第1页共4页区政法委年度工作亮点及方案汇报区政法委年度工作亮点及方案汇报主要是实现了“六项重大突破〞。一是率先实施村级治安巡逻队员最低工资保障机制，从2023年起，把村级巡逻队员工资列入区财政保障范围。当年投入260余万元，在村居人防建设上实现了重大突破，这一工作做法，被中央综治办在全国推广。二是率先推出“居民住宅平安防范意见〞，明确提出了“三防〞建设的具体建设标准，有力加强了区综治办在小区“三防〞建设上的指导、监督、落实力度，在住宅小区“三防〞建设上实现了重大突破，这一做法，得到市委常委、政法委谭伟书记的批示和肯定。三是率先实施政法护航工程，确定重点工程治安承包责任人，在效劳“开展第一要务〞上实现了重大突破，去年，首先对77个千万元以上的招商引资工程进行了责任承包。这一做法被省委政法委在全省范围内进行了宣传推广。四是率先践行“让群众说了算，靠合力来评判〞的两大群众工作理念，实施入户问卷调查、综治集中述职、随机调查和年终综合考核“四项内容〞，在考核机制上实现了重大突破，得到了人民群众的大力支持和拥护，社会反响很好。五是高标建成13个镇街综治信访维稳中心、推出6种综治联管区模式，在基层联管联治上实现了重大突破。六是强力实施“政法亮点工程〞，在全市率先开发运用信访信息化管理系统、审判应用系统，率先建成了全市首家数字化审讯室等，在业务部门创先争优、率先作为上实现了重大突破。2023年的工作打算2023年，XX县区和谐稳定模范区建设的主要目标是。确保人民群众对社会治安的满意率稳步提升，全力打造和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的效劳环境，奋力实现“市级一流、省级先进〞的工作目标。围绕这一目标，实施“强领导、强协调、强互动，严制度、严落实、严奖惩，抓载体、抓典型、抓预警、抓创新〞的总的工作要求。在工作推进上，初步拟定为和谐稳定模范区建设的“社会管理创新年〞，主要在建立健全五大工作机制上抓管理创新。第2页共4页一、建立健全群众工作机制，在加强群众工作上抓管理创新（一）要建立健全三级群众工作网络。2月底以前组建区、镇街（部门）两级群众工作领导机构，出台XX县区加强和改进群众工作的意见，召开全区群众工作大会。8月份以前，在XX县区“市民办事中心〞建成投入使用时，实现XX县区群众工作部、镇街（部门）群众工作站、村居群众工作室三级工作网络全覆盖。（二）要探索建立社会管理诚信体系。要按照“一处守信、处处...
