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2023年工作总结合金公司5S管理个人总结范文.docx
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2023 工作总结 合金 公司 管理 个人 总结 范文
2023年工作参考总结-合金公司5S治理个人参考总结范文   篇一:合金公司5S治理个人总结范文   去年以来,我公司按照集团公司的统一安排、部署,积极推进5s治理,本着“统筹兼顾、分步推进〞的原那么,在确保消费、扩建、技改和其它各项工作顺利进展的根底上,5s现场治理也获得了一定效果,遭到集团公司、上级领导和国内外客户的一致好评。在详细工作中,我们主要从几个方面做起   一、领导注重,组织到位   我公司按照集团公司的合理部署,将推进5s治理作为一项重要的工作来抓,积极行动,缜密安排。以各车间、部门、各岗位为点,公司决策层为面,成立以常务副总经理赵九高为组长,副总经理高肇为副组长的5s治理领导小组,负责公司5s治理的宣传、落实、整改,为了进一步把5s治理落实到各车间、部门和各岗位员工的实际工作中,屡次召开会议,定措施、定制度,通过以点促面的治理、以点带面的监视,公司的厂区环境、作业场所有所改观。为公司的可持续开展打下扎实的根底。   二、做到四个结合   1、与iso9000质量治理工作相结合   在推行5s现场治理过程中,我公司紧密结合iso9000质量工作,寻找两者的一样点、结合点,以iso9000质量工作为根底,在健全制度标准治理、完善材料等方面开展5s治理工作。先后标准了各车间、部门的台帐、报表、记录、档案等材料,要求按照有用的、节约的原那么,按照集团公司的视觉识别系统制造了统一的报表格式,材料盒,标识牌,要求记录报表统一采纳仿宋体书写,相继出台整理了岗位职责、平安操作规程等多个文件汇编,真正做到了四个“凡事〞。   2、与本钱治理相结合   通过施行5s治理,不仅改善了厂容、厂貌,也有效地促进节能降耗工作与本钱治理,使料耗、电耗逐月下降,本钱相应也较上半年有明显降低,在5s治理过程中,我们按照整理、整顿的步骤,先后对原辅材料进展实行分类堆放,插牌治理,要求所有原辅材料必须按照产地、档次进展分类堆放,要求先进先出,此项措施的施行使原料现场相貌焕然一新,所有原料堆竖成行、横成排,整齐、有序原料“方阵〞遭到了各级领导和来宾的一致好评,省委书记、省人大主任田成平对我公司的治理给予充分确实信。在万吨料棚投运之后,我们以适应消费需要为目的,先后为五个冶炼车间堆放、储存适应炉型消费的原料,以节约燃油、降低维修费用为目的,在各车间上料口附近堆放辅材料,收到良好效果。这些措施不仅推进5s治理,也有效地降低了消费本钱,四季度较上半年电耗平均降低150kwh,料耗降低0.07t\t左右。   另外,我们还以5s治理为根底,对成品加工库、备品备件库进了行了整理、整顿,采取了多项措施,收到了明显的效果。xx年随着消费规模的扩大、物料消耗的增加,成品、备品备件的库存相应增加,因此我们给备品备件库焊制了物料架,将每一种备件分门别类进展放置,并建立了电子档案,使所有的备品备件都能做到帐帐相符、帐物相符,为物资采购、仓库治理等提供了方便,减少了库存、盘活了资金。   3、与文明消费相结合   我公司不断把5s治理理念贯穿到企业文明消费的全过程,贯穿到不断提高员工素养、学习和工作的各个环节当中,坚持培养文明礼貌适应,养成良好工作适应,让全体员工全心投入完成公司、车间、部门下达的各项工作任务上来。5s现场治理正式启动以来,我们按照要与不要的标准、“三定〞原那么相继对办公室、作业现场、车间、原料场地进展了整理、整顿,正确区分消费中必须品和无用品,把不要的东西及时进展处理,之后又将所有物品定置、定位治理,要求每一件工具、用品、设备、设备都有固定的地点、位置,并以冶五车间为样本,在各车间、部门中推行施行,改善了物品乱放乱堆,机器油渍普及的现象,在原料场地实行插牌治理,标明产品的产地、成份、数量、保管人;在各种机械设备上实行挂牌治理,标明了维修负责人,运转负责人,确保冶炼消费、设备的正常运转。   xx年5月,扩建工程开工之后,我们及时导入5s现场治理理念,对设备制造现场、施工现场等进展严格治理,提出了“工完料尽场地清〞、“5s—速度、平安、质量的助推器〞的口号,要求所有施工单位、制造部门全面推行5s治理,每天早上例会由5s办公室对存在的缺陷进展通报,提出整改议案。在2023天的扩建过程中,我公司共有4家施工单位、5支安装队穿插作业、互相配合,面对施工场地小、时间紧、任务量大的情况,没有发生一起平安事故,没有发生一起安装质量事故。在对局部设备进展更改的前提下,我们的扩建工程走到了五台矿热炉之首,成为了“文明工程〞、“造价最低工程〞。   4、与精神文明相结合   5s治理中明确提出了素养、修养这一词语,我们紧扣提高员工素养、提升全员质量这一环节开展5s治理,推进精神文明建立。我们先后修订了员工行为标准,出台了员工礼貌用语,构成了开会、上岗、着装等多项标准,要求员工争当文明员工,规定了干部没有节假日,不准流淌吸烟,开会不准响,上班着工装多种不成文的规定,通过这些制度的约束,严格的监视,员工的精神相貌有了明显地改善,文明礼貌慰然成风。xx年,   三、推行十项措施   5s治理启动之后,我公司按照5s现场治理活动的要求、步骤,借鉴海尔等成功企业5s治理经历,制定了工作目的,实行分步推进,要求在扩建、消费、技改、节能降耗、精神文明等任务较为艰巨的情况下,全面试运转5s现场治理,为xx年高质量、高标准的开展5s现场治理奠定良好的根底。在详细施行过程中,采取了如下措施   1、印刷、发放了300多本5s活动手册,公司到达了2人一本材料,为全员学习理解5s、实践5s提供了条件。   2、组织召开了两次5s现场发动大会。   3、每周一下午召开一次5s活动分析会,安排部署下周5s的详细工作,总结上周工作经历。   4、组织有关人员参加集团公司及其它机构的5s培训,党委书记、常务副总经理赵九高亲身带队前往山冶公司等兄弟单位进展参观、学习。   5、每周五定期由5s办公室牵头,督查监察部配合进展5s检查。   6、开展了5s标语大赛,发动全体员工对5s治理的认识,营建浓重的5s治理气氛。   7、为全体员工配置了统一的工装、夏装,要求上岗必须穿戴,按照集团公司统一标识,印制了水杯、手提袋、材料盒、信纸、信封,油刷了车间内部的标语牌、栏杆。   8、将冶五车间确定为“样本车间〞,在地面进展划线治理。   9、以平安为目的,限定了公司车辆及外部车辆的行驶道路和速度。   10、将5s治理步骤进展“再造〞,把素养前置,以提高员工素养来促进整理、整顿、清扫、清洁工作,打破常规对5s治理实行“被环〞治理。   我公司因去年扩建、技改任务繁重,致使5s活动启动较晚,但全员抓5s治理的热情比较高;尽管构成了一套的做法,但仍欠标准;xx年,我们要按照专业公司进展“标准化〞治理要求和我公司打造技术领先、本钱领先、治理领先、思想领先的一流锰系合金专业公司的工作思路,稳步推进5s治理,为公司的全面工作制造良好的硬件和软件环境。   篇二:2023年电力公司营销个人总结范文   一年来,ххх总体工作在中心领导的正确领导下、兄弟班组的配合下,以平安为中心、以抓狠电费回收和用电治理工作为重点,通过全组成员的辛苦努力,顺利、圆满的完成了各项工作任务指标。现将我组一年来的工作情况作自我总结。   一、指标完成情况(截至11月30日)   1、售电量:售电量完成9045万kwh,比去年增长9.3个百分点。   2、线损率:配网综合线损完成4.3%,比年初中心下达的线损指标6%,下降1.7百分点。   3、售电均价:综合售电均价为525.25/千千瓦时,比年初中心下达的指标增长4.85百分点。   4、电费回收:当年电费回收率完成99.64%,旧欠电费回收率完成99.70%。   二、狠抓平安工作,不断提高人员平安思想认识   平安消费是电力企业不变的主题,更是干好各项工作的重要保证,我班不断把“平安工作放在重之又重的位置,从抓组员平安教育入手,培训员工操作技能,落实平安责任制,加大考核力度,从而提高了组员对平安消费重要性的认识。从思想上结实树立了“平安第一〞方针。现将全年平安工作总结   1、认真开展平安活动,加强职工平安思想教育。   为了提高组员对平安消费重要性的认识,一年来我班不断坚持每周一次的平安活动,从未连续过。每次平安活动不仅仅是及时学习平安事故通报,更重要的是分析事故发生的缘故,从中汲取教训。使每位班员明晰的认识到事故的危害性,明晰的认识到平安工作不容无视。从思想上结实的树立“平安第一〞方针。   2、按时开展平安培训,不断提高职工平安思想认识   为了加强工作人员平安方面的知识,我们按照年度培训方案,适时对职工进展平安培训,在春季大检查前进展电业平安工作规程考试,十月底进展了新电业平安工作规程学习并经考试合格。同时在日常工作中,及时对工作人员进展平安教育,使工作人员不断提高平安自我保护认识。

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