2023年《管理体系》之浅析OHSMS与安全质量标准化工作的异同.docx

浅析OHSMS与平安质量标准化工作的异同 　比照分析OHSMS（职业平安健康管理体系）与平安质量标准化的内容，我们不难发现两者之间存在内容上的一致性和差异性。 　　（一）内容的一致性 　　１．强调了全过程的标准化、标准化管理； 　　２．立足于事前防范，表达了“预那么立、不预那么废〞的平安理念； 　　３．表达了“以人为本〞的企业平安文化； 　　４．着眼于提高企业平安管理水平，降低职业平安风险； 　　（二）内容的差异性 　　１．职业平安健康管理体系要通过第三方认证。而平安质量标准化是指令性的平安管理手段，标准由行业制定，无需通过第三方认证。 　　２．职业平安健康管理体系追求绩效的持续改进。而平安质量标准化从大的方面来看，如验收、复审以及动态管理做到了ＰＤＣＡ循环，而具体细化到每一项标准就未做到ＰＤＣＡ循环。 　　３．职业平安健康管理体系对“法律法规和其他要〞的获取作出了明确规定，而平安质标准化对国家和地方政府相关法律法规的定期更新、立识别渠道等没有明确化，不利于提高企业遵纪守的自觉性。但是，它对企业内部应该建立的规章制、操作程序与动作标准等做出了详尽的规定。 　　４．职业平安健康管理体系的审核侧重于“要素〞。职业平安健康管理体系内部审核和外部审核都是在三五天内完成，审核侧重于“要素〞自身的完备性，但未必对所有的要素都要进行审核，因此，审核具有“抽样〞性质，不可能完成系统的、全面的审核。而平安质量标准化的验收和复审是企业内部的一项长期工作，验收和复审要从班组开始，逐个班组，逐个车间，一步一步地去完成，创立时间长，验收时间亦长。