2023年农机公司领导年度工作总结.docx

农机公司领导年度工作总结 认真履行职责，农机工作呈现八大突破 （一）加大领导力度，政府补贴有较大突破 今年政府农机具补贴工作，时间紧、任务重，中心组成工作小组，加大宣传力度，开展送机下乡，激发了广阔农民购机的积极性。xx年共对132台（套）农机具进行了补贴，比去年增加了90台；购置农机具总价值62.5万元，分别增长了22.6、47.5，使129户农民从政府农机具补贴政策中获益，提高了我区农机化技术装备水平。 （二）、创新效劳手段，农机化水平有新突破 xx年农机效劳工作，做到了五个到位：一是组织领导到位。领导负总责，分管领导具体抓，业务科室抓落实的工作责任制；二是目标管理到位。实行了以目标定责任，以考核抓落实工作机制；三是农机效劳到位。组织了各类农机效劳专业户183个，投入拖拉机（包括园田管理机）658台，葡萄刨藤机45台，植保机械985台；四是科技宣传到位。开展送机、送科技、送效劳下乡活动2023余次。先后共送机60余台，共发放各种科技资料800余份。五是技术效劳到位。共组织技术人员65人次开展机具维修、技术咨询、田间指导等农机化效劳。使农机作业水平有了较大突破，完成机耕作业6.2万亩，机耕率达95；机播1.83万亩；机灌6.2万亩，机灌率达20230。尤其是果园综合机械化水平迅速提高到77以上；海淡水养殖机械化始终保持在95以上。 （三）统一认识科学创立，平安农机建设有所突破 创立平安农机有三个特点。一是领导重视，完善机制。召开了XX县区创立平安农机活动启动会议；下发了XX县区创立平安农机活开工作方案；成立了创立平安农机活动领导小组；组建创立办公室；二是强化宣传力度，营造创立气氛。充分利用电视、网络中心等现代媒体；深入村户、开展了“四个一〞活动，即送一封建议书，送一套农机平安宣传挂图，送一本平安农机知识手册，签订一份平安农机平安保证书；召开现场会和走进学校课堂等多种形式，大力宣讲创立平安农机活动的重要意义。三是严格创立标准，扎扎实实创立。编制了根底资料，夯实创立活动根底；与区财政局沟通，保证创立活动经费。现已初步完成1个平安示范镇，5个平安示范村，30个平安示范户，创立率为20230。并通过市农机局验收达标，于xx年12月20日对达标示范镇、村、户进行授牌发证，受到了市农机局的好评。 （四）实施科技工程带动，农机科技含量有新突破 今年，我区以葡萄基地为重点，确定五项农机科技推广工程。一是葡萄基地重点工程，狠抓葡萄生产全过程机械化示范基地工程建设的完善提高，现已投资8.9万元，共购置各种农机具34台，从中耕到植保、从喷施到除草、从埋藤到刨藤等各作业环节，全部实现了机械作业。二是声波助长仪工程。经过实验，效果良好。成熟期提前6天，亩增产200kg，亩增效益4160元。三是葡萄埋藤机、刨藤机研制推广工程，于12月在孟圈村召开葡萄全过程机械化现场会，收到了良好效果。以及秸杆气化供热工程、空间电场技术工程，普遍受到广阔农民的好评。 （五）、行政执法到位，平安监理有所突破 今年农机监理工作，大胆创新思路，拼博实干，认真履行职责，强化农机平安管理，狠抓农机平安生产，严格行政执法程序，做到了四项工作： 1、我中心与各镇、村、农机户签订农机平安生产责任书共40份； 2、标准科学管理，微机管理到位。安装了XX省农机牌证计算机信息管理系统，实行了微机管理。 3、强化源头管理，年检教育到位。将年度审验指标亮化，下村入户，田间地头，施工场地为农机户现场审验办公。 4、强化农机专项治理，保证平安生产。全年共出动车辆36车次，出动执法监理人员72人次，检查车辆125台次，驾驶人员125人次，有效的遏制了农机作业事故的发生，保证农机平安生产。 （六）、整顿维修网点，农机打假有所突破 今年按照市打假会议要求，为了净化标准农机市场，维护农民群众合法权益。成立了打假专项治理领导小组，制定实施方案和打假措施，公布了农机质量投诉 。一是扎实开展打假专项整治活动，共抽调专业技术人员5人，出动宣传车15辆（次），对全区农机主机及零配件销售市场、生产企业、维修网点等进行了全面深入地检查整治；二是依法将农机维修网点纳入标准化管理，严格执行农业机械修理网点、修理工审定和准入制度。对全区22家修理网点进行了严格审定，年审合格率达20230；培训持证上岗人员22名，通过专项整治和对修理网点的标准化管理，有效地遏止了三无农机产品和不合格农机产品坑农、害农现象。 （七）、开拓创新与时俱进，农机培训有新突破 今年，农机学校始终把先进的农机技术知识传授给农机驾驶、操作人员为己任，积极参与农业三个一培训工程，采取灵活多样的培训方式。采取集中与分散培训相结合，深入乡村、田间、地头，根据农户不同需求，有的放矢地组织了现场培训，收到了良好的效果。 今年，共培训各类农机技术人员326人，其中。三个一培训工程200人；园田机械手56人；农机维修从业人员25人；拖拉机驾驶员复训45人。另外，还为社会培训农用汽车驾驶员637人，为我区经济腾飞输送了大量人才。 （八）、下基层解难题，农机效劳形式有新突破 在开展下基层解难题促开展效劳活动中，首先，加强组织领导，健全活动效劳体系，积极营造活动气氛；其次，成立了效劳小分队，深入到3个镇15村开展农机技术效劳。从下基层、解难题、促开展入手，充分发挥职能科室作用，集思广益，想实策，出新招，扎扎实实为民办事，开展农机八送下乡效劳活动。即送机具下乡；送效劳下乡，送科技下乡，送专家下乡，送法律下乡，送工程下乡，送培训下乡，送真情下乡。区电视台进行了6次跟踪报道，向区委报送信息8篇，刊登了5篇，受到了区委区政府的好评。 二、加强机关作风建设，提高办事效率 （一）抓领导班子建设，提升凝聚力 年初，根据农机工作实际需要，加强了中层干部队伍整顿，激发了中层干部的工作热情；机关党支部进行改选，充实了新鲜血液；中心领导班子进行了调整，实现了年轻化，专业化，从而增强了领导班子凝聚力、战斗力。在领导班子建设上，党总支开展了五好班子创立活动。做到了“四个坚持〞。一是坚持理论学习、二是坚持民主集中制、三是坚持加强党风廉政建设、四是坚持开好领导班子民主生活会；做到了全心全意为农村、为基层、为农机户效劳，增强了公仆意识和效劳意识；做到了以身作那么，全面履行监管职责，为净化和标准农机队伍起到了表率作用；做到了团结意识强，工作配合好；做到了分管的工作殚精竭虑、开拓创新，彼此支持，分工不分家，气氛融洽。积极实践勤政廉洁的工作作风和求真务实的办事准那么，赢得了广阔农机系统干部和职工的信赖和支持，使广阔干部职工的精神状态焕然一新，战斗力空前高涨。 （二）抓机关作风建设，提高创造力。 去年，我中心开展弘扬新风树形象，争创佳绩促开展为主题的机关作风建设活动，贴紧中心工作，以效劳开展、效劳基层、效劳群众为重点，全面推进效劳型机关建设，促进农机化开展环境的全面改善，努力塑造廉洁、勤政、务实、高效的机关作风新形象。通过开展机关作风建设，中心机关面貌有了很大的转变，突出表现在三个方面：一是作风转变上见成效；二是团结干事上见成效；三是廉洁自律上见成效。通过加强干部管理，实现了四型机关：一是端正学风，讲求实效，创立学习型机关；二是强化措施，创新载体，打造效劳型机关；三是依法行政，提高效率，创立效能机关；四是解放思想、与时俱进，创立创新型机关。具体表现为，中心签定了目标责任书，层层进行任务分解，明确了职责，制定了相关制度，强化内部管理，标准工作程序，完善效劳措施，形成了人人肩上有责任、千斤重担大家挑的格局。做到了分工负责，密切配合，心往一处想，劲往一处使，竭尽全力，我中心在机关作风建设和公务员队伍建设活动中，被农口评为出席区先进单位。 （三）抓干部队伍建设，提高战斗力。制定了中心组政治理论学习和党员干部学习方案，坚持每周五集中学习制度。认真学习三个代表重要思想、市第九次党代会和xx大会议精神以及党的路线、方针、政策，学习农机科技知识、农机法律法规知识和业务知识。每个党员干部做到了读书有笔记，落实有行动。做到三个一自学活动（读一本书、记一本笔记、写一篇论文），做到有安排、有部署、有检查、有验收，定期检查学习笔记、交流学习体会，目前我中心已成为学习机关、和谐机关，人心归一。 三、加强党风廉政建设，促进农机化事业 （一）加强党的建设，提高战斗力 第一、建立了支部书记例会制度，即每月的第二周的星期二下午为支部书记碰头会，部署本月干部职工政治学习的材料，通报主要工作和重要会议精神，沟通各支部的情况反响等。 第二、实行目标管理考核责任制。对基层支部进行量化管理，有效地提高了各支部开展工作自觉性；坚持三会一课制度，标准党员行为；开展了强基创先和保持先进性教育长效机制活动，使党员在活动中受到教育，明确使命，增进情感，得到提高；七一开展了农机系统全体党员迎奥运百分考核竞赛活动；开展了滨海XX县区开发开放农机大论谈演讲活动。通过全体党员的努力，我中心党总支被评为出席区先进党组织。 第三、认真做好新党员的开展工作。在开展新党员工作上，严格按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重开展的十六字方针，认真把好开展新党员的入口关，保证了开展新党员的质量。今年，农机技校党支部有1名同志递交了入党申请书，农机中心开展了1名新党员，充实了我中心党组织的新鲜血液，增加了党的战斗力。 （二）、加强廉政建设，做到廉洁自律 领导班子始终注意廉政建设，以提高自律能力。班子成员都能严格要求自己，思想上高度重视，坚持自重、自省、自警、自励的原那么，牢记全心全意为人民效劳的宗旨，带头模范执行廉洁自律的各项规定，始终按照工作权限和工作程序履行职责，树立了“团结、高效、廉洁、勤政〞的良好形象。班子全体同志坚持严以律己，自觉加强党性锻炼和世界观的改造，增强廉洁自律意识，自觉构筑拒腐防变思想道德防线，警钟常鸣，防微杜渐。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。班子成员没有利用职权，获取一己私利的行为，没有私自从事经营活动的行为，没有假公济私、化公为私的行为，没有讲排场、比阔气、挥霍公款铺张浪费的行为，未发生一例廉政违纪案件。 一年来，中心领导班子带着全体干部职工团结奉献，全力攻坚，全面完成了年初制定的各项工作任务。回忆一年来工作，虽然取得了一定成绩，但也还存在一些困难和问题：一是农机补贴工作虽然比去年有较大提高，但因补贴工程较窄，限制了实用农机作业工程机械的开展，影响了局部农机化工程。二是以镇为主的农机效劳体系建设缓慢，农机效劳社会化、专业化、产业化、市场化程度低。三是干部职工思想不够解放，开拓创新，抢抓机遇的力度不够，工作方法不活，点子不多。 今后，我们将进一步解放思想，与时俱进，求真务实，充分发挥班子整体功能，带着农机系统干部职工开拓进取，努力工作，全面履行职能，努力推动我区农机化事业再上新台阶。 第9页 共9页