2023年勤政德政廉政.docx

勤政 德政 廉政 党的先进性建设是党的建设的根本，是提高执政能力、稳固执政地位的关键。组工干部保持共产党员先进性，要从勤政、德政、廉政入手，坚持“三勤〞、“三公〞、“三慎〞并重，牢记立党为公、执政为民，注重以人为本，公正正派，为党和人民的事业把人才选准用好，把党员、干部、人才队伍管理好，把基层组织建设好，为建设富裕、文明、秀美的新平江提供坚强的组织保障和人才支持。 一、勤政重在勤学、勤思、勤业。组织工作任务重、担子沉、责任大，新情况、新任务、新工作多，我们不熟悉、不了解、不太懂、不适应的东西在增多。这就要求我们勤于学习、勤于思考、勤于工作，不断充实和完善自己，不断突破和超越自己。 一是勤学。勤奋好学，勤奋苦学。向书本学，向实践学，向同仁学，每天坚持学，时时努力学，根据工作需要和时代的需要，对组织工作的根本理论知识重点学，对开展工作急需的知识积极学，对本职业务知识反复学，不断丰富知识素养、更新知识结构、扩展知识领域，充实“内才〞，打牢根底，使自己成为组织工作的“业务通〞、“活字典〞，从而克服工作的主观性、片面性、随意性、功利性，增强工作的原那么性、预见性、系统性和创造性。 三是勤思。勤于思考，勇于创新。不被传统所困扰，不被经验所束缚，保持一种积极的、不满足的、好奇的、健康的心态，紧跟新时代，研究新情况，解决新问题，形成新认识，开辟新境界。要立足于创，追求出新，敢闯敢试，敢于实践，与时俱进，开拓前进，重在创新，创新思路，创新制度，创新机制，在勤思中不断创新，在创新中不断勤思，不断改进工作方法，提高工作标准，创新工作特色。 三是勤业。勤于工作，持于敬业。把工作、事业当作一种乐趣、当成一种追求、当成一种境界，满怀热忱，充满激情，兢兢业业，勤勤恳恳，尽心尽责，做到爱岗敬业不图所求，只争朝夕时不待我，不达目的誓不罢休。 二、德政重在公心、公正、公正。组工干部是管干部、管党员、管人才的。要全面考察、公正评价、准确推荐、合理使用干部，把那些想干事、肯干事、能干事、干成事的优秀干部培养好、选拨好、使用好，这就要求我们不仅要勤奋工作，还要德行好，公正正派，公心识人，公正待人，公正用人，用好的作风选人，选作风好的人。 一是公心。即公心识人。要客观公正，惟才是举，选人为公，忘我除私，超然物外，公事公办。标准面前人人平等，原那么面前人人一致，不划小圈子，不开小口子，不搞特殊化。用公正的立场看人，以中立的态度看人，不带个人感情色彩看人，不以个人好恶看人。不搞武大郎开店，高的不要；不搞以我划线，非自己人不要；不搞唯我独尊，带刺的不要；不搞团伙亲疏，圈子外的不要，真正做到“礼贤下士、求贤假设渴〞。 二是公正。即公正待人。待人一视同仁，一碗水端平，不偏不倚，不厚此薄彼。努力做到人人平等，事事公平。坚持按德才素质选用人，按实绩大小评价人，按开展空间培养人，按个人需要鼓励人。惜才爱才，对人多换位思考少求全责备，多真心体谅少冷漠挑剔，多灵活选用少刻板僵化，真正做到体谅人、关心人、保护人、培养人 三是公正。即公正用人。善于选准位置用人，因岗用人，因人授事；敢于区别个性用人，因人制宜，区别对待；勇于放开胆量用人，发现新人，启用新人。坚持用“才〞不用“庸〞，用“勤〞不用“冗〞，用“廉〞不用“贪〞，用“俭〞不用“奢〞。做到适才适位，量才施用，优化组合，科学搭配，力争为每个岗位都选到最适宜的人，也力争把每个人都用到最适宜的岗位，真正做到大才大用，小才小用，人尽其才，才尽其用。 三、廉政重在慎独、慎微、慎交。组工干部工作性质特殊，因而同一般人比，更容易遭“酒绿灯红〞侵蚀，受“糖衣炮弹〞袭击，被金钱美色引诱，一不谨慎，就有可能被“俘〞，干出蠢事和丑事，甚至沦为罪人。这就要求我们廉洁奉公，清政廉明，做到慎独、慎微、慎交，经得住考验，守得住防线，保得住清白。 此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。