2023年围绕政治功能、四个意识”、“四个自信”、工作作风、作用发挥、自我要求6个方面个人对照检查材料.doc

围绕政治功能、四个意识〞、“四个自信〞、工作作风、作用发挥、自我要求6个方面个人比照检查材料 依据会议支配，我紧紧围绕政治功能、四个意识〞、“四个自信〞、工作作风、作用发挥、自我要求6个方面的内容，结合自身工作实际，认真开展了比照剖析检查。现报告如下，恳请同志们批判指正。 一、存在的主要问题 在充分发挥政治功能方面。一是党员意识缺乏。没有时时处处绷紧先进性这个“弦〞，减弱了抱负信念、淡化了宗旨意识，党员的先锋模范作用发挥不充分。二是组织观念淡薄。参与党内组织生活不乐观主动，特殊是在“三会一课〞等党内生活制度的落实上，有时能够不落实就不落实。 在巩固树立“四个意识〞方面。一是有时不擅长从政治上思考和生疏问题，缺乏必要的警惕性和鉴别力。比方，有时在落实领导要求时，有执行不力、措施不当、打折扣现象。二是主动效劳大局意识缺乏，自觉从全局思考问题、推开工作不够。 在始终坚决“四个自信〞方面。一是未自觉强化“四个自信〞教育。比方，对党的群众路线生疏不深，群众观念、宗旨意识有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民效劳的公仆意识。二是对四个自信生疏不深。未将“四个自信〞作为一个有机整体，全面、深化了解其内涵及当代意义，认为作为一名一般党员只要不唱反调、不拖后腿就是自信的表现，没有主动宣扬、引导身边群众树立“四个自信〞意识。 在切实转变工作作风方面。一是工作责任心不强。总是认为自己水平缺乏、力量有限，认为凡事有领导担着，对待工作只求“过得去〞，不求“过得硬〞，有时还存在“推〞“拖〞等现象。二是工作方法简洁。对待工作有时存在敷衍了事现象，总想着找捷径，没有把主要精力放在更好推开工作上。 在充分发挥自身作用方面。一是乐观主开工作不够。安于现状，乐观主动思考工作、解决问题缺乏，领导支配什么就做什么阶段。二是大胆创新工作不够。面对新形势新问题，大胆探究缺乏、创新魄力不够，习惯于旧思维、老方法解决不问。 在更加从严要求自我方面。一是自我约束有所降低。认为组织工作任务重、加班熬夜多，有时迟到早退、上班玩玩耍、谈天是放松心神、劳逸结合的表现。二是主动学习缺乏。总是以工作多、事情忙为借口，乐观主动强化学习、提升自我缺乏，特殊在体统学习党的十九大以及全国、全省、全市组织工作会议精神缺乏，理论水平提升不够。 二、缘由分析 工作职责弱化。安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满心情和歇气心情。 创新意识淡化。工作有时不够深化，创新意识淡化，进取精神不强，缺乏钻研精神，无视了工作的认真性、主动性、制造性。 理论学习不够。受“理论无用论〞的思想影响较大，学习自觉性不强，平常学习缺乏理论性、系统性，只是一种形而上学的学习。 三、下一步打算 加强学习教育，不断提升综合素养。树立终身学习教育观念，将业务学习和理论学习相融互通，特殊是要学懂弄通党的十九大精神、习近平来川视察重要指示精神以及上级有关会议、文件精神。 乐观开拓进取，强化求真务实意识。树立爱岗敬业、务实创新观念，工作中不等不靠，主动出击，勤于思考、擅长总结，不断创新性、制造性、主动性开展工作，推动本职工作向好向上。 强化自身修养，保持良好工作作风。充分发挥党员干部模范带头作用，从小事、从身边事做起，坚持说了就做、马上就改，以实际行动推开工作落实和作风转变。 3