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2023年农村党员量化考评管理工作实施意见.docx
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2023 农村党员 量化 考评 管理工作 实施 意见
农村党员量化考评管理工作实施意见 为进一步增强党员教育管理的针对性和有效性,提高党员的党性意识,激发党员队伍的整体活力,努力保持党员队伍先进性,现就推行农村党员量化管理工作提出如下意见: 一、指导思想 和根本原那么 以党的十七大和十七届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学开展观,以保持党员队伍先进性为核心,以促进党员自觉实践党 的宗旨,充分发挥先锋模范作用为目标,以量化考核为手段,鼓励和调动广阔党员自觉参与基层党组织活动和基层事务管理,自觉投身于农村的经济社会开展各项事业,为推动全县经济社会开展、加快新农村建设和和谐社会建设步伐奠定坚实的根底。 推行党员量化管理应遵循以下原那么: 结合实际,注重实效。针对局部农村党员存在的党员主体意识不强,教育管理难、作用难表达等实际,按照党章关于党员义务、权利的有关规定和新时期党员的标准要求,合理制定量化管理标准,真正实现可考可比,取得实效。 教育为主,管理为辅。坚持把加强教育作为实施有效管理的前提和手段,通过认真落实“三会一课〞、民主生活会、民主评议党员等制度,不断丰富教育内容、灵活教育形式,切实提高党员自我教育、自我管理的自觉性和主动性,为推行量化管理奠定根底。 搞好结合,确保效果。把推行党员量化管理与建立健全保持共产党员先进性长效机制紧密结合起来,认真组织实施。坚持原那么性和灵活性相结合,充分表达简便易行、注重实效的精神,防止量化管理内容空洞,程序繁琐,华而不实。 二、主要内容 根据党章规定的党员八项义务,对农村党员提出“学习活动好、遵章守纪好、发挥作用好〞根本要求,设置“三勤、三守、三争〞量化管理内容,具体细化为36条,以20230分为根底分,进行日常考评扣分。 1、按照“三勤〞要求,做到学习活动好。“三勤〞即。勤学习,坚持每月两次以上的远程教育集中学习,其中一次为“学习日〞时间;勤活动,凡村党组织组织召开的各类会议、活动,党员都要按时参加,并建立会议、活动签到制度;勤汇报,在家党员每年参加两次组织生活会,外出党员每半年向党组织书面汇报思想、工作和生活情况。 2、按照“三守〞要求,做到遵章守纪好。“三守〞即。守法纪,要求党员自觉遵守法律、法规和党纪,党员如违反法纪,年度考核皆为不合格;守规定,要求党员带头执行上级有关政策,遵守村规民约,按时缴纳党费,积极引导直系亲属遵守计生政策和做好上访亲属劝导工作;守公德,要求每位党员做到家庭和睦、邻里团结、赡养老人、老实守信,不乱搭乱建、乱堆乱放,不侵占、破坏公物或拖欠公款,不搞宗派宗族势力。 3、按照“三争〞要求,做到发挥作用好。“三争〞即。争落实,要求党员积极主动执行上级党委、政府的决定和村两委的决议,带头参加新型农村合作医疗、农民养老保险、村庄整治等;争建设,要求党员积极参与、支持、配合村重点工程建设和公益事业,并在抢险救灾、处置突发事件中能充分发挥先锋模范作用;争效劳,要求党员认真完本钱职工作,参与“清洁乡村〞活动,争当为人民效劳的表率。 三、方法步骤 农村党员量化管理以村党组织为单位组织实施,具体按以下程序操作: 1、精心制定量化管理标准和实施方案。要按照可考可比和便于操作的原那么,对照党员义务和权利有关要求,结合农村工作实际,制定党员量化管理的具体标准和实施方案,经全体党员表决通过,并报镇党委审核后组织实施。要注意发扬民主,在量化管理标准和方案制定过程中,注意召开党员大会,充分征求党员的意见和建议,确保量化管理的标准和方案既能被党员接受,又切实可行,富有成效。各村可结合县里参考样式,制定符合本地实际的量化管理标准和实施方案,各村量化考核细那么确定后必须在党员活动室醒目位置上墙,以便党员群众了解和监督。 2、严格组织开展日常考核。各行政村成立党员量化管理考评小组,专门负责量化考核评议工作。考评小组一般由5-7人组成,一般由驻村指导员、村党组织书记、村委主任、党员代表、群众代表组成;其中党员代表、群众代表由党员大会从党员和群众中推选产生,各村考评小组名单于202223年6月2023日前报各办公室汇总后报镇委组织室备案(见附表一)。考评小组的职责主要是对党员的日常行为进行跟踪考核记录,全面准确地掌握党员的出勤、作用发挥、完成任务等方面情况,为考评打好根底。量化考评每季度开展一次,考评时要召开考评小组成员会议,根据平时记录和党员表现,对本村每一名党员逐一打分。对有争议的问题,考评小组成员要充分讨论,与被考评党员和相关群众进行认真核实。年终总考,计算全年总得分。 3、合理运用量化考评结果。建立季报制度,村考评小组每季度对党员量化考评结果 第4页 共4页

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