2023年新闻发布会发布稿.doc

新闻发布会发布稿 第一次新闻发布会新闻发布稿 〔2023年6月24日〕 庄 严 各位新闻单位的 朋友： 上午好。非常感谢大家出席今天的新闻发布会。省委决定，今年6月到12月，在全省集中开展一次省市县三级联动公开选拔领导干部工作。今天上午，我们刚刚召开了发动会作出部署，标志着这次公选工作从现在开始全面启动。下面，我就这次公选的有关情况，向大家作一个简要介绍。 一、关于这次公选的主要目的 这次公选是省委从当前全省面临的新形势新任务和干部队伍建设的实际需要出发作出的重要决策，是我省贯彻落实中央干部人事制度改革规划纲要的实际步骤和重大举措。以省市县三级联动的方式公选千名领导干部，这在我省历史上还是第一次。为什么要搞这样一次公选。概括起来，就是四句话： 为振兴开展聚人才、为深化改革趟路子、为干部流动添活力、为班子换届作准备。 1为振兴开展聚人才，就是要为优秀人才脱颖而出搭建平台，以开放的眼界、开放的视野、开放的胸襟，在更大范围和更高层次上选拔一批吉林振兴开展急需的高素质领导干部，为推进我省在新的起点上实现新的更大开展提供有力的干部人才保证。 为深化改革趟路子，就是要以这次公选为突破口，以改革的勇气，打破一些条条框框的束缚，在干部制度改革上迈出新步伐，为形成具有吉林特色的干部人事制度体系做出探索、积累经验，提高干部选任公信度和群众满意度。 为干部流动添活力，就是要通过这次公选，畅通从基层一线选拔干部的渠道，畅通省市机关与基层干部流动的渠道，拓展基层干部成长空间，建立重视基层、面向基层的干部培养选拔链，激发干部队伍的活力。 为班子换届作准备，就是要提前谋划、早做准备，为明年各级领导班子换届储藏一批干部，防止和防止换届时出现干部大进大出和急用现找问题的发生，保证各级领导班子顺利交接和平稳过渡。 二、关于这次公选的根本原那么 这次公选规模大、社会关注度高。在公选工作的谋划设计和组织实施上，我们坚持五条原那么： 2一是把公开透明贯穿公选全过程。实行“阳光操作〞，但凡能公开的都进行公开，使广阔干部群众及时知情、广泛参与、有效监督，提高公选的公信度。 二是把制度创新贯穿公选全过程。充分借鉴外地经验，结合我省实际，在公选的组织方式、笔试、面试、考察、讨论决定等各个环节、各个步骤上，力求创新，力求突破，努力形成务实管用、特色鲜明的公选机制。 三是把激发活力贯穿公选全过程。注重面向海内外选拔开展急需的高层次人才，注重选拔具有丰富基层领导经历的优秀干部，核心是选拔有利于事业开展的各类人才，给每个有能力的人以参与时机，树立起凭能力、凭业绩用人的鲜明导向。 四是把人岗相适贯穿公选全过程。这次公选要充分表达人岗相适的原那么，做到资格条件与岗位相宜，试题设计与岗位相联，拟任人选与岗位相适，把优秀人才选配到最适宜、最能发挥作用的岗位上。 五是把上下联动贯穿公选全过程。坚持省市县三级联动，既统一组织、分级实施，又不统得过死，尊重基层的创新精神。 三、关于这次公选的总体安排 3这次公选，全省共拿出厅处科级领导职位1262个，其中，省、市〔州〕、县〔市、区〕管职位852个，省、市〔州〕直属部门管职位410个。在省、市〔州〕、县〔市、区〕管职位中，省管职位50个，市〔州〕管职位166个，县〔市、区〕管职位636个，根本涵盖了各个领域、各个层次。为引进更多高层次人才和促进优秀人才的合理流动，省管职位面向全国选拔，市州管职位不低于1/3面向全省选拔，县〔市、区〕管职位不低于1/3面向所在市州选拔。同时，根据中央关于公选的有关规定，我们着眼打破身份、地域、学历、任职条件和年龄条件等限制，立足本地，放眼全国，让更多优秀人才参与到竞争中来。 这次公选共分五个阶段进行： 第一阶段为准备阶段。按照省委要求，从5月中旬开始，我们就着手启动公选的各项准备工作，研究制定了我省公选方案，成立了组织领导机构，分级研究提出了公选的具体职位和资格条件，同时专门建立了XX省公选网。目前，省市县三级公选的各项准备工作已根本就绪。 第二阶段为报名和资格审查阶段。省市县三级分别按照干部管理权限组织受理网上报名，进行网上资格审查。这次公选的报名、资格审查等都通过XX省公选网进行。 4第三阶段为考试阶段。由省市县三级根据实际自行设计和组织公选考试。在考试方法上大胆突破创新，省管职位考试实行“三关九试〞，从素质、能力、经验、作风、心理、潜力、岗位适应度等多方位、多侧面、多角度测试和评价干部，努力“让干得好的考得好〞，坚决防止“高分低能〞干部和“考试族〞走上领导岗位。 第四阶段为考察阶段。把干部的能力、潜质、经历、业绩和群众认可度作为评价要素，采取“两公示〞、“三否决〞和“三位一体〞量化评价的方法，由省市县三级党委组织部门分级组织考察，使知识层次相对较高、工作业绩相对突出、实践经验相对丰富的干部突出出来，切实做到“让能力强的选得上、让作风实的出得来〞。 第五阶段为决定任命阶段。坚持扩大决策民主，实行全程差额，即差额面试、差额考察、差额酝酿、差额提名、差额票决。按照职位管理权限，副职人选提交党委常委会差额票决，正职人选提交全委会差额票决。拟任人选经过讨论决定并分级公示后，正式任命。对通过公开选拔任职的干部，分级举办为期一个月的岗前培训班。 四、关于这次公选的组织领导 为确保这次公选组织有序、顺利实施，省委专门成立5了XX省2023年公开选拔领导干部工作领导小组，组长由省委常委、组织部长黄燕明同志担任，省纪委、省委组织部、省委宣传部、省委统战部、省委政法委等12个部门负责人和9个市州党委常委、组织部长任成员。领导小组下设办公室，具体配备六个工作组，包括综合协调和政策制定组、考试命题和岗前培训组、信息公开和宣传报道组、资格审查和人选考察组、纪律监督组、后勤和技术保障组。市、县两级分别成立相应的组织领导机构。 在公选的具体操作上，选拔省市县管领导干部实行“五统五分〞，就是省委组织部制定总体工作方案，省市县三级统一组织领导、统一政策要求、统一时间安排、统一发布信息、统一宣传报道；按照干部管理权限，省市县三级分级提出公选职位和资格条件、分级受理报名和资格审查、分级组织笔试面试、分级组织考察、分级决定任用。选拔省市直部门管领导干部实行“三统三分〞，就是省委组织部统一安排部署，统一政策要求，统一时间进度，各部门分头制定方案、分头确定选拔职位、分头组织实施。 以上是今天新闻发布的主要内容。明天公选公告将在省内外局部新闻媒体刊播发，下一步我们还将就公选的有关情况及时向社会公开发布。 6开展这次公开选拔领导干部工作，是我省深化干部人事制度改革的崭新实践，是树立正确用人导向、营造风清气正用人环境的重大举措。对这项工作，我们还在不断地进行探索和完善，这次公选工作中难免会有疏漏，真诚希望社会各界、新闻媒体对我们的工作进行监督，对我们工作中出现的问题提出批评。我想我们大家的目标是一致的，就是共同把这次公选打造成民心工程、正气工程、精品工程。 谢谢大家。 第二篇：第七届北京新闻发布会北京新闻发布会发布稿第七届东北亚博览会北京新闻发布会发布稿 东北亚博览会组委会副主任 XX省副省长 陈伟根 〔2023年5月9日〕 各位来宾，新闻界的朋友们： 大家上午好。 首先，我代表东北亚博览会组委会对出席今天新闻发布会的各界来宾和媒体记者朋友们表示热烈的欢送，对大家多年来给予东北亚博览会的关心与支持表示衷心的感谢。 随着世界区域经济一体化进程的不断加快，亚洲经济的快速开展，“东北亚〞这一位于欧亚大陆的东端，西北太平洋沿岸的区域越来越吸引国际社会关注的目光。东北亚区域面积广阔，这一区域内既有经济兴旺国家和新兴经济体，又有经济欠兴旺但资源丰富的国家，开展各具特色，经济互补性较强，区域经济总量占世界的五分之 一、占亚洲的70%以上，是国际上最具开展潜力的地区。但相比于欧盟、东盟等其他国际区域经济体，东北亚各国间的合作起步较晚，开展相对滞后。中国政府对开展与东北亚区域经贸交流合作十分重视。在东北亚区域环境复杂多变的情况下，亟需搭建一个经贸合作平台，推动各国间交1流与合作，谋求和谐开展，实现东北亚地区各方的共同利益。在此背景下，经国务院批准，由中国人民共和国商务部、国家开展和改革委员会、XX省人民政府共同主办的东北亚博览会应势、应运而生。 作为中国唯一面向东北亚开展经贸交流合作的平台，也是世界上唯一由东北亚六国共同参与举办的国家级国际性区域综合博览会，在党中央国务院的亲切关心下，在商务部、国家发改委的大力支持和悉心指导下，经过各方面的共同努力，2023年至今，东北亚博览会已经连续成功举办六届。面对国际金融危机冲击等不利因素的影响，前六届东北亚博览会取得了令人瞩目的成绩。累计参观观众135万人次，有来自世界100多个国家和地区的27万客商参会。各国副部〔省〕级以上政要535位，世界500强企业超过300户；商品贸易成交额累计达27亿美元；共签订投资合作工程1278个，吸引投资总额达6240多亿元人民币。六年来，东北亚博览会的影响力和知名度快速提升，东北亚各国和世界其他国家的参与热情不断升温，经贸实效显著增强，各项会议论坛成果颇丰，承载国家战略的平台效应日益突显。东北亚博览会已逐步开展成为东北亚区域各国开展经贸交流合作并向世界开放的重要平台，中国东北老工业基地对外开放、经贸合作的重要平台，XX省对外开放和实施长吉图开2发开放战略的重要平台，东北亚各国企业走向世界的重要窗口，为促进东北亚区域和平、和谐、合作、开展发挥了积极作用。东北亚博览会也连续屡次在国内外会展行业权威评选活动中获得“中国最具影响力的政府主导型展会〞、“建国60周年——中国最具影响力品牌展会〞、“2023年度中国十佳品牌展会〞和“2023中国十大最具国际影响力展会〞等诸多荣誉，均排名前三位。 第七届东北亚博览会定于今年9月6日-11日在XX省长春国际会展中心举办。当前，全球经济复苏缓慢，各国通胀压力增强、经济结构性矛盾凸显，开展不平衡性突出，地区热点问题此起彼伏，特别是今年3月11日，日本发生特大地震海啸灾害，并引发核泄漏危机。在这样一个特殊的时期，办好第七届东北亚博览会挑战与机遇并存。在经历国际金融危机冲击后，东北亚区域各国寻求双边和多边经贸合作的愿望愈发强烈，虽然日本地震海啸灾害与核泄漏危机给东北亚区域经贸交流合作带来不利影响，但日本灾后重建和产业布局调整，也为区域合作提供了更为广阔的空间。不久前召开的第八次中日韩三国经贸部长级会议商定，将提前完成对中日韩自由贸易区的共同研究。今年1月初，朝鲜将位于中朝俄三国边界地区的罗先市升格为“罗先特别市〞，此举标志着朝鲜对合作放迈出重要步伐。3俄罗斯也正积极落实中华人民共和国东北地区与俄罗斯联邦远东及东西伯利亚地区合作规划纲要，大力推动根底设施建设。同时，随着我国“十二五〞规划的实施，东北老工业基地振兴和长吉图开发开放先导区战略的积极推进，中国东北地区产业结构不断优化，承接外来投资能力显著增强，已成为中国面向东北亚开发开放的重要战略支点。通过前段时间与局部国家地区和世界500强企业的实际接触来看，他们对投资中国、参与东北亚区域合作具有浓厚兴趣，诸多世界500强企业明确表示要参展参会，一些国家和地区的政府机构纷纷要求包馆或扩大展览面积。基于对以上形势的综合分析判断，我们认为，内外部环境的逐渐改善将为第七届东北亚博览会的成功举办提供了强有力的支撑。 为了使大家对第七届东北亚博览会有更直观、更深入