2023年电力安全生产反违章大反思大讨论心得体会.docx

电力平安生产反违章大反思大讨论心得体会 　　牢固树立“平安第一〞的理念，“一切为了职工，一切服从平安〞的理念，“事故是可防可控〞的理念，“不发生事故就是硬道理〞的理念，“瓦斯超限就是事故〞的理念，下面是整理的关于电力平安生产反违章大反思大讨论心得体会范文，欢送阅读参考! 　　电力平安生产反违章大反思大讨论心得体会范文一 　　“愚者用自己的鲜血教育别人，智者用别人的鲜血教育自己。〞8月5日，一场平安生产大讨论在红河供电公司5楼会议室进行。输配变班组长、平安员及部门负责人齐聚一堂，根据各自岗位特点，开展平安生产薄弱点排查大讨论。 　　据了解，此次“平安生产反违章大反思大讨论〞活动为期1个月，由红河供电局统一部署，以各部门、基层站所和班组为单元，公司领导班子参与班组讨论的形式开展。活动以不发生人身伤害事故为主题，要求每位员工从执规意识、责任落实、技术技能、安规掌握、岗位风险点、平安管理根底等角度，深刻剖析本部门、本班组、本岗位在平安生产方面存在的问题和缺乏，研究和探讨做好平安生产工作的方法、对策和措施，加以整改，进一步强化平安意识，提高平安水平。 　　红河供电公司领导高度重视该项活动，在各相关部门近期的工作布置会上，均传达了红河局文件精神，强调平安工作，要求由安监部牵头，各部门、基层站所全力推进“平安生产反违章大反思大讨论〞活动，切实抓好各项平安工作。该公司领导班子提出要通过学习讨论，增强全员平安责任意识，严格遵守平安操作规程和标准化作业程序。 　　同时公司还要求，参与活动的个人、部门及班组对反思讨论要全过程做好记录，记录要明确每位发言人员的发言时间、发言要点，8月30日前，个人或部门要结合自身岗位职责和平安生产责任，写出大反思大讨论书面总结，并通过公司平安监察部审查。 　　目前，公司各部门、各基层站所、班组正有序开展“平安生产反违章大反思大讨论〞活动，活动内容包括对电力平安工作规程及事故事件案例学习分析。事故事件案例学习内容包括2023年及2023年以来南方电网公司系统发生的人身事故、典型电力平安事件、外包工程人身事故。全体员工分别从自身工作实际出发，比对在平安风险评估、平安监督检查、现场作业违章中暴露的问题，积极思考、深刻反思，畅谈自己对平安的认识和看法。 　　通过此次平安活动，使公司员工提高了思想认识，强化了责任心，增强了履职能力，形成“遵章守规、以人为本、关注平安、关爱生命〞的良好平安文化气氛，为公司平安生产工作奠定了坚实根底 　　电力平安生产反违章大反思大讨论心得体会范文二 　　贞丰供电局为期4天的“学习大讨论、实践大反思、自我大提升〞平安生产反违章大反思大讨论活动圆满完成。活动期间，该局平安生产第一责任人、分管负责人、各平安生产管理部门、班站所长等290余人，及4家施工单位13名负责人员参与。 　　为了确保活动能扎实有序开展并取得实效，该局强化领导部署，细化活动方案，由局平安生产第一责任人和分管负责人亲自带头参与基层班组学习活动，生产、营销、基建分管负责人同步参与相关活动，班站所、业主工程部员工积极参与，全局员工按照“转变观念、改良作风、反思提升、务求实效〞的要求，紧紧围绕“平安第一、预防为主、综合治理〞目标，紧扣“学习、反思、讨论〞活动主题，结合单位、部门实际，以“反违章〞为重点，对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律、管理缺失、盲目作业、冒险操作等，以及存在的怠慢侥幸心理、投机取巧心理、我行我素心理进行反思讨论。参与活动的员工都结合自身工作逐一发言，深入查找思想、技能和执行上存在的问题，针对性提出杜绝人身事故和防范误操作事件等改良意见和措施，撰写部门及个人的重点反思材料，改良管理环节和提炼经验做法，以增强平安意识。活动期间营造出了目标明确、上下联动、全员参与的良好气氛。 　　贞丰局平安生产第一责任人唐健在活动中总结：“我们每一次在学习别人事故事件时，都要认真吸取别人的经验教训，还要争取不让别人来学习我们。我们不但要有过硬的技术技能，更要有超强的平安责任意识和责任使命感!〞 　　该局平安生产分管负责人尹贵伦书记强调：电网的三大平安，首要的就是人身，守护自身平安的同时还要保障他人平安，做到对自己负责、对他人负责、对企业负责。 　　该局客服中心负责人杜屹说道：通过大反思大讨论活动，更进一步提高了我们对平安生产工作艰巨性和复杂性的认识，强化了平安防范意识的同时也理清了工作管理思路。 　　电力平安生产反违章大反思大讨论心得体会范文三 　　为深入开展全员平安生产反违章大反思大讨论活动，使广阔干部员工提高思想认识，强化责任意识，增强履职能力，形成“遵章守规、以人为本、关注平安、关爱生命〞的良好平安文化气氛。双柏公司五措施开展平安生产反违章大反思大讨论活动。 　　一是分层分级分专业开展事故案例学习。公司全体干部员工分层分级分专业学习清蓄电站“11·19〞基建施工人身死亡较大事故、广西电网公司“11·26〞外施工单位人身伤亡较大事故、±500kV永仁至富宁直流输电线路工程“11·5〞外单位人身死亡事故、昆明“10·17〞事故、临沧“1·15〞、“8·09〞事故，楚雄“2·27〞事故，海南文昌“1·6〞基建外包工程事故、广东梅州“3·30〞技改外包工程事故、海南保亭“4· 23〞事故、广西桂林“5·7〞事故、普洱局“6·20〞事故，省内外电力行业因31种违章行为导致的78起电力平安生产事故。 　　二是成立五个平安生产反违章大反思大讨论工作组，公司五名领导各带一组，分别与职能部门负责人和管理人员参与各供电所及基层班组的事故事件案例学习分析讨论。 　　三是开展事故事件案例教训总结，撰写反思材料。公司全体干部员工结合自身岗位职责，对照事故事件暴露的平安责任不落实、平安教育培训不到位、规章制度执行不严、现场作业平安管理组织松散、平安监督缺失等问题，结合本人日常工作，从思想深处分析出管理违章和行为违章的深层次原因，研究预防对策，提出有针对性地改良意见和措施。反思材料撰写后署名并交上级审查。按照一级对一级负责的原那么，公司领导负责审查直管部门的中层干部的反思材料。各部门主任审查专责、班组长、技术员、平安员的反思材料，班组长审查员工的反思材料，对不合格的反思材料要退回重新撰写，合格后由审查人签名确认备查。 　　四是开展违章行为大反思大讨论，坚决杜绝违章。在学习分析、撰写反思材料的根底上，各部门、班组组织员工以班组为单位开展违章行为大反思大讨论，开展大反思大讨论过程中，要做到人人发言、个个过关;要使广阔员工通过大反思大讨论活动，坚决信念，梳理信心，形成从“习惯性违章〞到“习惯性遵章〞的良好平安习惯。 　　五是建立平安警示室、警示墙、警示日。建立警示室，电供员工参观学习，时刻警醒员工遵章守纪，并将参观警示室作为新员工入职培训的必修课。每年2月27日设置为公司平安警示日。每年警示日由公司安监部组织开展公司层面平安事故警醒学习活动，各部门、班组组织开展部门、班组层面平安事故警醒学习活动。