第1页共5页女职工委员会年终工作总结女一年来，我局女职工委员会以“三个代表〞的重要思想为指导，按照深入贯彻学习“党的十六大〞精神的要求，在上级女职委的指导和市局、市局工会的直接领导下，围绕省局“稳固和扩大扭亏成果，步入良性循环的目标〞的中心工作，与时俱进，最大限度地调动女职工的积极性、创造性，认真地开展好工会女职委各项工作，积极完成了上级女职委和市局布置的各项工作任务，妇女工作取得了新的成绩。一、深入开展双文明建功立业竞赛活动，发动和组织女职工投入生产经营建设中，实现自身的开展进步。1、继续组织和发动全局女职工投入到“双依靠杯〞业务创收竞赛活动中。先后开展了开展代收电信业务、从你我身边做起、开展邮政汇兑业务劳动竞赛活动等，这些竞赛活动有力地促进了企业各项生产任务的完成，极大地增强了企业的凝聚力和向心力，全局女职工的效劳意识和开拓市场的能力得到了提高，邮政企业在社会上的形象不断提升。2、号召女职工积极参与市局开展的各种劳动竞赛活动，今年三月我局开展“三月优质效劳月〞活动，以“用户至上，用心效劳，以用户满意为标准〞为指导思想，不仅增强了女职工队伍素质，提高用户效劳满意度，而且使我局的效劳质量和职工队伍素质得到了进一步改善和提高，涌现出许多好人好事，受到了省局的表扬。“节〞期间，推出“节〞礼品配送业务，并制作了一套“节〞纪念封，于“节〞期间展开全方位的促销活动，共受理礼品配送单351份，销售“节〞纪念封1192个，创收上万元。第四季度，为实现年初提出的“两确保〞目标，进一步调动全局干部职工的积极性、主动性、创造性，激发广阔职工以局为家、爱岗敬业的精神，我局组织开展“两确保、大干20230天〞劳动竞赛及合理化建议活动。从而激发女职工的创收热情。二、注重源头参与，营造维护妇女儿童合法权益的气氛。1、加大劳动法、妇女权益保障法等有关维护女职工切身利益的法律、法规的宣传力度，加大协调劳动关系的力度，全面第2页共5页维护女职工的劳动权利、经济利益和民主权利。进一步标准以职工代表大会为主要形式的民主管理和民主监督机制，建立、完善平等协商签订集体合同制度，疏通工会女职工组织源头参与的渠道，切实履行女职工组织的维护职能，切实做好女职工合法权益和特殊利益的维护工作。2月底我局召开的三届三次职工代表大会，女职工代表人数有55名，占代表总数39.57%，她们作为企业的主人翁，积极为企业出谋献策，并参与讨论企业业务开展...
