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2023年派出所工作总结.doc
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2023 派出所 工作总结
2023派出所工作总结  2023派出所工作总结  第一篇:派出所年终工作总结范文2023  一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:  一、严于律已,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高  一年来,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上做出力所能及的奉献。强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民效劳的本领。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。是认真学习“三个代表〞重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习党的十七大会议精神和公安会议精神。认真系统地学习了党的根本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论根底,提高了党性熟悉和思想道德素质。  二、认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。  一年来,在所长的带着下,走帐串户,参加牧民代表会议、座谈会等各种会议,到生产、建筑实地考察,学习了许多牧民工作方法,更是直接与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好时机。  三、存在的问题  回忆一年的工作学习,检查自身存在的问题,我发现存在以下问题:  一是学习不够。当前,以信息技术为根底的公安科技迅速开展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。  二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪,这是自己政治素质提高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。  诚然,在一年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找准自身差距和缺乏,在领导的关心和同志帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,起真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格协警员。  第二篇:派出所年终工作总结范文2023  2023年以来,派出所总结先期执法标准化建设、公安信息化建设、构建和谐警民关系建设等经验,在街道党工委和上级公安机关的正确领导下,继往开来,勇担政治责任、社会责任、以“党的群众路线教育实践活动〞促进和谐警民关系建设,以打击犯罪促进群防群治工作,以解决民忧、效劳群众促进公安工作进展,紧紧围绕xx公安分局“六项重点工作〞,创新社会管理模式,大力加强源头性、根本性、根底性工作,强化治安防控体系,提升社会管理效劳水平,推进队伍正规化建设,为辖区社会治安稳定、经济开展创造更好的社会环境。  一、坚持“以翻开路,以打促防〞,多措并举,打出成效,确保辖区治安稳定。  我所以“双打双防〞、“打四黑除四害〞、“打击制毒物品违法犯罪〞、“破案会战〞等专项行动为主线,以建立完善农村社会治安防范网络为根底,以校园周边环境治理为重点,加强巡逻防控,强化社会面控制,及时查处各类违法犯罪案件,深入开展各项严打整治斗争。  2023年,全所共接处警610起,侦破刑事案件 75 件,刑事拘留40人,受理查处各类治安案件60件、处分各类违法人员42人,调解各类矛盾纠纷106起,有力地维护了辖区社会治安稳定。  二、全面落实基层根底工作,打牢根底,努力营造良好的社会治安环境。  治安行政管理与安全防范是派出所根底工作,派出所根据辖区治安状况,因地制宜,全面落实基层根底工作,着力开展了集中整治和各项安全检查,努力营造良好的社会治安环境。  (一)进一步加强了人口标准化管理。对常住人口管理,实行分层次管理,四项变动及时准确,资料齐全,整齐标准。对辖区暂住人口进行了全面的清理,全部登记造册,实行函调制度,做到人来登记,人走注销。对本辖区所列重点人口和监管对象做到列管依据清楚,帮教措施落实,无漏失控现象。对辖区房屋出租户逐户、承租人全部登记建档,签订了责任书,消除治安隐患。  (二)加强了对重点行业、消防、民爆物品重点单位和公共复杂场所的管理。对全乡范围内的工厂、企事业单位、出租屋和经营、储存、使用、运输的易燃易爆物品等单位和部位定期开展以“防火、防盗、防灾害事故〞为主要内容的“四防〞安全大检查,加强管理,及时消除了各种安全隐患,预防了各类安全生产事故的发生。  (三)加大对校园周边环境的整治力度,有效的维护了校园周边的秩序环境,为校园师生营造了良好的学习环境。  (四)切实做好矛盾排查化解工作,努力维护辖区稳定。派出所把妥善处理群众性矛盾问题作为维护辖区社会治安稳定的大事来抓,及时掌握不安定因素,并紧紧依靠党委政府做好群众思想工作,充分发挥警民联动机制和基层治保组织群防群治的作用,构建起村(居)委会、驻村警务室、派出所“三级联防〞矛盾化解平台,从源头上促进和谐稳定。牢固树立“稳定压倒一切〞的思想,以发现得早、化解得了、控制得住、处置得好为工作目标,建立排查分析机制,定期集中组织开展不稳定因素的大排查、大调处工作。对本辖区存在的不稳定因素,尤其是可能引发的群体性事件,越级上访的苗头性事件,进行全面彻底的梳理,做到底数清、情况明、措施实,将矛盾纠纷解决在萌芽状态。  三、立足实际、突出重点,扎实推进执法标准化建设。  (一)着眼观念转变,在执法意识上求突破。坚持把“严格、公正、文明、标准〞执法作为公安工作的生命线,转变执法理念,改良执法方式,把人民群众的满意作为检验公安执法工作的根本标准。  (二)着眼素质培训,在执法能力上求突破。通过开展案例剖析、以案释法、在线交流等形式,积极开展执法练兵,强化执法培训。  (三)着眼制度建设,强力督导,在执法细节上求突破。派出所以目标责任考核、执法质量考评、执法责任追究等方式开展执法管理,坚持案件三级审核把关制度,每月开展案件评查和执法检查,注重对细节问题的评查,强化制度建设。  (四)着眼改良执法方式,在警民关系上求突破。按照“理性、平和、文明、标准〞的要求,在执法活动中区别不同的情况,突出打击重点,注意宽与严的有机统一。加强对未破案件和涉法涉诉信访当事人的回访、回告工作,不断改良执法方式,努力寻求执法与效劳的最正确平衡点,在警民关系上求突破。  (五)着眼执法场所建设,带动执法标准化建设。派出所立足实际,对原有的办公区域进行扩建、划分,标准了四区八室的建设,合理划分了派出所效劳办证区和办案区,严格按照分局要求完成了派出所执法办案区域的改造,着力在执法场所改造上求突破,打造实用型派出所。  四、以实战需求为导向,全面加强公安信息化建设与应用。  我所牢固树立情报主导警务理念,坚持把信息的采集、录入、应用作为民警日常工作的根本内容,加大信息采集力度,及时更新,以保证根底信息鲜活、真实,充分发挥根底信息引领实战作用。为警务区民警配齐了笔记本、数码相机、打印机、扫描仪等硬件根底设施。经过努力,采集警务核查系统(人员及车辆)信息32万余条,社区警务系统新增采集7.5万余条,采集社会信息10万余条,地理信息平台信息采集1000余条,人均采集信息量达7.5万余条。布控130人,预警195次,布控预警率150%。组织发动辖区12家企事业单位将视频监控探头延伸到街面及路口,覆盖了进出街道的主要通道。2023年,全所共利用信息化破案40件,占破案总数的80%。  五、创新管理体制,积极探索新形势下农村治安防控长效机制。  (一)派出所把效劳群众、整合资源、维护稳定贯穿于工作的始终,以“三级联防,四级联动〞为平台,以社区警务室建设为载体,以入户调查为主线,不断完善工作机制,优化警力配置,创新工作模式,强化社会治安综合治理。积极构建点线面结合、人防物防技防结合、打防管控结合、群防群治的社会治安防控网络。  (二)构建街面巡逻防控网络。以社区民警为主,社区综治人员、居民小组配合,对社区主要路段、重点部位、易发案区域进行全天候、多层次的巡逻防控,有效预防和控制“两抢〞、盗窃和寻衅滋事等案件的发生。  (三)构建基层社会治安防控网络。整合以居民小组长、党团员、治安联防积极分子为骨干的居民小组群防群治队伍,在居民小组辖区内适时开展治安巡逻防范。  (四)构建邻里联防网络。将相对毗邻的10—15户划分为一个治安小区,每个治安小区由群众推选一名联防户长,赋予其组织居民联防、调解邻里纠纷、熟悉实有人口、反映社情民意四大职责。治安居民小区居民按户轮流值日,“邻里守望〞,看好自己的门,守好自己的治安小区,实现自身安全的同时,协同开展联动防范。努力营造“我为邻居守一天,邻居为我守一月〞的良好互助气氛。积极调整改良巡逻方式,努力提高巡逻针对性和有效性。2023年,发生在xx辖区的刑事案件,同比下降20%。  六、转变作风、从严管理,深入推进队伍正规化建设。  (一)坚持政治建警、素质强警、从严治警、从优待警,狠抓宗旨爱民、执法标准、创先争优、爱岗敬业、警风警纪五项教育,深入开展党风廉政教育和主题实践活动。  (二)标准内务管理,强化养成教育。按照“四统一〞、“五标准〞的要求,认真落实“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公正〞的要求,狠抓民警政治、业务、技能培训,努力提高民警的综合素质和队伍的战斗力,促进队伍正规化建设。  (三)大力加强警营文化建设。丰富警营文化,陶冶民警情操,升华警察精神,内强素质,外树形象,不断提升派出所队伍的实力。  七、以“党的群众路线教育实践活动〞为平台,和谐警民关系。  (一)派出所以“党的群众路线教育实践活动〞为契机,建立完善效劳群众长效机制,倾听群众呼声,回应群众期盼。  (二)切实做到热情接待有心声、诚心听诉有答声、耐心解释不高声、全心办事有回声。在户籍室深入推行“加班、预约、延时、上门〞等效劳,开设“绿色通道〞,为群众提供热情的效劳。  (三)积极搭建沟通平台,在社区建立“群众诉求接待站〞、“社区调解庭〞,畅通交流渠道,广纳意见建议,融洽警民关系。

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