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2023
机关
党支部
上半年
工作汇报
2023年机关党支部上半年工作汇报
年,机关其次党支部以公司党委年度工作会议精神为指导,围绕公司“深化管理年活动〞,以把宝瓶水电站建设成为精品工程为突破口,深化开展“创先争优〞、争创“七好〞党支部和“四优五带头〞共产党员活动,努力克服人员少、任务重等困难,扎实推动基层党建工作,为完成公司各项工作和迎接建党周年,充分发挥了党支部战斗堡垒作用。
一、细心筹划、周密部署,为全年工作奠定良好开端
其次党支部所属的财务管理部、规划经营部和物资设备部三个部门与公司“深化管理年〞及水电站工程建设有直接的关系,支部提出以着力打造战斗堡垒力强、推动执行力强、改革创新力强、分散保障力强的样板党支部为契机,围绕“强管理、降本钱、增效益〞为工作重点,切实加强团结、加强协作,在推动各阶段的工作任务中,充分发挥支部的战斗堡垒作用。年初,支部在制定年度工作规划期间,紧紧围绕公司党委年度工作思路,结合公司年度中心工作,提出了以“公司深化开展‘深化管理年’活动,把宝瓶水电站建设成为“精品工程〞,提高支部战斗堡垒作用〞的口号,并具体制定了争创“七好〞样板党支部和“四优五带头〞活动规划。
依据支部三个部门的具体业务工作,提出了以下要求:一是财务管理部做好宝瓶水电站工程建设资金需求、河西和西兴公司的各项费用把握。二是规划经营部以制度建设为中心,全面做好宝瓶水电站各项招投标工作、河西和西兴公司的生产经营以及对外事务的协调工作。三是物资设备部以保障宝瓶水电站物资设备供给为重点,同时做好河西和西兴两个公司生产物资的选购及供给。结合三个业务部门协作多、任务目标全都的特点,深化开展一系列沟通活动。
在具体工作中,支部各部门团结全都、精诚合作,确保完成部门各项任务,提出绝不让工作在我们部门受阻,绝不能让流程因我们部门而中断,绝不能让质量因我们执行不为打折扣,为把宝瓶水电站建设成为“投资少、质量好、进度快〞的样板工程做奉献,为以后电站效益好、运行效果好打下良好根底。
二、以廉政为根本、以制度为准绳,完善支部制度
为进一步加强其次党支部的基层党建工作,乐观推动创先争优活动的开展,其次党支部支委召开六次专题会议。针对支部三个部门的实际状况和存在的具体问题,结合各部门的具体业务工作,为了到达党员身边无违规违纪,党员工作范围无管理漏洞的“双无〞目标,支部就严格党的组织生活、加强党员的政治理论学习、不断提高党员综合素养、不断提升党员发挥先锋模范作用的力量素养、增加组织纪律、加强党支部党风廉政建设等党建工作进行深化探讨。屡次争辩建立健全标准的党支部工作制度,特殊是在管钱、管物、管事的关键岗位和重要环节上的教育、引导和约束机制,并在实际工作中贯彻到位、落实到位、执行到位,以制度标准和约束党员的廉洁行为和履职行为,保证党支部在平安履职、廉洁履职中充分发挥战斗堡垒作用。
3月29日,经支委会争辩并完成了?支部学习制度?、?支部会议制度?、?党员考核评价制度?和?廉洁行为标准?等四项制度的制定工作。4月13日,支部全体党员对支部制定的?四项制度?进行了深化争辩并全都通过,为保证支部全体党员廉洁自律和推动党建工作扎实开展供给了有力保障,同时为推动公司全年的经营管理工作起到了乐观作用。
三、拓展思路、创新方法,全面落实年度党建工作规划
为确保将支部的各项工作落实,其次支部通过充分发挥支部党员的乐观性,集思广益,拓展工作思路,创新工作方式方法,全面落实争创“七好〞样板党支部和“四优五带头〞活动规划。
1、深化开展“七好〞样板党支部创立活动。依据公司一二三部署,其次党支部争创“支委班子好、队伍素养好、阵地建设好、制度建设好、活动载体好、运行机制好、工作业绩好〞的七好样板党支部,党支部书记在支委会中切实发挥好“班长〞和“带头人〞的作用,既生疏党务又懂工程建设和生产经营,综合素养高,工作力量强,在各项工作中能切实履行工作职责。认真贯彻党的路线方针政策和上级党委支配部署,班子团结协作,相互支持,执行力强,工作效率高,整体功能得到有效发挥。
2、深化开展争做“四优五带头〞共产党员活动。通过加强党员政治学习,严格贯彻落实“〞制度,确保党员坚决抱负信念,增加党员意识,思想和行动始终与公司党委保持高度全都,讲党性、重品德、作表率,自觉把昂扬的热忱和斗志全身的投入各项工作中,为此支部树立了刻苦钻研业务、娴熟把握岗位技能、乐观学习经济学问、经营管理、法律法规等学问的先进典型,要求全体党员加强新技术、新学问的学习,不断提高力量素养,成为促进公司工作的骨干力量,党员真正发挥好先锋模范作用和带头作用。
3、开展读书月活动。4月份,其次支部确定为“读书月〞,支部要求支部全体党员对?中国式优秀员工?开展自学自读,提倡爱读书、多读书,营造良好的学习气氛,读后撰写心得体会,在支部大会上沟通学习心得,在支部学习园地上张贴促进学习和沟通。通过“读书月活动〞的开展和撰写读书心得,让全体党员理解到了什么是优秀员工,全部党员做到想公司所想,急公司所急,坚决了员工的仆人翁责任感,在为公司的大局效劳、为公司的生产经营效劳、为公司的工程建设效劳中,立足岗位,奋力拼搏,成为完成各项任务指标的中坚力量。
4、资助困难学校生,以实际行动回报社会。月日,其次支部通过多方联系与协调,联系到了甘州区乌江镇党寨学校并进行现场考察状况后,确定进行对点资助。支部党员在了解到党寨学校的具体状况后,全体成员慷慨解囊,共募捐到第一笔款项共计5000元。5月26日,其次支部支委将募集的款项正式交达管寨学校,在公司上下赢得了良好赞誉。通过资助活动,使宽敞党员体会到了“赠人玫瑰、手留余香〞的欢快,同时也接受了一次爱心的洗礼,在思想上受到了再教育,党员素养进一步增加。
5、开展经验沟通,借鉴先进经验。月日,其次党支部与张掖火电机关党支部召开座谈会,就创立“七好样板党支部〞进行经验沟通。在座谈会上,两个支部就支部根底党建工作、党员教育、支部建设等工作内容进行了深化座谈,相互沟通经验和体会,相互查找党建工作存在的差距,相互弥补缺乏。通过座谈沟通,其次党支部找出了自身存在的差距,特殊在党建日常工作和企业中心工作的紧密结合不够,党员考评工作与公司的绩效考核结合不好,都需要进一步借鉴张电发电公司的好的做法,在下一步工作中进一步改良和完善。
四、党建工作和业务工作做到两手抓、两促进
其次支部在做好根底党建工作的同时,通过结合公司的年度中心工作和重点工作任务,将党建工作贯穿到日常业务工作的始终,着力解决日常工作中存在的问题。
1、结合公司“深化管理年〞活动,完善支部各部门的工作标准修订和完善工作。支部乐观响应公司党委号召,在制定支部工作规划过程中结合公司标准化管理工作要求制定工作规划,严格依据公司要求修订完善了三个部门工作标准和各岗位标准共计21项。支部在统筹支配工作过程中将标准化工作纳入到支部的月度工作规划当中,使支部工作与各部门的业务工作有机结合。
2、立标杆、找差距,开展对标管理活动。支部各部门依据对标管理工作要求,确定了支部的对标管理工作内容和亮点,提出了响应的实施规划,为确保公司对标管理工作的乐观有效开展供给了保障。
3、加班加点,确保公司工作的准时高效完成。其次支部所属的财务管理部、规划经营部和物资设备部属于公司的职能管理部门,涉及的工作面广、工作任务重,往往需要利用休息时间来完成,自公司争辩确定六月末必需完成西兴公司竣工决算报告的编制工作,三个部门从2月底就开头进行竣工决算根底资料及合同的核对预备工作,除了上班时间,只能占用大量的业余时间来完成此项工作,先后编制了竣工决算过渡表一、二、三、四,于5月23日最终完成竣工决算报告初稿的编制,为西兴公司今后的融资、评估打下了根底。
在5月中、下旬集团公司上市尽职调查工作中,公司涉及河西、西兴和双冠三个公司的尽职调查,由于河西公司历史沿革长、西兴公司属于股权转让等客观缘由,存在资料断档和缺失的等诸多历史遗留问题,依据尽职调查工作要求,各相关部门坚持做好日常工作的同时通过晚上加班加点和周末休息时间,做好协调、急躁解释和答复调查工作中提出的具体问题,乐观预备资料,加强与政府主管部门的协调和沟通,确保了集团公司上市尽职调查、财务审计和资产评估等方面的具体工作的顺当开展。
其次支部在开展“创先争优〞活开工作中,虽然取得了确定的效果,但还处在摸索阶段,还有一些不够完善的地方。我们将连续围绕公司党委年度工作精神,坚持科学进展观,连续深化探究、扎实地推动“创先争优〞活动,增加党组织的分散力和战斗力,充分发挥党员的先锋模范作用,为公司的生产经营和工程建设工作供给坚韧有力保障,将其次党支部的团队战斗精神发扬光大!
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