2023年乡镇年度机关基层党建工作总结.docx

乡镇年度机关基层党建工作总结 一、高度重视，全面落实基层党建各项工作任务 （一）屡次召开党委会，专题研究党建工作；制定工作目标；研究部署换届选举工作；研究后进支部转化。 （二）坚持用制度标准党建工作。在党委会上，制定了科级领导干部包村抓党建工作责任制；领导干部联系点制度；定期汇报制度。从制度上加强领导干部抓党建的积极性。 二、真抓实做，切实提高基层党建工作水平 （一）抓班子，强化带头人建设。以村“两委〞换届为契机，选优配强“两委〞班子，特别是支部书记。在选举工作，精心谋划、提前布局，牢牢把握主动权，不无视好村的换届选举，把工作重点放在差村。对排查出的村情较差的村，作为换届选举的重点。精心组织，周密部署，做到一个步骤不省略，一个细节不无视。通过努力，全镇20村“两委〞换届全部完成，共计选出“两委〞干部168人，书记主任35名，书记主任一人兼5人.两委换届完成后，配全了下属委员会、村代会主席、村监会。通过“两委〞换届，村级领导班子结构得到了进一步改善，确保了每个村有一名女同志；村干部队伍整体素质得到了进一步提高，40名后备干部进入“两委〞。 （二）抓队伍，提高党员干部的素质。进行集中培训，组织党员干部学习新党章、中国共产党廉洁自律准那么和中国共产党纪律处分条例。树立正确的人生观、世界观和价值观。换届结束后，我们通过镇主要领导分期授课、以会代训等形式，组织新一届村"两委"干部特别是新中选的村干部进行了为期一周的集中培训。重点围绕怎样做一名合格的农村干部，有针对性的加强素质能力、工作方法等方面的教育培训，掌握了做好新时期群众工作的根本方法，突出教方法、长本领、强素质，使他们更好的为党委、政府保驾，为广阔群众效劳。组织参观，典范引领。采取走出去，破除因循守旧思想。2次组织支部书记、村主任到唐河工业园区、北方再生资源园区、首农园区、国香养殖基地、东胜生态园参观学习。更新了思想，学到了本领。 （三）抓制度，健全各项工作机制。进一步完善目标责任制，重点在“一定〞上下功夫，年初按照“双定双审双整双公开〞的要求，组织全镇“两委〞班子和164名“两委〞干局部别签订了年度目标的承诺书和责任书。到年底，19个支部能完成年度目标。大局部“两委〞干部能完成任务目标。“421〞重点抓落实，辖区内关系到民生的事项全部按程序办理，收到了很好的成效。 （四）抓考核，奖优罚劣。每年两次对村级班子和“两委〞干部进行民主评议，支部书记首先代表“两委〞班子进行述职，然后每个“两委〞述职，由党员、群众代表进行无记名投票评议。村干部考核结果与村干部工资报酬直接挂钩。对不称职的进行诫勉谈话，连续两年不称职的，及时进行撤换或罢免。 （五）抓党员队伍管理。认真做好党员开展工作。严格党员管理，提高党员素质。在全镇范围内搞了书记、组织委员参加的开展党员工作培训。今年以来培训开展对象29名，组织18名预备党员集体宣誓，共开展党员27名，培训入党积极分子50名. （六）抓阵地，增强党组织凝聚力、向心力。财政保障不吝惜，投入3万元对南古山两室更换门窗、刷白、硬化院落，北宋、王村各投1万元用于两室升级。 （七）抓治后，后进支部升级。加强对“两委〞干部和党员的培训，提高“两委〞干部自身素质；从落实支部书记末尾表态的工作制度入手，建章立制，标准管理。重点落实以“四议两公开一审核〞为主要内容的“421〞工作法，凡涉及村级重大事务，全部按照相关程序要求进行决策。王村、北宋已经顺利通过组织部验收，报转化。 （八）转作风、真效劳，建成82㎡的便民效劳大厅，购置了空调、桌椅、饮水机、刊版，实现网络全覆盖。设置7个窗口，人员统一着装，挂牌上岗。公章统一管理，真正实现了“一站式〞效劳，打通了“最后一公里〞。受到群众的好评。 三、以党建带全局，推动社会事业转型升级 （一）镇60兆瓦光伏发电，总规划占地2022亩，采取养殖+光伏发电模式，一期完成20兆瓦分布式光伏发电，总投资2亿元，占地692亩，羊棚22座占地53亩，预计12月并网发电。预计建成后利税200万，吸纳就业500人，年出栏22万只生态羊，彻底改变养殖结构。 （二）台头养殖小区和高标准屠宰厂建设。台头养殖小区已入驻养殖户80户，养殖规模到达24万只。河北金宏清真肉类，目前办公楼、冷库和屠宰车间设备安装完工，预计12月完工，明年上半年到达投产条件。投产后年屠宰量可达上百万只（日均3000只），年销售额近2023亿元，以生产羊肉为主，目标是华北地区规模最大，功能齐全，辐射能力强的大型肉质品加工基地。以纳入京津冀协调开展战略，北京新东郊商城、岳各庄市场前来对接。台头养殖小区和高标准屠宰厂可带动养殖户及饲料、兽药、运输、屠宰、销售等相关从业人员1.2万人。可带动当地及周边地区1万农户增收致富。 第4页 共4页