2023年争创活力责任区交流材料.docx

2023年争创活力责任区沟通材料 今年以来，市制造性地搭建“活力责任区〞争创平台，切实解决了少数无职党员承诺无信念、兑现无力量的实际困难，基层党组织的分散力和宽敞党员的归宿感明显增加。 一是网格化建区，聚合承诺主体。 各基层党组织以地域为根底，以功能为纽带，划分为假设干个责任网格，形成以一名或多名党员为主体的责任区。截至目前，全市农村党组织建立地域型、产业型、合作社型等类型责任区1020个；社区党组织建立小区型、楼宇型、市场型等类型责任区386个；机关、事业单位党组织建立综合型、窗口型、对子型等类型责任区632个；“两新〞组织党组织建立行政管理型、生产经营型、市场营销型等类型责任区285个。 二是组团化承诺，彰显团队优势。 围绕责任区功能定位、党员自身优势，以责任区的名义向群众公开作出承诺，有效破解以往党员个人承诺影响小、兑现难等问题。由30余名农技人员组成的李文英工作室，组团承诺为农夫供给免费技术效劳，常年深化田间地头进行技术指导。龚平农机专业合作社在油价等本钱上涨的前提下，组织社员向效劳对象集体承诺，在效劳收费上维持去年耕地70元/亩、收割100元/亩的标准不涨价。截至目前，全市党员责任区组团承诺事项2.5万件。 三是主题化惠民，打造满足工程。 围绕组团承诺事项，扎实开展“党员言行在基层闪光〞主题惠民活动。仙女镇机关帮困型责任区党员干部通过建立“干群联系卡〞，组织200人从事果树嫁接、病虫害防治，组建农活小分队29个，网络充裕劳动力近2023人。酒业集团科研型责任区党员，实行多元素配套提升白酒质量方案，每年为公司节省本钱400万元。截至目前，全市责任区党员共为基层群众代办、承办各类事项1.5万件，兴办实事好事1.2万件，解决基层群众实际困难1.8万多件。 2