2023年蜀通公司创建诚信守法示范企业活动实施方案.docx

蜀通公司创立诚信守法示范企业活动实施方案2023年 川蜀通运业有限责任公司文件蜀运司（2023）46号 ★ 蜀通公司创立诚信守法示范企业 活动实施方案 为全面提升我公司的整体素质和竞争力，引导和促进公司增强信用观念，改善信用状况，提升信用水平，营造信用环境，提高公司经营管理人员的法律素质和依法管理能力，促进公司依法经营、依法管理、依法参与市场竞争、依法维护自身合法权益，为我公司健康开展营造良好的法治环境。现结合公司实际，制定本实施方案。 一、指导思想 深入贯彻党的十八大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，全面落实科学开展观，以创立“诚信守法示范企业〞，促进经济持续开展为目标，以建立企业诚信守法制度为核心，以提高企业诚信守法意识为重点，围绕创立诚信守法示范企业，协调各方资源，完善法治环境，推动部门间的信用信息共享，形成体系完整、分工明确、运行高效、监管有力的诚信守法体系根本框架和运行机制。引导公司严格执行国家法律法规，加强民主法治和信用体系建设，积极履行公司社会责任，切实提高公司综合竞争力，全面提升我公司诚信守法形象，推动我公司全面改革开展做出积极奉献。 二、根本目标 通过开展“诚信守法示范企业〞创立活动，使公司自觉严格执行国家法律法规，依法生产、依法经营、依法管理，做到法人治理结构健全，内部管理制度和法律风险防范机制较为完善，法治化管理水平不断提升；企业经营管理人员和职工的法制观念、法律素养显著增强，依法决策、依法管理、依法办事、依法维权能力显著提高；企业党组织领导下的民主管理、民主监督等民主制度健全，运行机制顺畅，公司和职工的合法权益得到有效保障，劳动关系和谐；企业市场经营交易行为遵纪守法，老实守信，自觉维护市场经济公平有序的竞争秩序；企业积极承担社会责任，树立守法、诚信、负责的社会形象。 三、工作原那么 1、因地制宜，稳步推进。坚持从实际和公司条件、开展水平出发，积极稳妥地开展“诚信守法示范企业〞创立活动。 2、各部门分级制定创立标准，分级组织实施。发挥企业主体作用，充分调动公司的创立积极性。 3、创立活动实行动态管理，加强监督检查，客观反映公司创立活动的真实情况和实际水平，确保创立活动健康有序开展。 4、注重实效，确保质量。注重创立过程和实际效果，积极探索和逐步标准完善“诚信守法示范企业〞创立的内容标准、方法形式，探索建立客观、公正、有效的评价鼓励机制，严格执行各项创立制度，确保创立质量，不断推动和促进公司健康持续开展。 四、创立内容 1、加强公司诚信建设。强化公司诚信观念，培育公司诚信文化，塑造公司诚信形象，增强公司经营管理者和职工的诚信观念和信用素质。公司法人代表和领导班子成员遵纪守法、老实守信；公司诚信经营管理，严格履行合同协议。 2、加强公司法治建设。建立现代企业制度，完善公司法人治理结构，依法制定并完善公司规章制度；建立企业重大决策法律论证制度和法律参谋制度，形成完善有效的法律效劳体系；积极开展法制宣传教育，不断增强公司经营管理者和职工的法制观念和法律素质，提高依法经营管理和依法办事能力。 3、加强公司用法工作。严格遵守劳动保障、就业方面的法律法规，依法标准用工行为，保障和维护职工合法权益，依法调处劳动争议，构建和谐劳动关系；严格遵守平安生产相关法律法规，建立健全平安生产责任制度，加强监督管理，确保平安生产；严格遵守工商、税收、财会、金融、等相关法律法规，信用信誉良好；严格遵守合同、价格、招标投标等法律法规，诚信经营。 4、加强企业组织建设。切实加强企业党组织和工会、妇女等组织建设，为企业民主管理提供可靠的政治保证和组织保证；建立健全党组织领导下的企业民主管理运行机制，加强民主管理、民主监督力度，依法完善职工代表大会制度，保障企业和职工的合法权益。 5、加强公司社会责任建设。公司自觉履行社会责任，热情支持和积极参与社会公益事业，为开展社会事业做出积极奉献。 五、工作要求 1、加强组织领导，完善工作机制。要重视“诚信守法示范企业〞创立活动，加强组织领导，列入工作方案，并与普法活动结合起来。“诚信守法示范企业〞创立活动的日常工作由办公室承担，做好指导、协调、催促、检查工作。要按照职责和分工要求，认真履行职责，切实承担责任，加强协调，密切配合，形成合力，共同推进创立活动健康有序开展。 2、结合实际，加强指导效劳。根据公司的实际情况，积极借鉴和运用依法治企工作的成功经验，结合开展“法律进企业〞活动，有针对性地教育引导企业经营管理人员和职工增强创立主体意识；注重发挥企业党组织和工会、妇联等组织的重要作用，有针对性地帮助公司依法完善各项制度，建立重大决策法律论证制度和法律参谋制度，为公司开展人民调解、法律援助等工作提供帮助指导。 3、加强检查考核，确保活动实效。探索建立科学的评价体系和考核方法，统筹安排好检查考核和评比表彰，防止重复检查、多头考核，增加公司负担。加强催促检查，狠抓工作落实，推动创立工作深入开展。 4、加强舆论宣传，营造浓厚气氛。及时总结“诚信守法示范企业〞创立活动的做法经验，注重发挥舆论宣传引导作用，加大对创立活动的宣传力度，扩大创立活动的社会影响，积极营造有利于创立活动广泛深入开展的浓厚气氛。 四川蜀通运业有限责任公司 2023年3月28日 第二篇。诚信守法企业创立活动实施方案为全面提升我区企业的整体素质和竞争力，引导和促进企业增强信用观念，改善信用状况，提升信用水平，营造信用环境，提高企业经营管理人员的法律素质和依法管理能力，促进企业依法经营、依法管理、依法参与市场竞争、依法维护自身合法权益，为我区经济健康开展营造良好的法治环境，根据全国普法办关于开展法治城市、法治县（市、区）创立活动的意见精神，积极推动我区诚信守法企业创立活动的深入开展，结合实际，制定本实施方案。 一、指导思想 深入贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，全面落实科学开展观，以创立“诚信守法企业〞，促进经济持续开展为目标，以建立企业诚信守法制度为核心，以提高企业诚信守法意识为重点，围绕创立诚信守法企业，协调各方资源，完善法治环境，推动部门间的信用信息共享，形成体系完整、分工明确、运行高效、监管有力的诚信守法体系根本框架和运行机制。引导企业严格执行国家法律法规，加强民主法治和信用体系建设，积极履行企业社会责任，切实提高企业综合竞争力，全面提升我区企业诚信守法形象，推动我区经济社会全面协调可持续开展做出积极奉献。 二、根本目标 通过开展“诚信守法企业〞创立活动，使企业自觉严格执行国家法律法规，依法生产、依法经营、依法管理，做到法人治理结构健全，内部管理制度和法律风险防范机制较为完善，法治化管理水平不断提升；企业经营管理人员和职工的法制观念、法律素养显著增强，依法决策、依法管理、依法办事、依法维权能力显著提高；企业党组织领导下的民主管理、民主监督、厂务公开等民主制度健全，运行机制顺畅，出资人、企业和职工的合法权益得到有效保障，劳动关系和谐；企业市场营销交易行为遵纪守法，老实守信，自觉维护市场经济公平有序的竞争秩序；企业积极承担社会责任，树立守法、诚信、负责的社会形象。 202223年，全面开展“诚信守法企业〞创立活动，202223年，在全区企业中培育一批结构完善、经营机制良好、信誉度高、法律意识强具有示范引导作用的创立活动先进企业。 三、工作原那么 1、因地制宜，稳步推进。坚持从实际和企业条件、开展水平出发，在试点的根底上，通过示范带动，积极稳妥地组织各类企业开展“诚信守法企业〞创立活动。 2、自愿申报，分级负责。全区“诚信守法企业〞创立活动要在企业自愿申报根底上、协作配合、齐抓共管，采取市、区联创的方法，分级制定创立标准，分级组织实施。发挥企业主体作用，充分调动企业的创立积极性。 3、分类指导，动态管理。普法依法治理工作办公室要根据不同类型、不同行业、不同规模企业的实际，提供有针对性的指导帮助。创立活动实行动态管理，加强监督检查，客观反映企业创立活动的真实情况和实际水平，确保创立活动健康有序开展。 4、注重实效，确保质量。注重创立过程和实际效果，积极探索和逐步标准完善“诚信守法企业〞创立的内容标准、方法形式，探索建立客观、公正、有效的评价鼓励机制，严格执行各项创立制度，确保创立质量，不断推动和促进企业健康持续开展。 四、创立内容 1、加强企业诚信建设。强化企业诚信观念，培育企业诚信文化，塑造企业诚信形象，增强企业经营管理者和职工的诚信观念和信用素质。企业法人代表和领导班子成员遵纪守法、老实守信；企业诚信经营管理，保证产品质量平安，严格履行合同协议，杜绝生产假冒伪劣产品、不公平竞争、欺诈等不良行为。 2、加强企业法治建设。建立现代企业制度，完善公司法人治理结构，依法制定并完善公司规章制度；建立企业重大决策法律论证制度和法律参谋制度，形成完善有效的法律效劳体系；积极开展法制宣传教育，不断增强企业经营管理者和职工的法制观念和法律素质，提高依法经营管理和依法办事能力。 3、加强企业用法工作。严格遵守劳动保障、就业方面的法律法规，依法标准用工行为，保障和维护职工合法权益，依法调处劳动争议，构建和谐劳动关系；严格遵守平安生产相关法律法规，建立健全平安生产责任制度，加强监督管理，确保平安生产；严格遵守产品和食品、药品质量平安相关法律法规，加强质量管理，确保产品质量平安；严格遵守工商、税收、财会、金融、海关等相关法律法规，信用信誉良好；严格遵守合同、价格、反倾销、反不正当竞争、招标投标、禁止商业贿赂等法律法规，诚信经营；严格遵守知识产权法律法规，努力自主创新；严格遵守环境保护、节能减排、资源利用等法律法规，节能降耗减排，保护资源环境；严格遵守消费者权益保护法，提高效劳品质，保障和维护消费者合法权益。 4、加强企业组织建设。切实加强企业党组织和工会、共青团、妇女等组织建设，为企业民主管理提供可靠的政治保证和组织保证；建立健全党组织领导下的企业民主管理运行机制，加强民主管理、民主监督力度，依法建立完善职工代表大会制度，健全厂务公开制度，保障出资人、企业和职工的合法权益；非公有制企业依据相关法律和规定，通过职工（代表）大会和工会会员（代表）大会等形式实行职工民主管理。 5、加强企业内部环境建设。按照相关法律法规，在政府职能部门指导下，积极开展企业内部的人民调解、法律援助、综合治理等工作，建立完善企业矛盾纠纷调处机制，维护企业各类群体特别是弱势群体的合法权益，努力营造平安、稳定、和谐的企业内部环境。 6、加强企业社会责任建设。引导催促企业自觉履行社会责任，热情支持和积极参与社会公益事业，为开展社会事业做出积极奉献。 五、工作要求 1、加强组织领导，完善工作机制。要重视“诚信守法企业〞创立活动，加强组织领导，列入工作方案，并与普法规划实施、法治区和法治乡创立活动结合起来。“诚信守法企业〞创立活动的日常工作由依法治区办公室承担，做好指导、协调、催促、检查工作。要按照职责和分工要求，认真履行职责，切实承担责任，加强协调，密切配合，形成合力，共同推进创立活动健康有序开展。 第三篇：诚信守法企业创立活动实施方案施秉分公司诚信建设创立活动实施方案 为全面提升我分公司的整体素质和竞争力，引导和促进公司增强信用观念，改善信用状况，提升信用水平，营造信用环境，提高公司经营管理人员的法律素质和