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2023
开办
作风
建设
工作
措施
2023年农开办作风建设工作措施
为仔细落实市委、市政府深化开展“进展提升年〞活动的部署,全面加强新形势下全办干部队伍作风建设,进一步锻造更加昂扬的精神状态、更加开明开放的工作理念、更加务实进取的工作作风,努力为我市农业开发“十三五〞开好局、起好步,依据市委关于印发?进一步开展机关作风建设活动实施方案?的要求,办党组确定进一步开展机关作风建设活动,特制定本方案。
一、指导思想和工作目标
以邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学进展观为指导,深化贯彻落实市委、市政府深化开展“进展提升年〞重要精神和市委四届十一次全会精神,着眼于强化责任意识,着眼于强化宗旨意识,着眼于强化拼搏意识,着眼于强化进展意识,着眼于强化组织纪律意识,教育引导全办广阔机关干部视任务为使命、职业为事业,切实做到集体至上、大局至上、事业至上;重点解决制约科学进展、影响行政效能、破坏进展环境方面的问题,促进办事效率明显提高、履职力量明显增加、管理效劳明显改良、党风政风明显好转;确保思想不乱、工作不断,为实现农业开发事业跨更加展、创先争优供给有力保障。
二、主要任务
乐观稳固机关作风建设和创业效劳年活动成果:⑴创新教育,大力开展读书学习活动、弘扬理论联系实际的学风,乐观推动机关力量建设;⑵创新效劳,强化效劳意识、突出效劳重点,努力强化机关整体合力;⑶创新管理,加强勤政廉政教育、发扬艰苦奋斗作风、健全和完善监督程序,进一步标准行政权利的行使;⑷创新机制,深化推行领导班子民主集中制、党内生活制度、严厉 组织纪律,不断增加机关干部职工分散力。
通过活动的开展进一步提升农业开发形象,提高办事效率,确保各项工作措施的落实,把我办打造成学习型、效劳型、创新型、团结型、廉洁型文明机关。
三、方法步骤
这次全办机关作风建设活动从3月底开头至12月底结束,活动主体为各股室及全体干部职工,活动分三个阶段进行。
〔一〕学习发动阶段〔3月底前完成〕
1、成立领导小组,进行发动部署。依据市委关于开展机关作风建设活动的实施方案,成立我办机关作风建设活动领导工作小组,制定活动方案,进行发动部署。
2、加强学习教育,全面提高熟悉。3月下旬,召开全办发动大会进行发动部署。明确“进一步开展机关作风建设〞活动的总体要求、工作重点和方法步骤,充分熟悉开展“抓作风建设,促进展提升〞的重要性和必要性,切实增加自觉性和责任感,在全办上下营造深厚气氛。同时,结合进展提升年活动的学争论活动,办公室将要制定学习规划,支配合理时间,实行集中学、自己学、召开座谈会会、组织专题大争论等多种形式,在机关干部中开展创立学习型机关活动,每位同志要做好学习笔记、写出学习体会和理论调研文章文章,切实增加学习效果。
〔二〕自查自纠阶段〔4月1日-6月30日〕
比照市里此次机关作风建设的主要任务、要求和重点整顿的7中现象,通过发放征求意见表、基层走访、召开座谈会、公开测评、设立征求意见箱、举报 、电子信箱等方式,充分听取群众意见,找准单位、领导班子和干部在思想作风、效劳质量、办事效率、廉政勤政等方面存在的突出问题,各股室和每个干部职工要针对存在的问题进行仔细梳理归类,深刻剖析缘由,讨论整改对策。
1、在思想作风方面,重点检查是否存在因循守旧思想,机遇意识、进展意识、责任意识是否剧烈;是否存在消极懈怠思想;是否保持朝气蓬勃、乐观向上的精神状态。
2、在工作作风方面,加大治懒治庸治奢力度,开展“四查四看〞活动,即:查政令是否畅通,看是否存在“中梗阻〞等问题;查机关作风,看是否存在冷漠生硬、作风粗暴、严峻影响机关形象和声誉等问题;查工作效率,看是否存在不作为、乱作为、敷衍塞责等问题;查依法行政,看是否存在违法违规行政、有令不行、有禁不止等问题。
3、在领导作风方面,要比照“三多三好〞进行检查:即深化群众、深化基层、体察民情多,听取干部群众的意见建议多,解决群众关心的热点难点问题、为群众办实事好事多;执行领导干部廉洁自律有关规定好,单位及个人的形象好,在干部群众中的口碑好。
4、在学风方面,要比照“两个注意〞进行检查:一是注意学习,通过各种途径和方式,加强政治理论、业务学问和其他相关学问的学习,努力提高政治理论水平和业务力量;二是注意学以致用,以理论指导实践,以学习推开工作。
5、在生活作风方面,要很刹“吃喝风〞、“赌博风〞、“攀比风〞,比照“三个不〞进行检查:一是不贪图享受、铺张铺张;二是不参加赌博、、吸毒等违法犯罪活动;三是不借婚丧喜庆之机大摆宴席,收钱敛财。对查摆出来的问题和提出的整改措施,要建立台帐,以备检查。
〔三〕整改阶段(7月1日-12月底)
针对查摆出的问题,单位、领导班子、班子成员和科室都要制定整改方案,提出改良措施,落实责任分工。每名机关干部都要结合自身岗位职责和存在的问题,提出详细的工作目标和改良措施,坚持边学边改、边查边改、边整边改。仔细讨论制定整改方案、确定整改重点、落实整改责任、明确整改时限,公布整改结果、注意抓好制度建设,努力建设作风建设的长效机制。
四、保障措施
〔一〕组织领导。依据市委?关于进一步开展机关作风建设活动的实施方案?要求,市开发办成立由主要领导负责的机关作风建设活动领导小组。效能办详细负责机关作风建设的日常事务。
〔二〕明确原那么,改良方法。一是坚持自我教育与组织教育相结合,以自我教育和正面教育为主。二是坚持开展主题活动与建立长效机制相结合,以建立长效机制为主。三是坚持统一要求与本单位实际相结合,以实事求是解决本办存在的问题为主。四是坚持作风建设与推开工作相结合,以促进工作落实为主。
〔三〕加强催促,严格考评。办机关作风建设领导小组对单位的组织学习、干部自学状况、学习笔记、学习心得等落实状况进行检查,树立典型,形成健康向上的舆论气氛,将作风建设纳入年度考核范围的重要内容。此外,对那些作风差、工作不力、整改不到位或被明查暗访到的股室和个人进行通报批判,问题严峻的按有关规定进行问责追究。
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