2023年全市工会工作会议上的致辞.docx

全市工会工作会议上的讲话 全市工会工作会议上的讲话【篇一】 同志们： 这次会议的主要任务是学习贯彻中央党的群团工作会议、全总十六届七次主席团会议、全国工会系统进一步推进和做好农民工入会和效劳工作电视 会议、省总工会十二届四次全委会、全省工会系统党风廉政建设座谈会、信访维稳工作会等会议精神，总结交流上半年工作，安排部署下半年工作，进一步统一思想，开拓奋进，推进全年工作任务的全面高质量完成。刚刚，大家参观了XX县区东风社区、XX县区总工会职工效劳中心，XX县区总工会在会上作了交流发言，他们的做法经验值得学习推广。下午我们还将分组讨论，互相交流，分析形势，明确任务。学甫同志将作重要讲话，我们一定要认真贯彻落实。下面，根据会议安排，我讲三个方面问题。 一、关于上半年全市工会工作 上半年，在市委和省总工会的正确领导下，全市各级工会紧紧围绕中心、效劳大局，突出重点，真抓实干，各项工作推进顺利，为全面完成全年任务打下了坚实根底。 （一）理论武装不断加强。全市各级工会把学习贯彻系列重要讲话精神作为首要政治任务，与学习贯彻党的十八届三中、四中全会、党中央关于工人阶级和工会工作一系列重要指示精神、中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见、三严三实专题教育活动紧密结合起来，通过召开专题学习会，举办培训班、宣讲会等多种形式，深刻领会科学内涵和精神实质，武装头脑、指导实践、推开工作，工会工作的前进方向更加明确，各级工会干部的政治定力、责任感和使命感进一步增强。 （二）劳模宣传声势强大。今年以来，全市共推荐受到表彰的全国劳动模范和先进工作者7名，省劳动模范和先进工作者26名，评选表彰XX市五一劳动奖状25个、五一劳动奖章50名，各地各单位也推出了一批先进工作者。4月份以来，我市举办了湖北劳模事迹报告团（宜昌）巡回报告会，省委、市委书记黄楚平亲切接见报告团一行。联合各主要媒体，认真做好劳模宣传工作。五一期间，三峡日报、三峡晚报推出40版劳动者风采宣传合辑，在三峡电视台开辟专栏宣传最美一线职工。各地各单位通过专栏专版、图片展示、演讲比赛等，大力宣传劳模事迹、劳模精神。市总工会发起，联合有关部门，在点军磨基山建设劳模林，500余名各级劳模和市四大家领导共同开展植树活动，彰显了劳模在建设既大又强、特优特美的现代化特大城市中的引领作用。组织各级劳模和先进工作者疗休养，在全市形成了尊重劳模、关心劳模、学习劳模、争当劳模的良好气氛。 （三）建功立业活动广泛开展。各地各单位积极适应经济新常态，组织开展职工经济技术创新、重点园区和重点工程建设、职工职业技能、效劳行业等四大领域的劳动大竞赛，以及各具特色的技能大赛、技术比武活动，全市评比表彰了一批技能状元、技术能手、效劳明星。推进职工（劳模）创新工作室建设，命名表彰XX市职工（劳模）创新工作室40个，示范创新工作室2023个，掀起了百万职工学技术的热潮，激发了广阔职工的劳动热情和创造活力，促进了经济平稳健康开展。 （四）维权维稳扎实有效。深入贯彻落实中共中央、国务院关于构建和谐劳动关系的意见，推进和谐企业创立工作，评选表彰XX市第四届和谐示范企业2023家、和谐企业51家，三立路桥工程建设公司被评为XX省模范劳动关系和谐企业，华强科技等7家企业被评为XX省劳动关系和谐企业。深入开展公开解难题、民主促和谐主题活动，以职代会和职工提案工作为重点，大力推行区域（行业）职代会制度，推动小微型非公有制企业建立多种形式的民主管理制度。实施集体协商工作提质增效五年方案，举办集体协商工作专题培训班，召开全市工资集体协商暨厂务公开民主管理工作现场推进会，推介宣传典型经验。积极助推、主动参与市政协召开带薪年休假制度的实施专题协商会议，大力推动职工带薪年休假制度的落实。认真做好职工维权工作，上半年，市县两级工会共受理职工群众来访685案次1311人次;办理职工来信23件、来电390人次，办结率均达20230%。 （五）职工效劳不断深化。职工效劳平台系统不断优化，功能不断完善，实现与全市人口根底信息和法人信息系统的有效对接。宜昌工会职工效劳网、工会效劳 客户端、微信公众号一网两终端的在线效劳平台投入试运行，实现了职工入会和工会效劳的在线申请、办理。仅市总工会本级接收职工需求诉求、咨询信息2500余条，均得到分派处理，网格管理员通过 e通上传信息1202300余条。地方职工效劳中心功能不断完善，企业职工效劳中心建设稳步推进，市、县、乡镇、企业四级效劳体系逐步建立。XX县区已在我市先行推开，他们的经验和做法是党政重视支持、工会主动作为、各方协同联动、效劳逐步延伸。积极推进工会会员效劳卡推广发行，拓展效劳功能，新增发卡1.3万张。开展职工素质提升培训1.2万人次，推介1686名家政人员实现就业再就业。筹集送温暖慰问金202332万元，走访慰问困难企业32023家，困难职工（农民工）8468户。 （六）自身建设得到加强。认真落实省委办公厅转发的省总工会关于进一步加强基层工会建设的意见，按照加强基层工会建设落实年工作要求，全面夯实基层根底。制发XX市基层工会六有六好建设实施方案和考评标准，从组织建设、队伍建设、制度建设、活动开展、工作保障、效劳平台六方面，分项定标准、分步抓实施，整体推进基层工会工作。宜昌高XX县区总工会正式挂牌成立。组织局部县市区总工会及乡镇（街道）工会负责人赴江浙沪六地考察学习乡镇（街道）总工会工作先进经验和做法，成立乡镇（街道）总工会试点工作正在推进。全面启动农民工入会集中行动，工人日报推介了我市利用信息化、网格化、社会化做好组织和效劳农民工工作做法。各级工会系统认真开展新常态新作为新业绩主题实践活动和严明政治纪律、严守政治规矩、三严三实专题教育，持之以恒落实中央、省市委关于改进工作作风各项要求，深入落实党风廉政建设主体责任，全市工会系统的思想认识、责任意识、担当意识得到强化。机关管理、经费管理得到加强。 今年以来的工作取得了阶段性成效，但我们也应当看到当前面临的突出问题。一是新常态下，经济下行压力增大，企业生产经营困难，职工诉求多元化复杂化，劳资矛盾进入多发期，对工会如何效劳经济开展大局，维护职工队伍和谐稳定带来更大考验和挑战;二是工作开展不平衡，地方之间、行业之间、企业之间工作差距较大，有的地方和单位安于现状，无奖不为，工作成效平平;三是有的地方工会执行有关经费支出制度、政策不够严格，个别单位存在违规问题。对此，我们要高度重视，在今后的工作中切实加以解决。 二、关于下半年重点工作安排 今年以来，全总、省总工会相继召开了一系列工作会议，就贯彻落实系列重要讲话、农民工入会和效劳工作、工会系统党风廉政建设、信访维稳工作等作出部署，提出了明确要求。我们要深刻领会全总、省总有关会议精神，认真研究贯彻落实的措施，以更加有力的举措、更加科学的方法、更加务实的作风，把党政所需、职工所盼、工会所能的各项工作抓好，确保全年目标任务的落实。 （一）认真学习，深入贯彻系列重要讲话精神。7月6日至7日，中央党的群团工作会议召开，出席会议并发表重要讲话，进一步指明了群团工作的方向。学习的重要讲话精神，重点是系统学习掌握关于工人阶级、工会工作的系列重要论述，把握理论实践要求。要把学习讲话精神与贯彻落实中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见和省委即将出台的实施意见结合起来，学原文、读原著、悟原理，强化理论武装，理清工作思路，做到学而信、学而用、学而行，不断推开工会工作创新开展。 （二）围绕中心，在效劳经济开展上做奉献。准确把握新常态、新要求，围绕党政关注、百姓关心的重点领域，进一步推动形成政府支持奖励、工会统筹安排、部门协同主办、职工全员参与的劳动竞赛新格局。一方面，抓好传统制造业的大竞赛;另一方面，抓好效劳业和新业态的劳动大竞赛，包括最美格格、建筑技能、导游、课内教学、中式面点制作、歌唱、钢琴演奏、财会技能、公路养护技能、护士技能、软件开发、职工食堂、卫生监督技能等各具特色的大竞赛，选树表彰一批金牌工人、首席技师、效劳标兵和智能状元，掀起争做奉献、比学赶超的新热潮。要充分发挥职工（劳模）创新工作室的示范引领作用，打造一批在全市具有示范性、在全省有较大影响力的创新工作室品牌，引导职工投身到群众创业、万众创新的热潮之中。要全面提升包括农民工在内的职工队伍整体素质，积极为职工提高思想道德素质和科学文化素质创造条件，扎实开展万名职工大培训、农民工就业效劳和职工技术大比武活动，帮助1万名职工（农民工）实现技能等级晋升。要以新中选的全国和省劳模为重点，深化劳模进企业、进校园、进社区、进农村、进机关活动，建好劳模林，开展最美一线职工评选活动，用工人阶级先进思想和模范行为影响和带动全社会。要认真做好工会效劳重点工程的协调效劳工作，积极落实市委、市政府下达的招商引资工作任务，推开工程落地，为全市经济社会开展建功立业。 （三）围绕职工，在推进精细效劳上下功夫。要加强实体平台建设。完成企业职工效劳中心建设三年规划，因地制宜，多种形式的建立乡镇（街道）职工效劳中心站和村（社区）效劳点，实现工会效劳全覆盖，打通效劳职工群众最后一公里。要加强网络平台建设。认真抓好工会职工效劳平台系统的提档升级，不断完善一网两终端效劳工程，提升用户体验，打造指尖上的工会。市政府要求各县（市、区）网格化信息录入工作今年底前必须全部完成，各地要提前谋划，主动做好对接工作，全面搭建工会网格化、信息化效劳系统，实现效劳范围由XX县区延伸到县（市）和企业、农村，建立更加快速化、集成化工作流程，真正地实现建设好大平台、依靠好大队伍、利用好大数据，让更多职工享受到工会效劳。当前，要做好送清凉和金秋助学工作，充分利用社会化资源，整合各方力量，帮助困难职工特别是农民工子女入学。要不断探求赋予工会会员卡新的内涵，做好宣传推广工作，完成新增发卡任务，确保效劳卡使用激活率在50%以上，真正把职工效劳卡打造成工会组织效劳广阔职工的爱心卡、连心卡。要进一步擦亮宜昌工友家政效劳品牌，做实普惠工程，更好地满足职工多样化需求。 （三）围绕和谐，在维权维稳上出实招。认真贯彻中共中央、国务院关于构建和谐劳动关系的意见，坚持维权与维稳工作相结合，以维权促维稳，促进劳动关系和谐。要抓住农民工、一线职工等重点对象和收入分配、社会保障、平安生产等主要领域和关键环节，突出源头参与。通过政府和工会联席会议、协调劳动关系三方机制、集体协商制度等途径和渠道，反映职工群众诉求，推动问题解决。要运用法治思维和法治方式开展维权工作，完成市级工会公职律师、法律参谋、法律志愿者、工资协商指导员、县（市、区）工会首席法律参谋、基层工会法律参谋的选聘工作，使维权工作步入标准化、制度化、法制化轨道。大力推进企业普遍开展工资集体协商，不断加强以职代会为根本形式的企事业单位民主管理制度建设，配合市人大开展XX省集体合同条例执法检查。认真贯彻落实全省工会信访维稳工作会议精神，切实加强基层劳动争议调解组织和工会劳动法律监督组织建设，将劳动争议调解纳入维护社会稳定的大调解格局中。加强舆情监督，对职工稳定问题定期研判、即时报告、努力化解，及时为党委政府排忧解难，维护职工队伍和社会和谐稳定。 （五）围绕农民工，在入会和效劳工作上求突破。认真落实全国工会系统进一步推进和做好农民工入会工作和效劳工作电视 会议的部署，扎实开展农民工入会集中行动。首先要调查掌握农民工的根底情况，包括本地农民工的根底数据，农民工总数，外出多少，外来多少，本地多少，入会情况等，都要搞清楚。要以开发区（工业园区）、大型在建工程、家庭效劳企业、农民专业合作社、劳务派遣公司和流通环节等领域为重点，完善农民工源头入会、凭证接转、属地管理工作机制，通过党组成员带队专题调研督办、召开推进会、以奖代补等措施，加大工作力度，最广泛地把包括农民工在内的广阔职工群众组织到工会