2023年派出所工作计划三篇.docx

XX年派出所工作方案三篇 小编寄语。派出所的年度总体目标是严防发生影响平安稳定的重大案事件，严防形成治安热点乱点，严防发生影响恶劣的队伍违法违纪和执法平安问题，创新破难能力进一步提升，执法公信力进一步提升，群众平安感和满意度进一步提升。下面是我们的小编为大家整理的2023年派出所工作方案三篇，请大家参阅。 （篇一） xx年，全市公安机关将紧紧围绕“一个重点〞，突出“两条主线〞，谋求“三项突破〞，强化“四个意识〞，实现“五个确保〞。具体讲就是，以xx安保为重点;业务工作以打防控为主线，队伍管理以正规化建设为主线;“三基〞建设在软件上求突破，科技强警在应用上求突破，整体工作在攀高进位上求突破;强化大局意识、民生意识、责任意识、争先意识;确保不发生涉及范围广、影响大的群体性治安事件，确保不发生造成恶劣影响的严重刑事案件，确保不发生造成群死群伤的恶性治安灾害事故，确保不发生影响恶劣的民警违法违纪案件等。 一、以决战决胜的姿态强势推进xx平安保卫工作，努力在维护社会和谐稳定上取得新成效 全市公安机关将把xx安保作为压倒一切的中心任务，严密各项措施，确保万无一失。在党委、政府的统一领导下，积极开展大排查、大调处活动，最大限度地预防、减少群体性事件的发生。突出抓好治安平安监督管理工作，为北京xx的成功举办创造平安的治安环境。严格爆炸、剧毒、放射性等危险物品管理，坚决防止危险品流入赛区。集中开展消防、交通等公共平安集中整治行动，严防在北京xx期间发生重特大火灾、交通等治安灾害事故。 二、以锲而不舍的韧劲强势推进“三基〞工程建设，努力在夯实公安工作根基上取得新成效 紧紧抓住公安“三基〞工程建设“决胜年〞这一新机遇，牢固树立强烈的机遇意识和以有为谋开展的责任意识，不折不扣地完成为期三年的目标任务。结合滨州的实际来把握“三基〞工程软硬件建设的辩证关系，坚持硬件软件一起上，做到软件不软，硬件更硬。进一步加强侦查破案支柱建设，再上一批高精尖的设备，突破一批技术应用的难题，彻底消除侦控盲点。搞好交通智能管控系统配套建设，特别是围绕xx安保再上一些管用的科技系统，全面提高控制管理能力。 三、以与时俱进的锐气强势推进打防控主业建设和执法效劳工作，努力在回应人民群众新期待上取得新成效 毫不动摇地把打防控作为公安机关的主业，着力满足人民群众对社会平安的新期待。把打击锋芒始终对准严重刑事犯罪分子，集中侦破命案，严厉打击黑恶势力犯罪、严重暴力犯罪、多发性侵财犯罪，不遗余力地维护稳定、效劳开展。尤其是在去年打黑除恶取得重大胜利的根底上，乘胜追击，勇往直前，夺取打黑除恶斗争更大的胜利。把防控体系建设置于更加突出的位置，继续完善视频监控系统建设，发挥治安行政管理工作在防控违法犯罪中的作用，努力减少防控盲点，继续保持刑事犯罪稳中有降的良好态势。毫不动摇地把“执法为民〞作为整个公安工作的生命线，着力满足人民群众对公平正义的新期待。积极适应执法环境的新变化，多做一些得人心、暖人心的工作，从根本上改善警民关系，切实维护社会公平正义。毫不动摇地把效劳群众作为社会管理工作的主方向，着力满足人民群众对公共效劳的新期待。从最根本的民生问题入手，进一步深化治安、户籍、交通、消防、出入境等行政管理和审批制度改革，坚持把方便让给群众，努力做到民有所盼，警有所应。 四、以高度的责任感强势推进正规化建设，努力在提升队伍战斗力上取得新成效 深入学习贯彻党的十七大精神，不断用马克思主义中国化的最新成果武装队伍。深入推进“百十一〞练兵活动，进一步提高民警的综合素质和实战本领。坚持从严治警，树立正气，对各类违法违纪问题，一旦发现，抓住不放，一查到底，决不姑息。同时，坚持以人为本，突出人性化管理，特别是对于基层一线的同志，特别强调人性化的关心，把以人为本理念贯穿到公安队伍建设的全过程。从市局开始，精简不必要的会议、文件，减少不必要的考核评比、达标验收，给基层单位留下更多的创造性开展工作的空间，留下更大的工作自主权、主动权。深入推进作风建设，进一步激发队伍发奋向上、开拓进取、争创一流的活力。确保全市公安机关继续保持主动出击、发奋有为的精神状态，保持脚踏实地、干事创业、务实求真的工作作风，聚敛奋勇争先的干劲和底气，带一流队伍，创一流业绩，为全市经济社会又好又快开展做出新的更大奉献。 （篇二） xx年，我所将继续引深“执法标准化、警民关系和谐化、根底信息化〞建设工作。以“带一流队伍、干一流工作、建一流强所、创一流业绩〞为工作目标，扎扎实实工作，维护社会治安和谐稳定，为创立平安凤城而不懈奋斗。 一、强化“三项建设〞，进行执法标准化建设 进一步树立正确的执法理念，切实从源头上解决执法不标准问题。进一步加强执法监督，切实预防违法违纪问题的发生。努力提升和谐执法的能力，树立良好的执法现象。在维护社会秩序、处置群体性事件、打击刑事犯罪、加强社会管理过程中，要准确把握不同领域的执法特点，准确把握当前社会心理的变化和执法对象的感受，讲究艺术方法，尽可能融法、理、情于一体，最大限度地追求法律效果和社会效果的有机统一。遇到挑衅、面临复杂情况时，不冲动、不感情用事，不说过头的话、不做过激的事，防止因执法不当、处置不妥而授人以柄，切实维护党和政府的形象，维护人民警察执法为民的形象。 二、提高维护政治稳定工作水平。 认真实施情报信息全警化和社会化工程，建立完善全灵敏高效的情报信息体系，更多地获取深层次、内幕性和前瞻性的信息，切实增强维护国家平安和社会稳定工作的主动性、针对性和实效性。认真研究突发事件的特点规律，健全工作机制，不断提高预防、发现、控制和处置能力，确保不发生因处置不当而激化矛盾影响稳定问题。 三、提高打击刑事犯罪工作水平。 加大巡逻力度，争取在巡逻中破获一批案件。充分认识社会治安问题的严峻性、长期性、复杂性和反复性，坚决不移地贯彻严打方针，本着什么犯罪突出就重点打击什么犯罪，什么问题突出就重点解决什么问题的原那么，经常性组织开展打击突出犯罪专项行动，始终保持对刑事犯罪的凌厉攻势。 四、提高治安防控工作水平。 始终把枪支弹药、爆炸剧毒危险物品的平安监管作为治安管理工作的重中之重，加大管理力度，持续不断地开展集中清查收缴和平安检查工作。加大消防平安监督管理力度，继续加强消防根底设施建设，以适应灭火和消防救援工作的需要。适时组织开展消防平安专项治理，及时排查整改各类火灾隐患。严厉打击黄赌毒违法犯罪活动，有效遏制社会丑恶现象的滋生蔓延，严防形成治安乱点和社会热点。通过扎实工作，使重大治安灾害事故得到有效预防，使火灾和交通事故起数稳中有降。确保辖区不发生重大恶性火灾事故和爆炸事故，不发生死亡多人并造成恶劣影响的特大交通事故，不发生大型活动管理重大责任事故。 五、提高对社会管理的水平。 要深入推行农村和社区警务战略，以群众见警率、熟悉率、发案率、满意率、情报信息有效率为主要内容，制定统一的考核标准，不断拓展和提升公安工作的效劳效能。采取灵活的工作方式，常年开展流动人口及租赁房屋的清理、整顿，标准流动人口管理，推进“以房管人〞工作，减少治安隐患。 六、坚持把从严治警、以制治警贯穿始终，预防和减少各类违规违纪问题的发生。 以贯彻公安部“五条禁令〞、公安机关人民警察内务条令为重点，从队伍建设容易发生问题的源头入手，从小事抓起，强化检查督察措施，预防和减少各类违规违纪问题的发生。坚持从严治警的原那么，对违反规定的单位和个人，依照规定严肃处理，并抓住典型，举一反三，开展教育整顿活动，坚决纠正队伍中存在的不正之风。 七、是大力开展爱民安民便民活动，密切警民关系，提升效劳质量。 按照党的xx届xx全会精神和各级党委、政府的部署要求，围绕效劳开展、效劳群众、效劳农村建设，大力开展亲民爱民和品牌创立等活动，从根本上增强民警的效劳意识，提升效劳水平。在不断深化警教共建“平安校园〞、警企联创“平安园区〞、警民共建“和谐家园〞三个品牌建设的同时，组织开展“警务进万家，平安你我他〞活动。主动贴近群众，效劳群众，进一步密切警民关系，进一步树立公安队伍良好形象。立足开创农村改革开展的新局面，建立农村矛盾纠纷排查调处机制，促进和谐农村建设。对重点基地和重点村庄实行“日巡防、周走访〞制度。 八、完成派出所新办公楼的修建工作，力争在明年11月份以前入住。 新的一年，新的机遇；新的一年，新的希望。二零一零年，只要我们“一心一意谋工作，一件一件抓落实〞，就一定能够确保辖区政治安定、和谐有序，就一定能够实现辖区“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意〞的工作目标。 （篇三） 近年来，我所在县局党委的正确领导下，深入学习贯彻落实科学开展观，全面推进“三基〞建设和三项建设，派出所工作取得了一定的成绩。xx年荣获队伍县级先进单位，xx年荣获效劳经济社会开展特别奉献奖，xx年荣获支持“两区〞建设先进单位、xx市人民政府消防工作先进单位。民警章晓荣耀获xx年全国优秀社区民警，xx年xx市先进工作者。现将我所根本情况汇报如下： 一、我所根本情况 我所现有民警20名，队伍平均年龄36岁，其中大专以上学历15名，中共党员20名。辖区面积82k㎡人口69000人，其中社区居委会11个，村委会2023个。xx年8月我所新建办公大楼和民警食堂，并投入使用总投资160万元，极大地改善了民警的办公条件，改变了XX县区派出所60年无办公用房的历史。我所有全省一级档案室1个，并配备密集架。大小会议室2个（其中视频会议室1个），民警健身活动室1个，并在窗口和大厅门楣安装了led液晶显示屏，提高了为民效劳的品位。全所民警人均一台，派出所绿化面积到达50%。 二、矛盾化解工作 深入排查调处各类矛盾纠纷，组建矛盾纠纷化解小分队，运用综合力量增强化解矛盾纠纷的有效性。创新矛盾化解工作为防控越级上访、异常访现象发生。确保“世博〞期间不发生越级上访现象，我所对辖区存在的矛盾纠纷认真排查，采取积极疏导方式，对能及时解决的矛盾纠纷及时调处，严防矛盾激化，自组建小分队以来，我所已成功化解各类矛盾纠纷90余起。xx年4月21日，全局化解矛盾纠纷推进工作现场会在我所召开，并作了典型发言。 三、加强社会治安专项治理，全力维护社会稳定 1、结合开展“冬季行动〞和“百日〞治安整治行动，打击违法犯罪。在县局组织开展“百日整治〞专项行动中，建昌派出所从实际治安状况着眼，立足会战重点，着力会战结合点，强化会战措施，使会战与各项公安工作有机结合，明确了工作目标，全所民警以决战决胜的姿态投入到各项工作中，奋力拼搏，连续作战，使“百日会战〞取得圆满成功。在全所民警的共同努力下，抓获网上逃犯8名;治安案件：办理治安案件168起，查处161起;排查化解矛盾纠纷127起;集中整治辖区治安乱点189处;加强社会治安巡逻防控力度，处警45次，投入巡逻力量412人;抓获扒窃违法犯罪嫌疑人3名;抓获现形违法犯罪嫌疑人68名。 2、加强平安管理工作。对辖区的重点消防单位进行严格的平安检查管理，使消防设施、应急措施、平安责任制度等落实到位;对宾馆旅店业、网吧、歌舞厅、美容美发业、废品收购业、公共娱乐场所进行不定期的平安监督和检查。 四、校园周边环境整治 结合县局开展全县学校及周边治安环境集中整治专项行动，建昌派出所加大平安隐患排查力度，对学校、幼儿园及周边地区开展滚动排查，加大重点人员管控力度，工作开展以来，共排查辖区小学7所，幼儿园12所，排查教职工812余人，厨师21余人，保安、门卫13余人。 五、多措并举全力开展世博安保工作 一是强化预警，严密排查化