2023年区教育局工作情况汇报.docx

区教育体育局XX年工作情况汇报 2023年，全区教育工作以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，紧紧围绕打造“全市一流、全省前列、全国闻名〞的教育强区目标，以“五大开展理念〞为支撑，旗帜鲜明维护教育公平，积极稳妥推进教育改革，扎实有效保障教育平安，坚持不懈创优开展质量，圆满完成年度工作任务，实现了“十三五〞良好开局。 一、坚持改革创新，区域教育高位均衡开展 1.稳步推进教育管理体制改革。经过认真调研、考察和分析，拟定并向区深改组上报了完善教育管理体制促进区域教育高位均衡开展的改革实施方案及起草说明，待审议通过后实施。 2.积极推进全国教育信息化试点工作。扩容升级了教育城域网内网，实现万兆接入，与区、市互联互通。所有中小学、公办幼儿园全部建成教育云平台，用户12.4万余人，xx二小、xx中学被确立为xx市“智慧校园〞试点校，12所试点学校启动了学生市民卡工程。xx小学“以‘积分制道德银行’平台为载体，实现立德树人模式创新〞被xx省教育厅遴选为“2023年xx省教育信息化应用典型案例〞。60%教师参加全国“一师一优课〞活动，优课数量居省市前列。29人被评选市“e教能手〞。 3.全面启动创立省学前教育示范区工作。有序推进第二个学前教育三年行动方案，建成公办园2所，在全市率先实现公办园全覆盖。出台普惠性民办幼儿园认定标准，奖补37所幼儿园160万元，取缔无证园3所，撤消办园许可证2所，乡镇以下普惠性幼儿园20230%。学前三年毛入园率达98.50%。 4.全力创立义务教育现代化学校。46所义务教育学校全部创立成市级现代化学校，在全市率先实现全覆盖，创立经验全市推荐。 5.着力提升高中教育质量。狠抓高中教育管理，优化质量评价体系，开放备考，整体联动，高考成绩连续第六年稳定增长，应届生文理一本上线净增人数及增长比例均位居县市区前列。xx高中一本上线率63.7%，居县市一中第一位，本科上线率97%，居全市第一位。xx高中、xx高中居全市同类学校二、三位。 6.努力提高教育经费保障水平。保持义务教育学校生均公用经费标准，提高寄宿制学校年补助至7.2万元，提高学前教育年生均公用经费至300元，政府购置学前教育集团聘用人员工资的55%，弥补公办园经费缺乏难题。建立全覆盖贫困资助体系，建档立卡贫困家庭学生2711人，资助603万元。落实国家资助资金和本级配套资金1455.35万元。xx对口支援“爱心助学〞大学本科生187人50万元，区彩票公益金资助高中新生44人2.7万元。投入300万元落实学生乘车平安。投入20230多万元，改造升级食堂餐厅，创市“a级食堂〞37家，省“放心食堂〞2023家，居全市首位，全区学校食品卫生平安管理经验在全市推介。 7.大力推进工程建设。xx高中改扩建工程根本完成。xx初中主体工程、设施设备安装调试全部完工，附属工程明年3月完成。xx小学教学楼等7个工程已开工4个，进入财政评审2个，正在设计施工图1个。完成涉农工程4个1650万元，“全面改薄〞工程6个2751万元。 8.完善XX县区招生制度。出台xx中心XX县区义务教育学校招生工作方案，按照单校划片、就近入学，公平公正、公开透明，尊重历史、实事求是的原那么，实行分类分批录取，并公示招生结果，有效缓解了中心XX县区招生矛盾。 9.启动XX县区学校走读生午餐配送新模式。按照“家长主导、企业主体、学校效劳、确保平安、合规运行〞原那么，XX县区学校走读生午餐配送实行企业自主供应，家长自愿选择，行业标准监管，保障午餐配送标准、平安。 二、建强德艺双馨队伍，教育开展后劲持续发力 1.切实加强教师培养培训。扎实开展以“坚决教师信念，培育师表文化〞为主题的师德培育月活动，大力培育师表文化，评选表彰60名“青年教师新秀〞、2023名师德标兵、12023名师德模范，xx获评全市“十大师德标兵〞，付先荣获评第二届“xx好人〞。1973名教师荣获国家“乡村学校从教30年〞荣誉证书。启动“名师工作室〞工作，评审确定首批主持人2023名。全年培训工程29个，经费325万余元，组织开展影子培训等9大类国家、省、区级培训工程，420230余人次参加，我区中小学校长任职资格培训荣获全省“十佳培训工程〞。 2.优化城乡师资配置。引进教师17人，招录农村新机制教师32人，中小学、幼儿教师60人，缓解了局部学校及学科教师紧缺矛盾。全面标准城乡教师交流工作，评选表彰18个城乡对口联系工作先进单位、93名交流先进个人，安排2023-2023年度242人城乡交流，逐步解决了XX县区学校教师紧缺矛盾。应xx林区政府请求，组建4人团队赴xx林区木鱼中心学开展教育援助。 3.强化干部队伍考核。加强名师管理，按考核等级发放名师年度学习资料费，评选新一轮区级名师600人。完善“四维一体〞评价，标准考核程序，推荐区委政府表彰优秀校长、班主任、师德标兵和教师80人，区教育体育局表彰737人，与区人社局联合表彰260人。 4.加强干部队伍管理。坚持导向，严格按校长管理方法，按程序选拔任用干部。修订完善xx市xx区教职工管理方法，进一步标准教职工队伍管理。认真执行省、市教师资格定期注册和教师资格认定要求，初审通过教师资格注册171人，审核认定教师资格证书138个。 三、抓牢立德树人根本，教育质量再创新高 1.创新德育教育途径。认真开展“汉语言文化知识大赛〞、“朝读经典〞等中华传统文化教育和“我的中国梦〞、“文明伴我成长〞、“城乡学生置换体验〞等活动，强化写字课教学，xx三中、xx高中分获全市汉语知识大赛初、高中组一等奖。持续推进德育品牌学校等创立活动，创市级德育品牌学校9所，评定区级行为标准示范学校7所、家校联育特色学校2所，6项德育课题荣获全国“十二五〞科研规划课题优秀成果一、二等奖。加强中小学生法治教育，在小学、初中起始年级开设道德与法治课程，区实验初中等11所学校被评为全区首批“依法治校示范校〞。 2.深入推进高效课堂创立工作。一是稳步推进高效课堂“第二个三年行动方案〞。坚持“以学定教、自主合作〞理念，进一步优化课堂教学管理，标准教学行为，打磨课堂教学技艺。中小学、幼儿园19个学科19名教师荣获市优质课竞赛获一等奖，1名教师获国家特等奖，1名教师获省一等奖。分乡初中、分乡小学被确定为华师大实验研究基地学校。二是扎实开展教科研活动。评选教育教学创新奖6个、教改特色工程3个、基地学校研究工程18个，发放奖补资金82万元。 3.加强体育、艺术、科技工作。举办首届中小学生足球运动会，xx三小、xx初中分获市阳光足球赛第三、第五名，xx三小获市奇奇运动会一等奖，举办第6届中小学生综合素质展示，12所学校被评为区级体艺特色学校。组织4426名学生参加xx市第15届科技节，1969名学生获奖，12名学生获得一等奖，3名学生被评为“青少年科技之星〞。 4.加强校园特色文化建设。坚持用文化滋养教育，推进学校特色化、内涵式开展。xx初中成为华中师大校园文化研究中心实验基地学校，雾渡河初中非遗文化特色课程被国家根底教育课程杂志社推荐为全国范例。充分挖掘地方文化资源，整体推进区域课程建设荣获xx市教育科研工作特色创新奖。3所小学被授予xx首批“诗意校园〞称号。区实验初中、xx初中、xx小学被评为省“学校文化建设百强校〞。全区整体推进学校文化建设经验被中国教育报推介。高质量承办了全省第八届学校文化论坛，并做典型发言。 5.严格标准办学行为。标准编制课程表、作息时间表、任课教师表、课外活动表、视频教室上课安排表，并上传市区小编，对照“五表〞开展专项巡查，严格落实了国家课程设置标准。出台xx区教辅征订管理方法，开展“一课一辅〞专项整治活动，保证了教辅资料征订、使用标准合理。 四、筑紧平安防线，校园环境和谐稳定 1.落实责任，真情维稳。建立信访维稳第一责任人工作机制，构建基层工作网络，责任到人。密切关注“民代幼〞群体不稳定隐患，真心帮扶解决多年上访户家庭实际困难，全区教育系统未发生大规模聚集、上访等群体事件和非正常赴市赴省进京上访事件。 2.完善机制，强化职责。建立平安责任目标管理机制，层层签订平安工作目标责任书，在学校考核、评估、评优等实行“一票否决〞，48所学校幼儿园被区综治办、教育体育局评为“平安校园〞，6所学校被评为“市级平安校园〞，实验小学被评为“省级平安校园〞。健全学校平安常规管理机制。出台学校门卫、集会、交通、楼道、消防和食品卫生等平安常规管理制度，强化岗位职责，学校内保工作受到区人大内保工作检查组高度评价。 3.强化培训，建强队伍。配强校园保安，中小学、幼儿园聘用专职保安146人，55人取得了上岗资格证。定期对校（园）长、管理干部、教师、新聘保安员进行培训，不断提升平安管理素养。 4.突出重点，夯实过程。出台xx区学生上下学乘车平安管理实施方案，全面加强学生上下学平安乘车管理，根本形成了寄宿生乘车专车化、幼儿乘车校车化、监管社会化的学生平安乘车体制机制。组织平安乘车联合执法检查和专项督导，解决了xx小学、xx小学校门前平安隐患和xx至xx段学生乘车难问题。加强食品卫生平安监管，开展学校食堂突出问题专项检查，对检查中发现的问题，实行清单销号整改，对3名责任落实不力者进行了问责。出台平安生产隐患排查治理“两化〞体系建设实施方案，“两化〞考核成绩全区第一名。加强消防、危化物品监管，实行学校工程建设消防报批制度，催促相关幼儿园配齐消防设施设备，定期开展“五清〞工作和重点部位消防排查，督办3所学校处置了多余和过期的危化品，消除隐患。 5.抓实教育，提升素养。认真开展生命平安教育、法制教育、反校园欺凌专题教育、防溺水教育等，将生命平安教育、心理健康教育等纳入学校教学方案，每月两课时，强化师生对生命的尊重和珍惜。开展应急疏散演练，增强了师生的平安意识，提高了应急响应和事故处置能力。 五、推行依法治教，教育治理水平显著提升 1.强化教育督导工作。一是构建责任督学挂牌督导运行机制，全区划分5个督学责任区，各配2-3名兼职督学，责任督学挂牌督导工作受到省教育督导室肯定。二是完善政府教育责任目标考核机制，评选表彰了8个优秀单位。三是完善“普九〞和义务教育均衡开展监测机制，检测数据全部实行网上管理，适龄儿童入学率、稳固率保持20230%。四是着力开展校园文化、学前教育、幼儿园等级评估（复评）、市级示范高中复评、义务教育现代化学校创立等专项督导工作，促进了全区办学水平提升。 2.建立干部学法用法制度。加强机关干部、中小学校长、幼儿园园长学法用法，区教育体育局被确定为区法治创立工作示范点。加强民办机构普法工作，将法制宣传工作纳入民办教育机构年检目标，提高依法办学意识。制定教育行政权力清单，制作权力“信息表〞和“流程图〞，并向社会公开，接受社会监督，标准权力运行。出台xx区教育体育局“双随机一公开〞工作方案，建立随机抽查事项工程清单、随机抽查对象名录库、执法人员目录库等，强化了对民办教育机构监管，标准了行政执法工作。 3.启动三类城市语言文字评估验收工作。认真组织学校（幼儿园）开展第19届“推普周〞活动。履行语委办工作职责，积极准备国家三类城市语言文字评估验收工作。 六、强化全面从严治党，教育开展正能量加快会聚 1、强基固本夯实党组织。认真开展“两学一做〞活动，通过采取抓组织领导、清单梳理、学习过程、活动载体等措施，强化了党建工作主体责任、问题导向和实际效果。扎实推进“桃李论坛〞学习品牌、“教改先锋党员先行〞先锋岗品牌和“心系教育效劳师生〞机关效劳品牌，20230多名志愿者参与乡村旅游节、城市文明劝导等活动，争取2023万多元帮扶家庭困难