温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023
全县
人口
计生
工作会议
交流
材料
全县人口计生工作会议交流材料
建平镇党委、政府
(2023年4月日)
各位领导、
同志们:
根据会议要求,下面就我镇计生工作开展情况做一汇报,不妥之处请予以批评指正:
2023年度,在县委、县政府的坚强领导下,在县计生委的精心指导下,经全镇上下共同努力,我镇计生基层根底进一步夯实,各项指标较之往年均有一定的提升,政策符合率98.2023%,
二、多孩政策符合率92.44%,早孕发现率71.43%,长效节育措施节育率94.12%。主要做法是:
一、抓机制建立,全面落实和推进“乡负责、村为主〞工作机制。
1、在“乡负责〞上抓责任机制建立。计生工作实行的是目标管理责任制,而且,计生工作形势复杂多变,责任重大,因此,突出责任非常有必要,在这方面:一是要求各级各单位主要负责人实行方案生育负总责,镇党委、政府和他们签订计生工作目标责任书,层层落实单位和负责人责任;二是要求在计生工作过程中落实责任管理,计生工作不仅要求有
1结果,更要有过程,比方在所有政策外
二、多孩出生中,我们都要倒查十个月,不仅追究结果责任,更要追究过程中的工作责任;三是要求联系村(居)机关干部实行包保责任,计生工作主要指标的个案实行包保,特别是政策外
二、多孩在孕,实行一包到底。通过相应责任机制的建立,逐步建立起责任面、责任环节、责任点均有责任人的责任体系。
2、在“村为主〞上抓绩效考核机制建立。我们始终把村为主工作机制的建立和落实作为夯实计生基层根底的重要抓手,重点在绩效考核制度的建立上,以三项制度的形式即:绩效工资制度、奖惩制度、问责制度,进行推进和落实。在绩效工资组成上,2023年度我们提高标准,以个人、村、镇各配套200元的标准组成,年总额达7200元/人;在奖惩制度落实上,我们以月积分、季考核的形式兑现奖惩,把计生工作的过程和结果结合起来,严格落实;在问责制度的实行上,我们不断加大力度,对有
二、多孩出生的村实行特别问责,实行一例一案,倒查十个月,对责任人追究党纪、政纪责任。通过村为主工作机制的建立和运转,全镇计生工作常效运行正有序形成。
二、抓队伍建设,始终保持计生队伍的活力和动力。
1、抓镇级计生队伍建设。为保持计生办队伍的活力和动力,一方面每年都充实年轻有潜力的机关干部到计生办,保持计生队伍的新鲜血液不中断,使计生队伍充满活力;一方
面对计生工作队伍实行绩效管理和考核,让他们只要有付出就会有回报,并且对在工作中表现突出的,给予提拔和交流使用,始终保持计生队伍的动力。
2、抓村(居)计生队伍建设。每年年初,利用春学春训的时机,我们邀请县计生委领导和科室负责人对全镇计生工作人员开展岗位培训;每年年未,我们有针对性的组织开展形式多样的岗位技能大练兵活动,培养业务尖子和业务能手,全面提升村(居)计生专干计生工作业务水平。在抓XX县区计生队伍建设中,去年我们特别对XX县区计生信息员队伍的录用、管理、考核方面重新进行了整合和制定,将XX县区计生信息员队伍精减优化,由原先的121名,优化精减到47名,并且以一名社区干部兼一名信息员并管理包片信息员的形式,实行区域包保负责,制定出台了新的考核方法,从而进一步推动XX县区计生工作开展,并取得了一定成效。
三、抓调度考核,重计生工作平时和过程不放松。
1.实行按季调度。每季度开展一次镇级计生互查,并召开季度调度会,调度会全体党政领导干部、联系村机关干部参加,对于季度互查成绩位于后位的村发黄牌警告,村主要负责人做检查,以此来提高各村争先进位意识,从而推动全镇计生总体水平不断提高。
2.实行按月通报。以月调度表形式,每月制作各村(居)计生主要指标通报表,汇总各村(居)主要指标信息,报送镇联系村(居)党政领导,进行通报,并要求在各村(居)
月计生例会上进行分析,以此来帮助村(居)处理当月计生工作难点、重点问题,完成当月计生工作。
3.实行不定期督查。以计生分管领导带队,不定期到计生工作薄弱的村(居)开计生调度会。对各村(居)存在问题予以指导,对存在个案问题和薄弱区域以提示单、交办单的形式予以下发,同时落实责任人,限期完成,推动全镇计生工作均衡开展。
四、抓经费保障,确保计生顺畅运转。
计生工作工作量大,不确定因素多,充足的经费保证,也是取得工作成效的必要条件,建平镇虽然可用财力有限,但我们在计生经费投入方面,全力保障。去年在各村绩效资金和XX县区信息队伍保障方面镇村配套总额达45多万元,计生效劳阵地建设方面投入达40多万元,为了提高工作效率,投入近20万元又购置了一辆商务车,给予计生专用。今年,XX县区计生也将和农村一样实行绩效考核,总绩效考核资金达12023万元,其中镇村配套将达84多万元。
各位领导,同志们,区划调整后的建平镇,有着全县三分之一的人口和全县六分之一的地域面积。新的建平镇,计生工作将面临新的考验,形势更为复杂。目前,从各村看,计生基层根底出现了新的很大的不平衡性;从XX县区计生管理看,城市建设带来的城市规模的迅速扩大,新的区域、新的结合部存在着新的盲点和薄弱点,有着新的不确定性等;从
县第一次通报各村主要指标后进名单看,我镇有十个村相关指标进入全县倒数后十名,主要指标提升压力增大并有下滑风险。面对这些不容乐观的形势,我们坚决信心,将认真分析和研究,并加以改变和扭转。我们相信,在新的一年里,在县委、县政府的坚强领导下,在县计生委的精细指导下,我们将紧紧围绕县委“改革创新突破年〞活动,上下一心,寻求新突破,努力使我镇计生工作水平再上新台阶。
我的发言完毕,谢谢大家。
第二篇:人口计生工作会议讲话稿人口计生工作会议讲话稿
今天召开全县人口计生工作会议,目的是贯彻落实全市人口计生工作形势分析暨春季集中效劳活动会议精神,统一思想认识,部署我县今年人口计生工作。刚刚,光华同志对今年的人口计生工作作了详细的部署,我完全同意,各镇各部门要结合自身工作中的存在问题,按照县委、县政府的部署,认真落实,扎实工作,为今年人口计生工作开好局、起好步。下面,我讲两方面的意见:
一、对我县去年人口计生工作的总体评价
去年,我县的人口计生工作总的来说完成较好,取得的成绩来之不易,县政府分管领导XX县区人口计生局的领导干部所做的工作值得肯定、表扬;各镇和相关单位在工作压力非常大的情况下,按照县委、县政府的部署,做了大量工作,充分发扬了xxxx人硬打硬、实打实的精神,难能可贵。一是全县人口计生工作在原来的根底上适应了新的变化、新的要求。在新的形势下,能结合xxxx的实际开展工作,这很不容易。二是开展了全员人口清理清查、孕前优生健康检查等工作,任务繁重,根本摸清了我县的人口底子。三是既努力抓好根底性的工作,又能积极向省、市反映我县对人口计生工作的思想认识、工作方法和工作实效,争取了上级的大力支持。我县去年的人口计生工作自己与自己比,有很大的进步,但在全市、全省来看,xxxx还处在落后位置,今后,还要继续保持人口计生工作的高压态势,振奋精神,克服困难,真抓实干,不断提高我县的人口计生工作水平。
二、对今年人口计生工作的几点要求
(一)要克服我县人口计生工作根底差,所付出的任何努力都徒劳无功、难于改变现状的消极思想。xxxx的人口计生现状不是一朝一夕形成的,有深刻的历史社会原因。正如光华同志所说,我县的结扎库存对象有4万人,占了全市的一半,按严格的考核标准,我们无论如何努力,都难于取得合格成绩。作为镇党委书记一任不过
三、五年,怎么可能在这
三、五年的时间里就完全改变人口计生工作的现状呢。既然付出百倍的努力都无法完成任务,那么干脆就做“博(搏)士〞,遇到问题“靠运气、搏一搏〞,大家都抱着侥幸心理认为不会被抽到检查,即使抽到了,县里也会给予帮助、支持,这种靠运气的思想或许大家都有,这也说明我县的人口计生工作确实根底太差。但我们身为共产党员、领导干部,拿着国家的俸禄,假设靠碰运气,那么对省、市、县的工作部署都将疲以应付,所有的行动都成了权宜之计。我XX县区长来到xxxx,面临的状况同样严峻,xxxx在全市各县(市、区)中经济、交通最落后,维稳、计生等工作压力最大,假设我们没有信心、不正视问题,也靠运气的话,xxxx的工作将可想而知。所以,树立信心,正视问题是我们做好工作应有的工作胆略和工作要求,假设在座的16位镇党委书记都认识不深、信心缺乏的话,工作就无从开展,xxxx的人口计生工作将越来越难。因此,要切实把人口计生工作当作是党政一把手工程,领导亲抓实干是做好人口计生工作的根本保证。各镇党政一把手不能仅仅当指挥员挂帅指挥,更要当好战斗员率先垂范,对在工作中碰到的问题,敢于挺身而出,敢于承担责任,真正做到领导指挥在一线、情况掌握在一线、措施落实在一线、问题解决在一线、成效取得在一线,力促人口计生工作平衡开展。
(二)要树立任职一方,为xxxx的子孙后代着想,把个人功利放一边,多做利长远打根底的工作。组织信任你们,把一个单位、一个部门交给你们管理,让你们主政一方,而且你们的子孙后代也在xxxx生长、开展,假设你们任期内不主动改变这种现状,对不起组织的期望,对不起子孙后代。虽然现状难于一时改变,但如不从我们做起,没有起点又哪有终点。去年实施定点结扎的时候,我十分犹豫,但最终认为,假设不实施定点结扎,下面说是20230例就20230例、说202300例就202300例,难于掌握真实情况。事实证明,实施定点结扎后,工作有了初步的改善,但还要坚持,所以各级各部门,尤其是计生部门和综治成员单位的领导干部,要拿出做人的本质和良心,拿出党员干部的党性和责任,拿出对xxxx将来开展高度负责的态度,将个人的功利放一边,抓好人口计生工作。为什么说要将个人的功利放一边。因为有可能出现这种情况,我十分努力抓人口计生工作,如果被抽到检查,可能还是不能过关,表达不出成绩。因此,要克服这种功利思想,不能因此而放弃努力。我们要看到自己与自己比已经有进步,甚至有很大进步,这就问心无愧了,这样,县委、县政府不会责怪你,人民群众不敢看轻你。xxxx的很多工作都如人口计生工作一样,要从你们开始,一任接一任认真干下去,多做利长远打根底的工作,总会取得好的效果。
(三)要敢抓敢管,消除怕得罪人的思想。今天的人口计生工作之所以压力这么重,是因为整个社会风气还没有形成,我们的计生分管领导和计生部门难以开展工作,工作中受到很多阻力,背负很大压力,假设我们不站硬、站直,对违反计生工作的人和事不敢抓、不敢管,我们的工作成效会大打折扣,这不能仅仅依靠我们的分管领导和职能部门,还要在全县营造共同维护、参与人口计生工作的气氛,同时,纪检监察部门要加大对违反人口计生条例行为的查处力度,敢抓敢管,不怕得罪人,只有这样,我县的人口计生工作才能上新台阶。
(四)今年要着重做好以下工作。一是坚持抓好定点结扎,要在去年的根底上认真总结完善提高。二是切实抓好社会抚养费的征收,各镇要实实在在工作,坚决杜绝垫付资金完成社会抚养费征收任务的现象。三是抓好孕前优生健康检查,这对于降低人口出生缺陷,提高人口素质有很大意义,各镇XX县区人口计生局要将此项工作作为一件民生实事来抓,加大投入、加大力度,抓好抓实。四是创新和加强基层计生效劳和宣传工作,提高计生效劳水平。要针对农村家庭因计生知识缺乏造成不想生又生的情况,创新方式,加强宣传教育,加大效劳力度。民政、镇村、计生部门要加强信息沟通、联动配合,及时掌握新婚育龄夫妇的信息。由计生部门牵头,与民政、镇村一起,拿出具体方案,做好计生效劳宣传工作。五是加强考核检查,一月一考核的检查标准不能太低,要重新制定,提高标准和要求,