2023年机关办公室主任岗位职责.docx

机关办公室主任岗位职责 篇一：党政办公室主任 岗位说明书 党政办公室主任 岗位说明书 篇二：党政办公室主任岗位职责 党政办公室主任岗位职责： 负责党政办公室全面工作，组织起草党委、行政文件，发布通告通知； 负责上级文件的接收和批阅； 负责安排党委会议、行政会议，并催促、检查各单位、各部门贯彻执行会议决议的情况； 负责协调党委、行政部门共同办理的综合性工作，主动承担各部门之间的协调工作；深化实际开展调查研究，理解和掌握全校情况，为学校提供情况报告； 做好信息治理工作； 组织做好各类统计报表工作； 负责校内外联络和各项接待工作； 组织做好方案生育、国家平安、来信来访、保密、车辆治理等工作。 党政办公室副主任岗位职责：协助主任开展工作，协助主任组织制定年度工作方案，做好阶段性工作安排并施行；协助主任做好文件起草、收发、批阅、存档等工作；协助主任安排会议，催促、检查会议决议落实情况，对觉察的征询题提出处理的措施和意见；深化实际开展调查研究，理解和掌握全校情况，提供情况报告；协助主任做好信息治理工作，及时掌握全校各类综合情况的现状；做好校内外联络工作和各项接待工作；协助主任做好方案生育、国家平安、来信来访、保密、车辆治理等工作。 信访工作办公室主任岗位职责：负责信访办公室的全面工作，受理来信，接待来访，为信访人提供征询效劳；向上访人宣传法律、法规和学校有关政策；承办上级机关和学校领导交办的信访事项，并酌情转交给有关部门，负责催促、检查办理情况；组织协调和直截了当处理有关信访征询题；调查、研究、分析信访情况，及时向学校领导提供信访信息和提出处理征询题的建议；认真作好领导交办的其它工作。 校庆办公室常务副主任岗位职责：负责建校60周年庆典筹备的各项日常事务；负责建立、治理校庆、校友会网站；起草校庆公告、制定校庆日程安排；宏观调控校庆详细工作，统筹安排各院系校庆活动；负责校庆期间新一届校友大会成立的组织工作；综合协调、协助校庆各小组的工作；广泛联络校友，组织校友座谈；积极宣传校庆，扩大学校阻碍。 纪委副书记兼监察处处长岗位职责：协助书记做好纪委日常工作，传达贯彻上级会议、文件、指示精神，通报总结工作情况，安排布置工作任务，研究决定有关事宜；协助书记抓好党风廉政建立和反腐败工作，落实党风廉政建立责任制，对学校各有关部门、单位，对领导干部遵守党纪政纪情况、廉政建立和制度建立情况进展监视检查；协助书记组织拟定纪委工作方案、总结、报告、报导及其它有关文件材料；主持监察处全面工作，领导组织学校严峻事项的监视工作；接待重要的来信来访，对有违法违纪线索的举报签署查办意见，组织领导案件的查处工作；参与学校严峻征询题、重要事项的研究，参与大宗物资设备采购，建立工程、修缮工程招投标等工作；搞好纪检监察队伍的本身建立。 纪委副书记兼审计处处长岗位职责：协助纪委书记抓好纪委和审计处全面工作；协助纪委书记抓好党风廉政建立和反腐败工作，落实党风廉政建立责任制；负责全处人员的思想政治工作、业务培训和日常治理工作，加强审计干部队伍的思想、作风、业务建立及考核工作；组织草拟和制定学校内部审计规章制度和施行意见，并监视执行；组织草拟学校审计工作方案、总结、报告；组织、审核、施行审计方案，做出审计决定，审签严峻审计工程；负责组织审计理论研究，协调院校之间的业务交流与合作；完成学校领导或上级审计机构交办的其它工作。 审计处副处长岗位职责：协助处长做好审计工作，协助处长做好与财务收支和基建、维修工程有关的各项审计工作；草拟与以上业务范围有关的审计规章制度；抓好分管范围内的各项工作，指导、催促和检查审计人员按照审计工作程序保质保量完成各项审计工作任务；听取审计组长的汇报，负责审计报告的审核；负责审计处档案的治理工作；负责审计处办公室的治理工作；协助处长抓好本处的本身建立；完成领导交办的其他工作。 纪委办公室主任岗位职责：负责纪委办公室协调和治理工作，负责安排纪委、监察处召集的会议预备工作；负责纪委、监察处各类文件、信函、通知等材料的拟稿工作；负责纪委、监察处各类文件、通知等材料的收发、登记、传阅、归档工作；负责印章、介绍信的使用和保管；及时理解、综合分析全校纪检监察工作动态；负责接待、及时处理群众的来信来访；按照分工详细查办或督办案件；按上级要求做好各种统计报表工作；积极完成领导交办的各项任务。 党委组织部部长岗位职责：负责党委组织部的全面工作，负责干部治理工作，包括贯彻执行党的干部道路和干部政策、制定干部治理条例和规章制度、干部调查和治理、干部选拔任用、干部调动和交流、领导班子建立和换届工作、干部审查工作等；负责向校党委提出干部工作建议；负责党的组织建立工作；负责全校党费治理和使用；负责组织部门本身建立及日常治理；负责与上级组织部门的协调沟通，及完成领导交办的其他工作。 党委组织部副部长岗位职责：协助部长做好党的组织建立工作，包括党的组织制度建立，党内生活制度建立，党的基层组织建立，党员队伍建立，以及领导班子思想作风建立等；协助部长做好干部的调查工作；负责与党委党校的协调沟通等，及完成领导交办的其他工作。 党委党校常务副校长岗位职责：负责党校日常治理的全面工作，负责党校各类培训方案安排、组织教学落实等工作；负责与党委组织部的协调沟通；及完成领导交办的其他工作。 党委宣传部部长岗位职责：负责党委宣传部的全面工作，负责全校宣传思想工作的组织、施行；把握全校言论导向，调查研究师生思想情况，向党委提出工作建议；负责全校精神文明创立活动的组织、施行；负责组织开展党委理论学习中心组学习活动和全校教职工的政治理论学习工作；负责宣传部人事治理及制度建立；主管宣传部经费开支等。 党委宣传部副部长岗位职责：分管宣传部下设的宣传科、校刊编辑部，负责网络宣传治理工作；负责校内认识形态治理工作，对各种内部刊物进展审批和治理；负责组织普法教育工作；会同有关部门，抓好全校的情势政策教育和精神文明创立工作，并催促检查落实情况；指导全校党报党刊的订阅工作；分管宣传部的资产治理、平安、防火工作以及日常治理工作。 党委统战部部长兼港澳台工作办公室主任岗位职责：负责党委统战部的全面工作，负责党的统战工作方针政策的贯彻落实，组织拟订贯彻的详细措施，并协助党委进展监视检查；负责落实学校党委对民主党派实行政治领导的重要事项；负责协调处理党外代表人士在工作学习生活等方面存在的征询题，做好党外人士的思想政治工作；负责学校统一战线两支干部队伍建立及党外人士的推荐工作；负责向党外人士通报学校重要工作情况；理解党外人士思想动态，听取意见，沟通思想，及时向党委提出有关建议；负责统战部本身建立，提高统战干部整体素养；完成党委和上级有关部门交办的其他工作。 党委统战部副部长岗位职责：协助部长负责本部门各项工作的详细落实；负责统 战理论政策的宣传教育和信息工作；负责党外后备干部队伍建立，做好党外代表人士的培养、调查、推荐工作；组织进展有针对性地调查研究，提出政策性意见和建议；做好各民主党派、无党派代表人士、侨务及民族宗教等工作；支持和协助民主党派、侨联基层组织搞好本身建立，开展各项活动；组织起草审定本部门重要的报告、公文、规章及其他有关材料；负责组织、安排统战部各类会议和活动；负责来信、来访的处理和接待工作；完成上级部门、领导交办的其他工作。 校工会主席岗位职责：负责工会的全面工作，代表职工参与学校涉及教职工切身利益和学校严峻征询题的决策；全面履行工会的维护、建立、参与、教育四项职能；完成上级工会和学校党委交办的其他工作。 校工会副主席岗位职责：协助主席做好分管工作，制定年度工作方案，定期检查方案执行情况；充分调动大家的积极性，团结合作，出色地完成各项任务；完成主席交办的其他各项工作任务。 校团委书记岗位职责：负责团委全面工作，围绕学校的中心工作和人才培养目的，制定学期工作方案；定期召开团委办公会议和分团委书记会议；主动理解掌握大学生的思想动态和现实需求，听取和反映他们的意见和建议，协助他们处理困难，维护他们的合法权益，加强大学生心理健康教育；按照各阶段学校的中心工作要求，经常催促检查指导和协助各部门、各分团委的落实情况，并抓好日常工作；协调工作关系，努力完成团的各项工作和上级交办的工作任务；详细负责校大学生艺术团的指导工作。 校团委副书记岗位职责：协助书记处理日常工作，负责指导校学生会、学生社团结合会、学生社团等学生组织工作；负责指导校大学生精英培训学校的详细工作；负责指导校大学之声播送电台、大学生活动中心等附属设备的治理工作；负责指导我校肯德基曙光基金获助学生遴选及助学金发放工作；负责指导学校大学生志愿者效劳工作，做好校研究生支教团、大学生志愿效劳西部方案、大学生志愿效劳辽西北方案的志愿者招募工作；完成领导交办有关事宜。 学科建立处处长工作职责：负责学科建立处全面工作，制定和施行学校学科建立的总体规划和分段施行方案；制定学科建立专项经费使用方案，并负责经费的使用；负责组织国家、省级重点学科的论证、评审、立项及评价工作；负责组织博士、硕士学位授权点的论证、申报工作；负责与国家和省内主管部门的业务沟通和交流；指导、协调、监视、检查各二级单位学科建立立项工程的施行情况，监视、检查其学科建立经费投入和使用情况；负责与国内外高校、科研机构学科建立信息的交流与合作等。 学科建立处副处长工作职责：协助处长拟订学校学科建立的总体规划和分段施行方案，拟订相关规章制度和工作条例；协助处长做好国家、省级重点学科的论证、评审、立项及评价工作；协助处长做好博士、硕士学位授权点的论证、申报工作；协助处长抓好本部门的本身建立；负责学科建立处日常事务性工作，及完成领导交办的其他工作。 “211工程〞办公室主任岗位职责：负责“211工程〞办公室全面工作，负责组织编制和起草“211工程〞建立立项报告和汇报材料；负责起草“211工程〞建立年度建立方案、经费分配方案；负责组织对“211工程〞建立工程进展检查、监视、治理和总结；负责与上级治理部门、校有关部门、工程责任人的沟通与协调，理顺关系，明确任务，确保“211工程〞各项建立任务顺利推进；不断完善“211工程〞治理体制、机制和制度；负责主持召开“211工程〞办公室专题会议；完成校领导交办和“211工程〞领导小组明确的其它工作。 “211工程〞办公室副主任岗位职责：协助主任完本钱部门各项工作任务，协助主任组织制定本部门工作方案和目的任务；参与“211工程〞建立的立项、评审及验收工作；负责完成“211工程〞建立相关信息的统计、汇总和材料上报、归档工作；负责与各建立部门间的信息交流和沟通；参与“211工程〞治理制度、年度建立方案及其它工作报告和文件的制定、传达工作；协助主任对“211工程〞建立进展情况进展检查和监视。 教务处处长岗位职责：负责教务处全面工作，负责主持召开每学期教务工作会议，制定每学期教学工作方案和工作要点并组织施行；全校定期教学检查、教学评估、专项检查和实验室建立等工作；全校教学方案的制订、组织、执行，组织制订施行专业建立开展规划、课程建立方案和实验课程体系改革方案；全校教学改革；教学成果奖、精品课程、示范专业、优秀本科教师和“十佳教师〞评选奖励；全校教学运转的治理工作；教学仪器设备资金安排、购置方案等治理工作；协调教务处与其它职能部门、各教学单位的分工与协作，及组织全处及时完成学校每学期的中心工作等。 教务处副处长岗位职责：协助处长做好教务处工作，协助处长组织召开每学期的教务工作会议，制定每学期教学工作方案和工作要点，并组织施行；协助处长做好教学方案修订、课程建立、专业建立、教材建立等工作，组织开展教学内容和方法、课程体系和人才培养方式的改革；协助处长组织全校定期的教学检查、教学评估和专项检查；协助处长组织全校定期的教学检查、教学评估和专项检查；协助处长做好各级教学改革立项、优秀教学成果奖、精品课程、示范性专业等方面的申报、评审、推荐工作；负责全校性各类工作的治理；负责组织实验教学治理、实验室建立工作和实验材料费、实习、社会