2023年《形式主义官僚主义新表现值得警惕》学习体会.docx

方式主义、官僚主义新表现值得警惕学习体会 方式主义、官僚主义新表现值得警惕学习体会（第1篇） 　　xxxx就新华社一篇方式主义、官僚主义新表现值得警惕的文章，对加强党的作风建立作出重要指示。这一重要指示，可以说是一针见血、切中时弊，又一次对准了焦距、找准了穴位、抓住了要害。他指出，文章反映的情况，看似新表现，实那么老征询题，再次说明“四风〞征询题具有顽固性反复性。 　　从严管党治党，是我们党最鲜明的品行。纠正“四风〞没有休止符，作风建立更是长期而坚决，伴随着XX八项规定出台，“四风〞征询题得到了特别好的纠正，不管是奢侈之风，享乐之风、官僚主义、方式主义都得到了特别好的改善。但方式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在，并呈现出一些新的表现方式。我们要不断提高政治觉悟和政治才能，永葆共产党人政治本色。 　　“冰冻三尺非一日之寒〞，纠正“四风〞要从点点滴滴做起，由浅入深，由易到难，按部就班，坚持一个节点一个节点地去抓、积少成多、集腋成裘，要摒弃片面思维，站在讲政治的高度来纠正“四风〞征询题，坚决在政治立场、政治方向、政治原那么、政治道路上同党XX保持高度一致。完全纠正“四风〞，要深化学习贯彻党的十九大精神和xx新时代中国特色社会主义思想，深化领会指示的内容和精神本质，时刻不松懈，才能终见成效。 　　党员干部作风是否有根本性改变，特别大程度上取决于领导干部能否示范带头，好的作风，既要靠抓，更要靠带。领导干部发挥“头雁效应〞，是遏制当前方式主义、官僚主义新表现的重要方式。以身作那么，以上率下，结合工作实际，聚焦突出征询题，通过提示警示、批判、诫勉谈话等手段传导压力，使机关干部遭到严格的日常监视，带动机关作风整体转变。领导干部要带头精简会议、精简讲话，进展高质量的调研，务实担当。 　　群众的目光是雪亮的，群众的评价，能让我们看到隐蔽在光鲜“政绩〞背后丑陋的方式主义和官僚主义，比任何考评方式都更直截了当、更客观、更公正。转换评价立场，多站在群众的角度，积极剖析本身存在的征询题。对查找出的“四风〞征询题坚决整改，防止小征询题造成大阻碍，坚决防止不良风气反弹回潮。 　　“四风〞整治好了，党与人民群众的鱼水关系就协调了，作风建立就理顺了，党的生命力更强。杜绝官僚主义、方式的新表现，肃清毁坏党内肌体的蠹虫，让党员形象更正、为民效劳的党心更纯。 方式主义、官僚主义新表现值得警惕学习体会（第2篇） 　　方式主义、官僚主义新表现值得警惕体会：从“四风〞征询题新表现看作风建立永远在路上 　　近日，xxxx就方式主义、官僚主义新表现值得警惕的新华社文章强调指出：“四风〞征询题具有顽固性反复性;纠正“四风〞不能止步，作风建立永远在路上。xxxx这一重要指示，进一步传递了坚决不移全面从严治党的决心、决心和勇气。党的十八大以来，全党上下纠正“四风〞获得严峻成效，但“四风〞征询题仍然存在。如何针对“四风〞突出征询题新表现的顽固性和反复性，笔者认为，应采取露头就打、绝不手软的强力举措，狠刹“四风〞突出征询题，咬定作风建立不放松，以永远在路上的坚韧抓好作风建立。 　　着力加强政治自觉。要结合深化学习贯彻党的十九大精神和xx新时代中国特色社会主义思想，结实树立“四个认识〞，不断提高政治站位和政治自觉，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建立。结合年底召开民主生活会和组织生活会，实在按照xxxx的重要指示要求，认真查找“四风〞突出征询题，采取过硬措施，务求获得实效，不断稳定和拓展落实XX八项规定精神的成果。 　　着力落实主体责任。通过层层压实主体责任，认真查摆作风建立方面是主要表现、突出征询题和成因，拿出见人见事的过硬措施，一步一步地扎实整改。强化监视检查，催促其强化监管、健全制度，及时觉察和纠正突出征询题，构成齐抓共管的工作合力。 　　着力强化理想信念教育。教育引导党员加强党性修养，进一步坚决理想信念，提高落实XX八项规定精神的思想自觉和行动自觉。把XX八项规定和新修订的施行细那么精神作为“不忘初心、牢记使命〞主题教育中的重要内容，加强“四个自信〞，筑牢抵抗歪风邪气的思想根基。 　　着力持之以恒强化作风建立。党的十九大对加强作风建立提出了新要求。不久前，十九届中共XX政治局初次会议就审议了中共XX政治局贯彻落实XX八项规定施行细那么，为全党作出表率，发出了作风建立再出发的发动令、冲锋号。我们要坚持以xx新时代中国特色社会主义思想为指导，把监视执行施行细那么精神作为改良党风政风的一项经常性工作来抓，发扬钉钉子精神，按照劲头不松、力度不减，持之以恒、久久为功的要求，稳定落实执行XX八项规定精神成果，持续整治“四风〞，成风化俗、成为习惯。 　　着力紧盯“关键少数〞不放松。风成于上，俗化于下。抓作风建立，关键在党员领导干部。反对方式主义、官僚主义的“第一刀〞，已从XX和国家机关切起，从XX和国家机关学习贯彻党的十九大精神和文件印发、会议召开、政务公开、审批监管、调查研究等工作的实效领先垂范，以优良作风层层带动各级党政机关和党员干部转作风改作风。基层党组织主要负责人是“关键少数〞中的“关键少数〞，其作风是一个单位领导班子成员乃至全体党员干部作风的风向标。必须紧紧盯住各级党组织主要负责人，催促其树立优良作风，以上率下，以“关键少数〞的自我革命带动“大多数〞党员干部的作风转变。 　　着力严格监视执纪征询责。坚持把纪律和规矩挺在前面，综合运用监视执纪“四种形态〞，特别是要充分用好用足“第一种形态〞，对热衷于搞方式主义、官僚主义的党员干部及时“红脸出汗〞“咬耳扯袖〞，该提示的提示，该批判的批判，该诫勉的诫勉，防止小征询题造成大阻碍。在“两学一做〞学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命〞主题教育中，从学风、文风等细节抓起，以好的作风确保好的效果。要结合工作实际，聚焦突出征询题，带动机关作风整体转变。通过提示警示、批判教育、诫勉谈话等手段传导压力，使机关干部遭到严格的日常监视，以严肃征询责倒逼党员干部转作风改作风。 　　“四风〞纠正无止境，作风建立永不停。我们要锲而不舍抓作风建立，驰而不息纠正“四风〞征询题，实在筑牢作风建立根基，将全面从严治党向纵深推进，努力建立一支忠诚干净担当的高素养干部队伍，用新思想凝聚起新时代共筑中国梦的磅礴力量。 方式主义、官僚主义新表现值得警惕学习体会（第3篇） 　　纠正四风不能止步，作风建立永远在路上。四风是违犯我们党的性质和主旨的，是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的征询题，是损害党群干群关系的重要根源。四大危险中最大的危险是脱离群众，四风是脱离群众的集中表现。我们清醒地认识到，党内存在的作风不纯征询题还未得到根本处理，“不想〞的思想根底仍不够牢靠;压力传导存在逐级递减。只有狠刹四风，才能进一步亲切党同人民群众的血肉联络，稳定党的执政地位，四风征询题处理好了，党内其他一些征询题处理起来也就有了更好的条件。 　　要处理四风征询题，首先要从思想上入手，党员干部要深化学习党章党规、xx系列重要，坚决铲除糊涂认识，破除思想障碍，坚决理想信念，加强党性修养，提高思想政治认识。针对“四风〞征询题，xxxx做出重要指示强调，纠正“四风〞不能止步，作风建立永远在路上。各级干部要带有转变作风，身体力行，以上率下，构成“头雁效应〞。 　　“四风〞征询题呈现隐形变异;方式主义和官僚主义征询题仍然突出，需要着力破题整治;有的制度修订完善不及时，缺乏针对性和可操作性，执行不到位。这些都说明党的作风建立仍然任重道远。要加强迫度建立，政府要严格执行“八项规定〞、“六项禁令〞等相关政策，与时俱进完善相关制度。 　　要力戒方式主义，以好的作风确保好的效果。构建“反四风〞长效机制，同时要在全社会构成一种监视气氛，广泛发动社会力量，有效利用群众监视来进一步加强监管力度。 方式主义、官僚主义新表现值得警惕学习体会（第4篇） 　　纠正“四风〞不能止步，作风建立永远在路上。近日，xxxx就新华社一篇方式主义、官僚主义新表现值得警惕的文章作出指示。文章反映情况，看似新表现，实那么老征询题，两次说明“四风〞征询题具有顽固性反复性。 　　党的十八大以来，从制定和执行XX八项规定开始，全党上下纠正“四风〞获得严峻成效，但方式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在，一些领导干部调研走过场、搞方式主义，一些单位“门好进、脸好看〞，确实是“事难办〞;一些地点注重打造领导“可视范围〞内的工程工程，“不怕群众不满意，就怕领导不留意〞;有的领导干部知情不报，听之任之，态度漠然，有的干部说一套做一套，台上台下两个样，“四风〞违犯我们党的性质和主旨，是脱离群众危险的集中表达，也是损害党群干群关系的重要根源。只有完全打破这堵挡在我们党和人民群众之间的“无形的墙〞，才能夯实执政根基，亲切血肉联络，获得强大力量。 　　新时代呼唤新气象新作为，作风即是气象，担当才有作为。领导干部要带头扛起全面从严治党的责任，坚持“从我做起，当好表率〞，以上率下、层层带动，真管真严、敢管敢严、长管长严，把“严〞贯穿到作风建立的各方面和全过程，紧盯元旦、春节等时间节点，坚决防止不良风气反弹回潮，不断稳定和拓展落实XX八项规定精神的成果。要在推进“两学一做〞常态化制度化教育中，认真学习贯彻党的十九大精神和xx新时代中国特色社会主义思想，进一步改良工作作风，要带头发扬劳模精神，出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名，不务虚功，坚决反对干部群众反映强烈的方式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风，不故弄玄虚，不高高在上，不贪图享受，不腐化奢侈，从反腐倡廉入手，以身作那么把科协各项工作落到实处。 方式主义、官僚主义新表现值得警惕学习体会（第5篇） 　　党的作风关系党和国家的前途命运和生死存亡。十八大以来，以xx同志为核心的党XX，锲而不舍严抓党的建立，以抓铁有痕、踏石留印的决心和毅力，驰而不息纠正“四风〞，政治生态风清气正，党员干部作风明显得到改善。但方式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在。调研走过场、搞方式主义;一些单位“门好进、脸好看〞，确实是“事难办〞 　　日前，xxxx就新华社一篇文章方式主义、官僚主义新表现值得警惕作出指示，他强调纠正“四风〞不能止步，作风建立永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多、行动少落实差等突出征询题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。这一重要指示，具有极强的现实针对性，关于全党深化学习贯彻党的十九大精神、加强党的作风建立具有重要指导意义。 　　纠正“四风〞必须抓住主要矛盾。“四风〞征询题涉及面广，特别多领域都存在。当前全国正在掀起学习贯彻十九大精神热潮，关键时期，必须抓住主要矛盾，强化理想信念教育，强化主体责任落实，从详细征询题抓起，严格监视执纪征询责，绝不让享乐主义和奢侈之风卷土重来，绝不让特权思想和特权现象盛行。 　　纠正“四风〞必须抓住“关键少数〞。以带动“大多数〞党员干部的作风转变。各级领导干部要不断提高政治站位和政治觉悟，自觉向xxxx看齐，身体力行，以上率下，构成“头雁效应〞。 　　“为山九仞，功亏一篑〞。纠正“四风〞、改良作风没有间歇期、没有休止符!全省各级党组织和广阔领导干部要深化领会xxxx重要讲话内容，深化学习贯彻党的十九大精神和xx新时代中国特色社会主义思想，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建立，发扬钉钉子精神，一个征询题一个征询题处理，推进作风建立向纵深开展。 方式主义、官僚主义新表现值得警惕学习体会（第6篇） 　　近日，xxxx就新华社方式主义、官僚主义新表现值得警惕文章作出重要指示。他强调，纠正“四风〞不能止步，作风建立永远在路上。 　　党的十八大以来，围绕制定和执行XX“八项规定〞，全党上下纠正“四风〞获得严峻成效，但不可否认的是，方式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在、负隅顽抗。十九大闭幕后不久，xxxx又专门就纠正“四风〞征询题作出重要指示