2023年基层党建工作重点任务推进会网评五篇.docx

基层党建工作重点任务推进会网评五篇 【篇一】 一如整田育苗，基层党建要“热气〞更要“地气〞。每逢3月初，乍暖还寒时候，南方的春耕工作就被老百姓提上了日程。同样，每逢年初或者上级党建工作任务一出，基层党组织就要趁着这股热气，制定本级党建工作重点任务，确保上接“天线〞。上接天线，是坚持党的集中统一领导，保证正确方向不偏，但上接天线，决不是一味“唯上〞，更重要的是实事求是。“根底不牢，地动山摇〞，做好基层党建工作，落脚点归根结底在基层。在制定党建工作任务中，势必结合基层一线实际，深入了解党员群众的真实诉求，在适应新形势中，突出问题导向，聚焦薄弱环节，明确突破方向，强化工作措施，合理设定年度工作目标、规划年度工作重点，做到下接“地气〞。如同老百姓对早春水稻的育苗，不仅要赶着节气的趟儿，还要结合自己当年的水稻栽种方案，合理安排时间整地犁田、培育秧苗。制定基层工作任务，切忌风风火火、脑袋一热、业绩唯重，设定一些不切实际、与群众利益背道而驰的目标。 二如插秧成稻，基层党建要“落地〞更要“落实〞。推进党建工作的过程，就是从插秧到稻谷成熟的过程。插秧后，老百姓并不是就此置之不理坐等八月直接收成，中间有对秧苗的除草除虫，有在分蘗期进行施肥，还有在抽穗开花期加强水分灌溉。“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。〞基层党建工作也一样，安排部署后要随时指导跟进，既挂帅又出征，工作不仅要“落地〞，更要“落实〞。众所周知，基层党建工作面广、量大、线长，是一项复杂的系统工程，抓党建工作落实就要善抓重点，要从牵动全局的中心工作、事关长远的重大问题、关系群众切身利益的紧迫任务着手，在抓热点、抓难点、抓亮点上下功夫。当下要通过抓脱贫攻坚等热点工作及时回应群众的重大关切，通过抓集体经济开展、人才发现培养等难点工作翻开工作突破口，通过抓基层治理等亮点工作找到前进的方向。抓基层党建工作落实还要摒弃“三分成绩七分说〞的虚招，不能工作刚开始，就鼓吹自己的经验做法，要少说多干、能干会干、敢干巧干，基层党建工作需要真正做到抓铁有痕、踏石留印。 三如稻谷收成，基层党建要“结果〞更要“效果〞。金秋时节，当稻穗垂下、金黄饱满时，老百姓便开始收成。满田的金黄是我们肉眼可见的结果，然而老百姓最关心的还是一亩地究竟能收成多少斤，计算的是枯燥后的稻谷重量，是除去水分、筛掉瘪谷等杂质后的重量，是收成的效果。党建工作亦是如此，我们当然需要看到一些结果，毕竟干工作做事情问问结果怎么样，这是必须的，也是必要的。譬如年终岁尾，需要盘点当年年初的党建重点工作任务完成与否，开展了多少次主题党日、干部培训，开展了多少名党员、聘用了多少名村级干部、密切联系了多少群众、整顿了几个软弱松散党组织等。但只求结果又是远远不够的，每次主题党日、干部培训内容党员干部是否入脑入心、聘用的干部是否真的勇作为敢担当、软弱松散党组织是否真实“摘帽〞以及走访群众的困难事、操心事、烦心事究竟有哪些，帮助了多少……这些效果更应该成为基层党建工作干得好不好的“检验石〞和“衡量尺〞。基层党建工作要既考量苦劳、更考核功绩，既问结果、更问效果，如此方能促工作更上一层楼。 【篇二】 扭住村级班子建设的“牛鼻子〞。“火车跑得快，全靠车头带〞，村（社区）“两委〞班子作为基层党组织的“牛鼻子〞“火车头〞，建设得好不好、强不强对村级各项事业的开展起着举足轻重的作用，是根底中的根底。不管是带着群众脱贫致富，还是争取资金搞工程建设，又或是生态环保、综治维稳、扫黑除恶等各项工作的落实，都离不开村（社区）“两委〞班子，而建强班子队伍的首要前提又在于选得优、配得强。这就要求基层党委、政府要更加重视后备力量的挖掘和培养，并结合各地实际情况，形成行之有效的后备干部梯次培养制度。对村（社区）“两委〞干部的选拔做到严把政治关、守牢入口关，真正将政治素质好、能力强，群众信得过、有担当的人选出来、用上去，为基层党建工作提供有力的人才支撑。 捏紧基层党组织的“软柿子〞。“柿子专挑软的捏〞往往是指欺软怕硬的行为，但在基层组织建设中却要捏紧“软柿子〞，这里的“软柿子〞指的就是软弱松散的党组织。众所周知，根据木桶效应，木桶容积的大小取决于最短的那块木板，基层组织建设同样如此。一旦基层党组织变得软弱松散，也就意味着党的基层战斗堡垒不再具有战斗力，而是变成徒有其表的空壳子，带着群众开展致富更无从谈起，捏紧这个“软柿子〞显得尤为重要。建强村级班子、解决突出问题、注重开展实效、健全落实制度那么是“捏〞紧这个“软柿子〞的重要举措。村级班子强那么领导有力，突出问题解决快那么百姓信任，注重开展实效那么干事气氛浓，制度健全标准那么落实有效。因此要切实推动软弱松散基层党组织整顿常态化、长效化，为基层党建工作提供坚强的组织保障。 壮大村级集体经济的“矮个子〞。脱贫攻坚工作开展以来，在各级党委、政府的大力帮扶下，曾经的贫困村已多数摘下了贫困的帽子，村级集体经济也得到了较好开展，但却仍存在非贫困村集体经济“贫困〞的问题，“空壳村〞“薄弱村〞还未得到彻底消除。“开展壮大村级集体经济〞，这短短十个字对于基层干部来说既是一个“老难题〞，也是一个不可回避的“必答题〞。“巧妇难为无米之炊〞，一个村（社区）如果村级集体经济得不到很好开展，那么村级各项事业开展也将受到极大制约，并陷入恶性循环。因此基层党委、政府要从加强资源要素统筹出发，结合自身优势特色，充分发挥村级主体作用，培育开展具有核心竞争力的主导产业，引领村级集体经济开展，为基层党建工作建强深厚的经济根底。 破除形式主义的“花架子〞。形式主义向来是干部群众特别是基层干部群众最深恶痛绝的“四风〞问题之一，也是基层党建工作中的“大敌〞。只注重各种形式的包装，而不在乎成效如何，做自以为领导满意却让群众失望的蠢事就是形式主义的外在表现，因此笔者称其为“优美的残次品〞，破除形式主义的“花架子〞显得迫在眉睫。近日，中共中央办公厅也印发通知，指出“持续解决形式主义突出问题为基层减负要坚持标准不降、力度不减，紧盯老问题和新表现，全面检视、靶向治疗，加强源头治理和制度建设〞，这为解决形式主义问题提出了新的思路，就是要坚持实事求是的思想路线，牢固树立正确政绩观，始终牢记人民利益高于一切。 充实人民群众的“钱袋子〞。乡村振兴二十字总要求之一是“生活富裕〞，这既是实施乡村振兴战略的目标任务之一，也是党执政为民的重要表达。“物质根底决定上层建筑〞，只有人民群众的物质生活和精神生活得到不断保障和丰富，才能更好发挥人民群众的内生动力，更充分激发人民群众的生产活力。近年来，围绕“党建+〞的课题不胜枚举，如“党建+精准扶贫〞“党建+生态环保〞“党建+工程建设〞等，形式不一，但其目的相同，都在于通过“党建〞这把重器，撬开开展各项红利，促进经济社会稳步开展，为广阔人民群众造福。以往提及党建工作，让人更多想到的是各类材料、各种学习，较少从解决群众切身利益入手。但随着党建工作内涵、外延的不断扩展，党建工作特别是基层党建工作早已不再是黑白的文字材料、枯燥的学习内容，更多的是色彩丰富、形式多样，重在改善民生的有温度的事业，这也是与我们党全心全意为人民效劳的根本宗旨相契合的。 【篇三】 近日，中组部召开基层党建工作重点任务推进会，围绕全面增强基层党组织政治功能和组织力，具体安排全年基层党建工作重点任务。目标已定、方向已明，核心关键在于抓好落实。广阔党员干部唯有箍紧提升政治功能和组织力的“木桶〞，全面抓牢基层组织的各项工作，深入一线摸实情、精准施策求实效，补齐工作短板，防止“木桶效应〞，才能高效高质推动基层党建重点任务落实落地。 定好基层组织“桶高〞，推动整体“节节升〞。要谋定而后动，树牢“干就干最好、争就争第一、当就当标杆〞的意识，以“跳起来摘桃子〞的精神，尽心尽力地把基层党建工作重点任务做快、做精、做优，从而促进各项工作领先一步、走在前列。比方，在推动整顿软弱松散基层党组织常态化、长效化过程中，要先把目标任务弄清楚，配套各个节点也要如数家珍，等到年底要拿出什么成绩、达成怎样的效果、为群众带来多少实惠，也才会心里有底、心中有数。 制优基层组织“桶形〞，推动创新“风景美〞。要坚持把创新贯穿基层组织工作全过程，不断深化品牌创立，坚持以点带面、分类指导，注重把软硬件条件较好的工作工程打造成示范点，同时更注重总结示范点成功经验，形成标准性制度和普遍性要求，有效促进基层党建工作的全面高标准推进，持续推动解决一个问题向解决一类问题转变，持续推动“树木〞成“森林〞、“盆景〞变“风景〞。比方，在扎实推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴过程中，要边做好各项工作，边总结抓乡促村、持续开展壮大村级集体经济、村级组织运转等各层面的好经验好做法，推动形成拿得出手的品牌、形成常态化长效化的落实机制。 扎牢基层组织“桶身〞，推动重点“成效实〞。要对基层党建各领域任务实施过程中出现的问题，重点聚焦、系统分析，通过整理和广泛吸收各方意见，进一步明确具体的工作方向、措施和目标，把一些漏项、缺项、弱项纳入全盘工作，把一些没有抓手的工作找出抓手，实现由无形抓、抓无形，到有形抓、抓有形的转变。比方，在深化城市基层党建系统建设整体建设，以非公企业和社会组织为重点进一步严密党的组织体系当中，要坚持从细节表达严谨，明白党建人才从哪里来、用到哪里去、发挥怎样的作用，始终把每个政策、每个工作、每个程序、每个环节都把住把准把好，做到严之又严、实之又实、慎之又慎。 修整基层组织“桶沿〞，推动常规“规格齐〞。要在精心推进基层党建重点任务的同时，统筹抓好各项根底常规事项，标准完善各项党建业务工作的执行依据、职责权限和程序步骤，健全常规工作规程体系，切实抓实抓细抓标准，进一步提高基层组织工作精细化水平。比方各级各部门发布、出台的各项条例、方法，要一一学习好、贯彻好、执行好，要按科学、标准的要求做细做全干部培训、开展党员、公务员日常管理、人才培育等，推动基层组织工作全面过硬、全面进步。 【篇四】 乘“理想信念〞之风，除“信仰动摇〞之心。2023年初春，面对来势汹汹的疫情，无数党员干部临危受命、生死以之，或是在武汉医院这个“暴风中心〞连续作战，或是在基层一线摸排管控，或是在道路关口严防死守……他们用行动诠释了党员的责任与担当，将党旗高高飘扬在疫情防控一线。反之，在监督制度不断完善和打击力度不断增强的情况下，为何我们仍然可以看到有落马干部出现。说到底是局部党员干部理想信念不坚决，信仰缺失、精神迷茫所导致的。无数事实证明，“咬定青山不放松〞的理想信念，是共产党人安身立命的根本，是共产党人经受任何考验的精神支柱。因此，党员干部要乘“理想信念〞之风，除“信仰动摇〞之心，强化政治理论素养，做到在“乱花渐欲迷人眼〞的复杂局面中保持定力，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。 乘“为民务实〞之风，除“形式主义〞之疾。一切为民者，那么民向往之。然而，有的基层党支部的每月党日活动没有按时开展，没有真正深入群众，流于形式。一个党员就是一面旗帜，千百万共产党员的先进形象就是我们党的光辉形象。不深入群众，又如何融入群众、组织群众。因此，必须乘“为民务实〞之风，除“形式主义〞之疾，将党建效劳常态化长效化，扑下身子，真正深入群众，融入群众生产生活去，为民办实事好事，让群众在平常生活中看得到、感受得到党组织的关心和力量，提升群众的幸福感平安感，从而提升党组织号召力凝聚力，在经济社会开展各项工作中有效发挥党建引领作用，促进乡村振兴。 乘“与时俱进〞之风，除“墨守成规〞之形。时代开展驶入快速通道，传统的学习方式有时难以满足学习需要。因此，为了保持党的先进性，与时俱进的必要性和重要性不言而喻，党建创新必须紧跟时代开展步伐。如，流动党员管理一直是基层党建的一个痛点难点，而在今天这个时代可以通过微信群、视频连线等进行学习管理，提高党建工作管理效率。再如，做好“互联