第1页共4页全旗苏木乡镇党委换届工作实施方案全旗苏木乡镇党委换届工作实施方案2023年，全旗苏木乡镇党委任期届满，根据中国共产党章程中国共产党基层组织选举工作暂行条例的有关规定及上级有关要求，结合我旗实际，制定全旗苏木乡镇党委换届选举工作实施方案。一、指导思想苏木乡镇党委是苏木乡镇各类组织和各项工作的领导核心，是农村牧区经济建设和社会开展等各项事业的直接组织者和领导者。做好苏木乡镇党委换届工作，直接关系到党在农村牧区基层组织的加强和执政根底的稳固，对于推进社会主义新农村新牧区建设具有重大意义。这次党委换届工作要以党章为准那么，以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，全面落实科学开展观，紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，以提高素质、优化结构、理顺关系、完善制度为重点，努力把苏木乡镇党委班子建设成为坚决贯彻执行党的路线方针政策，坚决不移地走中国特色社会主义道路，求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调、朝气蓬勃、发奋有为的坚强领导集体，为促进经济社会开展、构建和谐社会提供坚强的组织保证。二、换届工作时间安排各苏木乡镇要在6月底以前完成苏木乡镇党委换届工作任务三、代表名额和比例中国共产党基层组织选举工作暂行条例规定。代表名额一般为20230至200名。我旗苏木乡镇党代表大会代表名额根据这一规定，坚持有利于党员了解和直接参与党内事务，有利于讨论决定问题的原那么，并结合苏木乡镇撤并后的实际确定。代表人选要具有先进性和广泛性，代表中，以各级党员领导干部（含各站所、乡直各单位主要负责人以及嘎查村干部）占55%左右，各类专业技术人员和各条战线先进模范人物占45%左右。妇女代表一般不少于代表总数的20%，少数民族代表所占比第2页共4页例应与本地区少数民族党员占党员总数的比例相适应，年龄在45岁以下的代表一般不少于50%。代表名额的分配，应根据党员人数和代表具有广泛性的原那么确定。党代会代表与人大代表、政协委员一般不交叉。四、关于换届工作的人事安排意见认真贯彻执行党政领导干部选拔任用工作条例，坚持干部“四化〞方针和德才兼备的原那么，选配好新一届委员会班子，努力通过换届提高班子整体素质。注重选拔那些有基层工作经验，有开拓进取精神，能够驾驭复杂局面，勤政廉洁，民主作风好，团结同志，实际工作能力和开展潜力大，群众公认的优秀干部，特别要选配好“一把手〞。领导...
