，标准管理，提高效率；狠抓效劳，保险为民，确保稳定〞的工作思路，全局上下团结一心，积极进取，勇于开拓创新，各项工作均取得了骄人成绩：全年征收根本养老保险金558万元，占市局下达450万元的124，其中由地税局直接征收193万元，机关事业单位保险福利局配合税务征收365万元。全年应发根本养老金360万元，实发根本养老金360万元，发放率达20230，全部385名离退休人员统一在银行领取离退休费，社会化发放率达20230，比2022年的95增长了5。按省劳动和社会保险厅和省财政厅的文件精神，为离退休人员从二00三年七月和十月起调整并增加了离退休待遇，确保了增补的待遇及时足额发放到位。对所有2760名参保人员全部进行了建帐，建帐率达20230。对全部217家参保单位中的163家开展了稽核工作，其中实地稽核65家，书面稽核98家，稽核率达75。成立了XX县区机关事业单位离退休人员社会化管理效劳协会，开展单位会员188个，个人会员268人，开展了一系列的协会活动。成立了XX县区博雅劳动保障代理效劳中心。其主要事迹如下： （一）、积极争取各级领导的重视和各有关部门的大力支持，修正错误，开拓创新 一是在县政府常务副县长徐圣贤同志及县四大家领导的重视和支持下，XX县区机关事业单位保险福利局对由前届政府作出的关于解决经委口产业局无财编人员进入养老保险问题（XX县区人民政府专题会议纪要[2022]4号）的错误做法，以县长办公会议纪要[2022]7号按政策规定进行了纠正和标准，县四大家领导还和XX县区机关事业单位保险福利局一起对这些部门上访的老同志做了大量的说服解释工作，让他们心服口服。 二是在县领导及财政部门的重视和支持下，加快了信息化建设的步伐。 三是在县劳动和社会保障局党组、县乡镇机关事业单位综合配套改革领导小组办公室及物价、工商、审计、税务等部门的支持下，以不到一个月的时间组建了为机关事业单位改革效劳的XX县区博雅劳动保障代理效劳中心。 四是在县民政局及相关单位的大力支持下，在一个多月的时间里成立了XX县区机关事业单位离退休人员社会化管理效劳协会，并迅速地开展壮大，得到社会一致好评。 （二）、科学标准业务工作流程 一是为了适应机关事业单位综合配套改革工作，XX县区机关事业单位保险福利局下大力气，狠抓机关事业单位养老保险的根底业务工作，按照登记申报、核定缴纳、缴费记录、待遇审核、待遇发放、基金结算六个环节进行了科学标准：首先对内设股室进行了调整，将原来的办公室、财务股、保险统筹股两股一室调整为办公室、财务股、核定股、稽核股、退休管理股、发放股、计算机管理中心、离退休人员社会化管理效劳协会、博雅劳动保障代理效劳中心等九个内设机构；其次建立健全各股室责任范围和每个人的岗位职责；最后完善考核方法，平时只发70工资，年终将30工资及年终奖拿来用于与个人工作业绩考核挂钩。 二是加快信息化建设步伐。首先高起点、高配置，投入巨资添置了计算机网络及打印机、扫描仪等硬件设备，已配置奔四微机18台，全部接入宽带网及局域网，配置打印机、复印机、扫描仪等共12台套；其次建立了XX县区机关事业养老保险网站，网站内容十分丰富，信息量大，并适时更新；第三建立XX县区机关事业保险数据库从一九九二年本局成立以来的参保人员根本情况、单位及个人缴费情况、待遇发放情况、退休人员照片及其他各项信息统一录入数据库保存，便于随时查找审核；第四所有业务人员统一进行了计算机理论知识和操作技能的强化培训，全部能独立完成各项录入、统计、打印复印等。 三是标准了个人帐户管理方法，个人帐户建帐率到达20230，在手工记帐的根底上，将一九九二年以来所有的核定数据及实缴和欠缴数据全部录入微机管理。专程到省机关事业保险办购置机关事业单位职工养老保险手册4000册，发送到参保对象手中，对于养老金已交清的单位和个人，做实个人帐户。 四是标准了各类对象、各类情况下的核定方法，特别是在公路系统的养老保险业务从市移交到县管理的工作中，精心设计、精心规划、精心测算，与县公路段相关人员反复磋商、协调、解释和说明，终于达成了既符合市政府黄政办发[2022]55号文件“以支定收、适当积累、略有节余〞的原那么，又让双方满意的核定方法，保证了公路段退休人员按时足额领到了退休费，消除了不稳定因素。 五是稽核工作成效显著。稽核 第4页 共4页